平均年齢 42.1歳 単体・2025年11月期
平均勤続年数 16.1年 単体・2025年11月期
従業員数 10,773人 連結・2025年11月期
平均年収の推移 直近7期
平均年収の推移（直近7期）
| 決算期 | 区分 | 平均年収 | 平均年収前年比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 | 出来事 詳細は沿革を参照 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 増減額 | 変化率 | 連結 | 単体 | 連単倍率 | ||||||
| 2025年11月期 | 単体 | 689万円 | +1万円 | +0.1% | 42.1歳 | 16.1年 | 10,773名 | 2,388名 | 4.5倍 | 連結子会社であるアヲハタと株式交換を行い、同社を完全子会社へ変更 |
| 2024年11月期 | 単体 | 688万円 | +49万円 | +7.6% | 42.0歳 | 16.1年 | 10,517名 | 2,327名 | 4.5倍 | 調味料等の輸入販売を目的にKEWPIE AUSTRALIAを設立 |
| 2023年11月期 | 単体 | 639万円 | +26万円 | +4.3% | 41.7歳 | 16.2年 | 10,642名 | 2,332名 | 4.6倍 | — |
| 2022年11月期 | 単体 | 613万円 | ±0万円 | ±0.0% | 41.6歳 | 16.2年 | 10,696名 | 2,408名 | 4.4倍 | 深谷ベジタブルコミュニケーションを設立 |
| 2021年11月期 | 単体 | 613万円 | +26万円 | +4.4% | 41.2歳 | 16.0年 | 10,719名 | 2,394名 | 4.5倍 | |
| 2020年11月期 | 単体 | 588万円 | ▲14万円 | ▲2.3% | 40.5歳 | 15.3年 | 16,003名 | 2,426名 | 6.6倍 | 旧伊丹工場跡地に、生販物一体型の拠点である「関西キユーポート」を開設 |
| 2019年11月期 | 単体 | 601万円 | n/a | n/a | 40.3歳 | 15.1年 | 15,452名 | 2,447名 | 6.3倍 | — |
業績と給与の連動
業績と給与（賞与）の連動について
純利益（連結）と平均年収（単体） 純利益（億円） 平均年収（万円）
25/11305億円
賞与（単体・試算） 1人あたり賞与（試算・万円） 賞与支給月数（試算・か月）
| 決算期 | 連結 | 単体 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 純利益 | 純利益前年比 | 給料手当販管費 | 賞与 | 賞与（試算） | 平均年収（有報より確定値） | |||||
| 賞与引当金BS・期末残高 | 賞与引当金繰入額販管費 | 従業員賞与販管費 | 1人あたり | 支給月数 | 金額 | 前年比 | ||||
| 2025年11月期 | 305億円 | +42.4% | n/a | 1.8億円 | 1.2億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 689万円 | +0.1% |
| 2024年11月期 | 214億円 | +62.6% | n/a | 1.9億円 | 1.3億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 688万円 | +7.6% |
| 2023年11月期 | 132億円 | ▲17.8% | n/a | 1.7億円 | 0.9億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 639万円 | +4.3% |
| 2022年11月期 | 160億円 | ▲11.0% | n/a | 1.8億円 | 1.2億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 613万円 | ±0.0% |
| 2021年11月期 | 180億円 | +55.4% | n/a | 3.3億円 | 2.4億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 613万円 | +4.4% |
| 2020年11月期 | 116億円 | ▲38.0% | n/a | 1.5億円 | 1.1億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 588万円 | ▲2.3% |
出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収
平均年収
2025年11月期 689万円
7期増減 +87万円
| 決算期 | 平均年収 （万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年11月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年11月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年11月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年11月期 | 601 | n/a | 単体 |
| 2020年11月期 | 588 | ▲2.3% | 単体 |
| 2021年11月期 | 613 | +4.4% | 単体 |
| 2022年11月期 | 613 | ▲0.0% | 単体 |
| 2023年11月期 | 639 | +4.3% | 単体 |
| 2024年11月期 | 688 | +7.6% | 単体 |
| 2025年11月期 | 689 | +0.1% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2025年11月期 42.1歳
7期増減 +1.8歳
| 決算期 | 平均年齢 （歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年11月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年11月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年11月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年11月期 | 40.3 | n/a | 単体 |
| 2020年11月期 | 40.5 | +0.5% | 単体 |
| 2021年11月期 | 41.2 | +1.7% | 単体 |
| 2022年11月期 | 41.6 | +1.0% | 単体 |
| 2023年11月期 | 41.7 | +0.2% | 単体 |
| 2024年11月期 | 42.0 | +0.7% | 単体 |
| 2025年11月期 | 42.1 | +0.2% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2025年11月期 16.1年
7期増減 +1.0年
| 決算期 | 平均勤続年数 （年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年11月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年11月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年11月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年11月期 | 15.1 | n/a | 単体 |
| 2020年11月期 | 15.3 | +1.3% | 単体 |
| 2021年11月期 | 16.0 | +4.6% | 単体 |
| 2022年11月期 | 16.2 | +1.2% | 単体 |
| 2023年11月期 | 16.2 | ▲0.0% | 単体 |
| 2024年11月期 | 16.1 | ▲0.6% | 単体 |
| 2025年11月期 | 16.1 | ▲0.0% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2025年11月期 10,773人
10期増減 ▲3,322人
| 決算期 | 連結従業員数 （人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年11月期 | 14,095 | n/a | 連結 |
| 2017年11月期 | 14,924 | +5.9% | 連結 |
| 2018年11月期 | 14,808 | ▲0.8% | 連結 |
| 2019年11月期 | 15,452 | +4.3% | 連結 |
| 2020年11月期 | 16,003 | +3.6% | 連結 |
| 2021年11月期 | 10,719 | ▲33.0% | 連結 |
| 2022年11月期 | 10,696 | ▲0.2% | 連結 |
| 2023年11月期 | 10,642 | ▲0.5% | 連結 |
| 2024年11月期 | 10,517 | ▲1.2% | 連結 |
| 2025年11月期 | 10,773 | +2.4% | 連結 |