報酬の構成と推移 2016年8月期〜2025年8月期
報酬の構成と推移（2016年8月期〜2025年8月期）
報酬等の総額と種類別の内訳（百万円）
| 決算期 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 取締役の 業績連動比 | 報酬を決める機関 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025年8月期 | 7 | 1,009 | 515 51% | — — | — | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2024年8月期 | 7 | 809 | 409 50.6% | — — | — | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2023年8月期 | 6 | 766 | 395 51.6% | — — | — | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2022年8月期 | 7 | 638 | 397 62.2% | — — | — | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2021年8月期 | 7 | 662 | 429 64.8% | — — | — | — |
| 2020年8月期 | 7 | 631 | 407 64.5% | — — | — | — |
| 2019年8月期 | 6 | 576 | 369 64.1% | — — | — | — |
| 2018年8月期 | 3 | 435 | 275 63.2% | 160 36.8% | 40% | — |
| 2017年8月期 | 3 | 275 | 275 100% | — — | — | — |
| 2016年8月期 | 3 | 275 | 275 100% | — — | — | — |
有価証券報告書の「役員の報酬等」。額は取締役・監査等委員である取締役・監査役を合算したもので、 内数である社外役員は二重に数えないよう除いてある。業績連動比は、賞与と株式報酬が 取締役（監査等委員である取締役を除く）の報酬等に占める割合。 報酬を決める機関はコーポレート・ガバナンス報告書の断面で、その期の末日までに 出ている最後の報告書から採っている。「＋任意委員会」は任意の報酬委員会・指名委員会を 置いている社。
区分別の報酬 2025年8月期
区分別の報酬（2025年8月期）
役員区分別の報酬等と種類別の内訳（百万円）
| 区分 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 業績連動比 |
|---|---|---|---|---|
| 取締役（監査等委員を除く） | 4 | 968 | 474 | 0% |
| 監査役 | 3 | 41 | 41 | 0% |
| うち社外役員 | 6 | 90 | 90 | 0% |
| うち社外監査役 | 3 | 45 | 45 | 0% |
「うち」と付く区分は取締役・監査役の内数で、上の行に含まれている。図にはこの内数を並べていない。 社外役員は全額が固定報酬で、業績連動は 0%。会社業績に左右されない報酬体系にすることが、 経営に対する独立性の担保になっている。
監査報酬 2025年8月期
監査報酬（2025年8月期）
| 区分 | 提出会社百万円 | 連結子会社百万円 | 計百万円 |
|---|---|---|---|
| 監査証明業務 | 299 | 49 | 348 |
| ネットワークファーム・監査証明業務 | — | 440 | 440 |
| ネットワークファーム・非監査業務 | 178 | 63 | 242 |
| 合計 | 1,030 |
監査法人グループへ10.3億円。 同じ期の役員報酬10.1億円の1倍にあたる。 ネットワークファームは、提出会社の監査法人と同じグループに属する海外のメンバーファーム。 連結子会社の監査はここが受けるため、国外の売上が大きい社ほど額が伸びる。