味の素藤江太郎氏が社長就任：3代続けて同じ現地法人の社長を選び、選定の権限を社外取締役だけの指名委員会へ移した

2022年4月1日に藤江太郎氏が、2025年2月3日に中村茂雄氏が代表執行役社長最高経営責任者に就任した。いずれも2021年6月の指名委員会等設置会社への移行で設けた法定の指名委員会が、代表執行役社長の選定案を決議したうえでの交代である。

藤江太郎氏の在任は2年10か月で、期の途中での交代となった。3人の社長はいずれもブラジル味の素社の社長を務めた経験を持つ。西井孝明氏は2013年8月、藤江太郎氏は2015年6月、中村茂雄氏は2022年4月にその職に就任している。

2015年6月に西井孝明氏が社長へ就任した当時、味の素は監査役会設置会社だった。取締役会は社外取締役3名を含む4名で構成する役員等指名諮問委員会の答申を受けて、取締役・執行役員等の候補者を決めていた。指名と報酬の決定に透明性と客観性を持たせるために置いた任意の委員会である。

2021年6月23日の第143回定時株主総会の決議で、機関設計は監査役会設置会社から指名委員会等設置会社へ変わった。監督と執行を明確に分け、取締役会から執行側への大幅な権限委譲によって意思決定を速めることが狙いだった。

法定の指名委員会は、取締役の評価と再任妥当性、代表執行役社長の評価と再任妥当性、代表執行役社長の後継者育成計画を審議し、取締役の選解任方針と選解任議案、代表執行役社長の選定案を決議する。委員長は社外取締役が務める。

移行の直後は社外取締役4名と社内取締役2名の6名で構成され、当時社長だった西井孝明氏も委員に名を連ねていた。2024年6月25日の第146回定時株主総会を境に社内取締役2名が委員を退き、委員は社外取締役5名だけになる。その8か月後に中村茂雄氏の社長就任が決まった。

2024年度の指名委員会は13回開かれ、決議11件のなかに代表執行役社長候補者の選定が、審議17件のなかにCEOサクセッションプランと社内取締役の評価が入っている。移行初年度の2022年度は10回、2023年度は11回で、開催の頻度は上がってきた。

前任者は職を離れたあとも一時は社内に残る。西井孝明氏は社長退任の2か月後、2022年6月23日の第144回定時株主総会で取締役を退いた。藤江太郎氏は2025年2月3日に執行役会長となり、2025年6月20日の第147回定時株主総会で取締役を退いている。