平均年齢 43歳 単体・2026年3月期
平均勤続年数 15年 単体・2026年3月期
従業員数 3,968人 連結・2026年3月期
平均年収の推移 直近8期
平均年収の推移（直近8期）
| 決算期 | 区分 | 平均年収 | 平均年収前年比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 | 出来事 詳細は沿革を参照 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 増減額 | 変化率 | 連結 | 単体 | 連単倍率 | ||||||
| 2026年3月期 | 単体 | 902万円 | ▲23万円 | ▲2.5% | 43.0歳 | 15.0年 | 3,968名 | 1,884名 | 2.1倍 | — |
| 2025年3月期 | 単体 | 926万円 | +53万円 | +6.1% | 43.0歳 | 16.0年 | 3,849名 | 1,756名 | 2.2倍 | 重慶参天科瑞製薬が特定子会社から離脱 |
| 2024年3月期 | 単体 | 873万円 | ▲29万円 | ▲3.2% | 43.0歳 | 16.0年 | 3,744名 | 1,676名 | 2.2倍 | 米州における医療用医薬品事業に係る一部製品をHarrow Health, Inc.へ資産譲渡 |
| 2023年3月期 | 単体 | 902万円 | +51万円 | +6.0% | 44.0歳 | 17.0年 | 4,144名 | 1,807名 | 2.3倍 | — |
| 2022年3月期 | 単体 | 851万円 | +24万円 | +2.9% | 43.0歳 | 16.0年 | 4,318名 | 1,842名 | 2.3倍 | — |
| 2021年3月期 | 単体 | 827万円 | +5万円 | +0.6% | 43.0歳 | 16.0年 | 4,229名 | 1,872名 | 2.3倍 | Eyevance Pharmaceuticals Holdings Inc.と事業会社を買収 |
| 2020年3月期 | 単体 | 822万円 | +3万円 | +0.3% | 42.0歳 | 15.0年 | 4,108名 | 1,840名 | 2.2倍 | Santen Oyのタンペレ工場をNextPharma Oyへ譲渡 |
| 2019年3月期 | 単体 | 819万円 | n/a | n/a | 42.0歳 | 15.0年 | 4,073名 | 1,812名 | 2.2倍 | — |
業績と給与の連動
業績と給与（賞与）の連動について
純利益（連結）と平均年収（単体） 純利益（億円） 平均年収（万円）
26/3374億円
賞与（単体・試算） 1人あたり賞与（試算・万円） 賞与支給月数（試算・か月）
| 決算期 | 連結 | 単体 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 純利益 | 純利益前年比 | 給料手当販管費 | 賞与 | 賞与（試算） | 平均年収（有報より確定値） | |||||
| 賞与引当金BS・期末残高 | 賞与引当金繰入額販管費 | 従業員賞与販管費 | 1人あたり | 支給月数 | 金額 | 前年比 | ||||
| 2026年3月期 | 374億円 | +3.1% | 89億円 | 23億円 | 12億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 902万円 | ▲2.5% |
| 2025年3月期 | 363億円 | +36.1% | 83億円 | 20億円 | 11億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 926万円 | +6.1% |
| 2024年3月期 | 266億円 | 黒字転換 | 84億円 | 26億円 | 15億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 873万円 | ▲3.2% |
| 2023年3月期 | -149億円 | 赤字転落 | 85億円 | 21億円 | 12億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 902万円 | +6.0% |
| 2022年3月期 | 272億円 | +192.3% | 81億円 | 32億円 | 19億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 851万円 | +2.9% |
| 2021年3月期 | 93億円 | ▲60.6% | 78億円 | 30億円 | 17億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 827万円 | +0.6% |
| 2020年3月期 | 236億円 | ▲26.1% | 76億円 | 28億円 | 17億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 822万円 | +0.3% |
出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収
平均年収
2026年3月期 902万円
8期増減 +83万円
| 決算期 | 平均年収 （万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 819 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 822 | +0.3% | 単体 |
| 2021年3月期 | 827 | +0.6% | 単体 |
| 2022年3月期 | 851 | +2.9% | 単体 |
| 2023年3月期 | 902 | +6.0% | 単体 |
| 2024年3月期 | 873 | ▲3.2% | 単体 |
| 2025年3月期 | 926 | +6.1% | 単体 |
| 2026年3月期 | 902 | ▲2.5% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2026年3月期 43.0歳
8期増減 +1.0歳
| 決算期 | 平均年齢 （歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 42.0 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 42.0 | ▲0.0% | 単体 |
| 2021年3月期 | 43.0 | +2.4% | 単体 |
| 2022年3月期 | 43.0 | ▲0.0% | 単体 |
| 2023年3月期 | 44.0 | +2.3% | 単体 |
| 2024年3月期 | 43.0 | ▲2.3% | 単体 |
| 2025年3月期 | 43.0 | ▲0.0% | 単体 |
| 2026年3月期 | 43.0 | ▲0.0% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2026年3月期 15.0年
8期増減 ▲0.0年
| 決算期 | 平均勤続年数 （年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 15.0 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 15.0 | ▲0.0% | 単体 |
| 2021年3月期 | 16.0 | +6.7% | 単体 |
| 2022年3月期 | 16.0 | ▲0.0% | 単体 |
| 2023年3月期 | 17.0 | +6.3% | 単体 |
| 2024年3月期 | 16.0 | ▲5.9% | 単体 |
| 2025年3月期 | 16.0 | ▲0.0% | 単体 |
| 2026年3月期 | 15.0 | ▲6.2% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2026年3月期 3,968人
10期増減 +301人
| 決算期 | 連結従業員数 （人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | 3,667 | n/a | 連結 |
| 2018年3月期 | 3,805 | +3.8% | 連結 |
| 2019年3月期 | 4,073 | +7.0% | 連結 |
| 2020年3月期 | 4,108 | +0.9% | 連結 |
| 2021年3月期 | 4,229 | +2.9% | 連結 |
| 2022年3月期 | 4,318 | +2.1% | 連結 |
| 2023年3月期 | 4,144 | ▲4.0% | 連結 |
| 2024年3月期 | 3,744 | ▲9.7% | 連結 |
| 2025年3月期 | 3,849 | +2.8% | 連結 |
| 2026年3月期 | 3,968 | +3.1% | 連結 |
専門医薬業界の平均年収 13社
専門医薬業界の平均年収13社
1位小野薬品工業2026/31,094万円3,396名2位あすか製薬HD2026/31,021万円94名3位サワイGHD2026/3938万円110名4位日本新薬2026/3935万円1,902名5位ツムラ2026/3911万円2,858名6位参天製薬2026/3902万円1,884名7位科研製薬2026/3875万円1,086名8位杏林製薬2026/3856万円1,322名9位持田製薬2026/3843万円1,195名10位JCRファーマ2026/3819万円937名11位キッセイ薬品工業2026/3798万円1,297名12位久光製薬2025/2753万円1,488名13位東和薬品2026/3695万円2,899名