平均年収の推移（直近7期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事詳細は沿革を参照
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事詳細は沿革を参照
2026年2月期	単体	1,283万円	+416万円	+48.0%	45.4歳	9.0年	4,441名	59名	75.3倍	児島宏文氏が社長に就任
2025年2月期	単体	867万円	+156万円	+21.9%	46.0歳	9.6年	4,279名	74名	57.8倍	レイ・カズン社より、店舗の一部等の事業資産の譲受け
2024年2月期	単体	712万円	+37万円	+5.5%	45.0歳	9.9年	3,804名	65名	58.5倍	—
2023年2月期	単体	674万円	+138万円	+25.6%	46.2歳	10.3年	3,591名	66名	54.4倍	東京証券取引所プライム市場に移行
2022年2月期	単体	537万円	+124万円	+30.0%	45.3歳	10.0年	3,632名	66名	55.0倍	ローカストを設立
2021年2月期	単体	413万円	▲71万円	▲14.7%	43.4歳	9.8年	3,608名	61名	59.1倍	パルがバレリーを吸収合併
2020年2月期	単体	484万円	n/a	n/a	46.3歳	8.6年	3,418名	41名	83.4倍	3COINSのリブランドと大型店化に着手

※連単倍率が10倍を超える（連結4,441人÷単体59人＝75.3倍）ため、平均年収は本社の水準であり、グループ全体の年収を示すものではない。グループ会社の年収水準は開示されていない。

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

26/2177億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2026年2月期1,283万円

7期増減+800万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年2月期	n/a	n/a	単体
2018年2月期	n/a	n/a	単体
2019年2月期	n/a	n/a	単体
2020年2月期	484	n/a	単体
2021年2月期	413	▲14.7%	単体
2022年2月期	537	+30.0%	単体
2023年2月期	674	+25.6%	単体
2024年2月期	712	+5.5%	単体
2025年2月期	867	+21.9%	単体
2026年2月期	1,283	+48.0%	単体

平均年齢

2026年2月期45.4歳

7期増減▲0.9歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年2月期	n/a	n/a	単体
2018年2月期	n/a	n/a	単体
2019年2月期	n/a	n/a	単体
2020年2月期	46.3	n/a	単体
2021年2月期	43.4	▲6.3%	単体
2022年2月期	45.3	+4.4%	単体
2023年2月期	46.2	+2.0%	単体
2024年2月期	45.0	▲2.6%	単体
2025年2月期	46.0	+2.2%	単体
2026年2月期	45.4	▲1.3%	単体

平均勤続年数

2026年2月期9.0年

7期増減+0.4年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年2月期	n/a	n/a	単体
2018年2月期	n/a	n/a	単体
2019年2月期	n/a	n/a	単体
2020年2月期	8.6	n/a	単体
2021年2月期	9.8	+14.0%	単体
2022年2月期	10.0	+2.0%	単体
2023年2月期	10.3	+3.0%	単体
2024年2月期	9.9	▲3.9%	単体
2025年2月期	9.6	▲3.0%	単体
2026年2月期	9.0	▲6.2%	単体

連結従業員数

2026年2月期4,441人

10期増減+1,307人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2017年2月期	3,134	n/a	連結
2018年2月期	3,345	+6.7%	連結
2019年2月期	3,349	+0.1%	連結
2020年2月期	3,418	+2.1%	連結
2021年2月期	3,608	+5.6%	連結
2022年2月期	3,632	+0.7%	連結
2023年2月期	3,591	▲1.1%	連結
2024年2月期	3,804	+5.9%	連結
2025年2月期	4,279	+12.5%	連結
2026年2月期	4,441	+3.8%	連結

衣料業界の平均年収29社