報酬の構成と推移 2016年3月期〜2026年3月期
報酬の構成と推移（2016年3月期〜2026年3月期）
報酬等の総額と種類別の内訳（百万円）
| 決算期 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 株式報酬百万円 | 退職慰労金百万円 | 取締役の 業績連動比 | 報酬を決める機関 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026年3月期 | 10 | 300 | 204 68% | 58 19.3% | 37 12.3% | — — | 36.3% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2025年3月期 | 9 | 291 | 197 67.7% | 56 19.2% | 37 12.7% | — — | 36.6% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2024年3月期 | 9 | 296 | 201 67.9% | 56 18.9% | 39 13.2% | — — | 36.5% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2023年3月期 | 11 | 266 | 192 72.2% | 43 16.2% | 29 10.9% | — — | 31% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2022年3月期 | 10 | 196 | 196 100% | — — | — — | — — | — | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2021年3月期 | 16 | 265 | 265 100% | — — | — — | — — | — | — |
| 2020年3月期 | 17 | 387 | 387 100% | — — | — — | — — | — | — |
| 2019年3月期 | 19 | 392 | 392 100% | — — | — — | — — | — | — |
| 2018年3月期 | 20 | 362 | 357 98.6% | — — | — — | 5 1.4% | — | — |
| 2017年3月期 | 20 | 366 | 303 82.8% | — — | — — | 63 17.2% | — | — |
| 2016年3月期 | 18 | 354 | 293 82.8% | — — | — — | 61 17.2% | — | — |
有価証券報告書の「役員の報酬等」。額は取締役・監査等委員である取締役・監査役を合算したもので、 内数である社外役員は二重に数えないよう除いてある。業績連動比は、賞与と株式報酬が 取締役（監査等委員である取締役を除く）の報酬等に占める割合。 報酬を決める機関はコーポレート・ガバナンス報告書の断面で、その期の末日までに 出ている最後の報告書から採っている。「＋任意委員会」は任意の報酬委員会・指名委員会を 置いている社。
区分別の報酬 2026年3月期
区分別の報酬（2026年3月期）
役員区分別の報酬等と種類別の内訳（百万円）
| 区分 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 株式報酬百万円 | 業績連動比 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 取締役（監査等委員を除く） | 7 | 262 | 166 | 58 | 37 | 36.3% |
| 監査役 | 3 | 38 | 38 | — | — | 0% |
| うち社外役員 | 8 | 54 | 54 | — | — | 0% |
「うち」と付く区分は取締役・監査役の内数で、上の行に含まれている。図にはこの内数を並べていない。 社外役員は全額が固定報酬で、業績連動は 0%。会社業績に左右されない報酬体系にすることが、 経営に対する独立性の担保になっている。
監査報酬 2026年3月期
監査報酬（2026年3月期）
| 区分 | 提出会社百万円 | 連結子会社百万円 | 計百万円 |
|---|---|---|---|
| 監査証明業務 | 119 | 168 | 288 |
| 非監査業務 | 3 | — | 3 |
| 合計 | 291 |
監査法人グループへ2.91億円。 同じ期の役員報酬3.00億円の1倍にあたる。 ネットワークファームは、提出会社の監査法人と同じグループに属する海外のメンバーファーム。 連結子会社の監査はここが受けるため、国外の売上が大きい社ほど額が伸びる。