平均年収の推移直近5期
平均年収の推移（直近5期）
| 決算期 | 区分 | 平均年収 | 平均年収前年比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 | 出来事詳細は沿革を参照 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 増減額 | 変化率 | 連結 | 単体 | 連単倍率 | ||||||
| 2026年3月期 | 単体 | 1,021万円 | +56万円 | +5.8% | 46.0歳 | 17.0年 | 1,611名 | 94名 | 17.1倍 | — |
| 2025年3月期 | 単体 | 965万円 | ▲18万円 | ▲1.8% | 46.0歳 | 18.0年 | 1,632名 | 80名 | 20.4倍 | Ha Tay Pharmaceutical Joint Stock Companyを子会社化 |
| 2024年3月期 | 単体 | 983万円 | +25万円 | +2.6% | 46.0歳 | 20.0年 | 762名 | 75名 | 10.2倍 | — |
| 2023年3月期 | 単体 | 958万円 | ▲23万円 | ▲2.4% | 47.0歳 | 21.0年 | 747名 | 79名 | 9.5倍 | プライム市場に移行 |
| 2022年3月期 | 単体 | 982万円 | n/a | n/a | 46.0歳 | 21.0年 | 777名 | 74名 | 10.5倍 | 株式移転によりあすか製薬ホールディングスを設立 |
※連単倍率が10倍を超える（連結1,611人÷単体94人＝17.1倍）ため、平均年収は本社の水準であり、グループ全体の年収を示すものではない。グループ会社の年収水準は開示されていない。
業績と給与の連動
業績と給与（賞与）の連動について
純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）
26/354億円
賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）
| 決算期 | 連結 | 単体 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 純利益 | 純利益前年比 | 給料手当販管費 | 賞与 | 賞与（試算） | 平均年収（有報より確定値） | |||||
| 賞与引当金BS・期末残高 | 賞与引当金繰入額販管費 | 従業員賞与販管費 | 1人あたり | 支給月数 | 金額 | 前年比 | ||||
| 2026年3月期 | 54億円 | +6.3% | 科目なし | 1.5億円 | 1.5億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 1,021万円 | +5.8% |
| 2025年3月期 | 51億円 | ▲32.4% | 科目なし | 1.2億円 | 1.2億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 965万円 | ▲1.8% |
| 2024年3月期 | 75億円 | +78.0% | 科目なし | 1.1億円 | 1.1億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 983万円 | +2.6% |
| 2023年3月期 | 42億円 | ▲1.2% | 科目なし | 1.2億円 | 1.2億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 958万円 | ▲2.4% |
出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収
平均年収
2026年3月期1,021万円
5期増減+40万円
| 決算期 | 平均年収（万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2021年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2022年3月期 | 982 | n/a | 単体 |
| 2023年3月期 | 958 | ▲2.4% | 単体 |
| 2024年3月期 | 983 | +2.6% | 単体 |
| 2025年3月期 | 965 | ▲1.8% | 単体 |
| 2026年3月期 | 1,021 | +5.8% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2026年3月期46.0歳
5期増減▲0.0歳
| 決算期 | 平均年齢（歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2021年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2022年3月期 | 46.0 | n/a | 単体 |
| 2023年3月期 | 47.0 | +2.2% | 単体 |
| 2024年3月期 | 46.0 | ▲2.1% | 単体 |
| 2025年3月期 | 46.0 | ▲0.0% | 単体 |
| 2026年3月期 | 46.0 | ▲0.0% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2026年3月期17.0年
5期増減▲4.0年
| 決算期 | 平均勤続年数（年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2021年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2022年3月期 | 21.0 | n/a | 単体 |
| 2023年3月期 | 21.0 | ▲0.0% | 単体 |
| 2024年3月期 | 20.0 | ▲4.8% | 単体 |
| 2025年3月期 | 18.0 | ▲10.0% | 単体 |
| 2026年3月期 | 17.0 | ▲5.6% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2026年3月期1,611人
5期増減+834人
| 決算期 | 連結従業員数（人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2021年3月期 | n/a | n/a | 連結 |
| 2022年3月期 | 777 | n/a | 連結 |
| 2023年3月期 | 747 | ▲3.9% | 連結 |
| 2024年3月期 | 762 | +2.0% | 連結 |
| 2025年3月期 | 1,632 | +114.2% | 連結 |
| 2026年3月期 | 1,611 | ▲1.3% | 連結 |
新薬業界の平均年収28社
新薬業界の平均年収28社
1位中外製薬2025/121,351万円5,104名2位武田薬品工業2026/31,145万円4,792名3位アステラス製薬2026/31,132万円4,081名4位エーザイ2026/31,123万円2,979名5位第一三共2026/31,098万円8,009名6位小野薬品工業2026/31,094万円3,396名7位塩野義製薬2026/31,030万円2,808名8位あすか製薬HD2026/31,021万円94名9位大塚HD2025/121,000万円224名10位協和キリン2025/12987万円3,503名11位ペプチドリーム2025/12952万円169名12位日本新薬2026/3935万円1,902名13位ツムラ2026/3911万円2,858名14位住友ファーマ2026/3906万円1,747名15位参天製薬2026/3902万円1,884名16位生化学工業2025/3890万円647名17位科研製薬2026/3875万円1,086名18位杏林製薬2026/3856万円1,322名19位田辺三菱製薬2019/3846万円4,111名20位持田製薬2026/3843万円1,195名21位JCRファーマ2026/3819万円937名22位ジーエヌアイグループ2025/12800万円14名23位ゼリア新薬工業2026/3799万円872名24位キッセイ薬品工業2026/3798万円1,297名25位久光製薬2025/2753万円1,488名26位富士製薬工業2025/9694万円969名27位扶桑薬品工業2025/3585万円1,340名28位わかもと製薬2026/3565万円303名