平均年収 816万円※ 前年比 +128万円（+18.6%）
平均年齢 43.9歳 単体・2026年3月期
平均勤続年数 11年 単体・2026年3月期
従業員数 27,835人 連結・2026年3月期
平均年収の推移 直近8期
平均年収の推移（直近8期）
| 決算期 | 区分 | 平均年収 | 平均年収前年比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 | 出来事 詳細は沿革を参照 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 増減額 | 変化率 | 連結 | 単体 | 連単倍率 | ||||||
| 2026年3月期 | 単体 | 816万円 | +128万円 | +18.6% | 43.9歳 | 11.0年 | 27,835名 | 203名 | 137.1倍 | — |
| 2025年3月期 | 単体 | 688万円 | +17万円 | +2.5% | 45.3歳 | 10.2年 | 26,671名 | 257名 | 103.8倍 | 七彩を子会社化 |
| 2024年3月期 | 単体 | 672万円 | ▲27万円 | ▲3.8% | 45.4歳 | 13.2年 | 25,459名 | 232名 | 109.7倍 | SERIOホールディングスを子会社化 |
| 2023年3月期 | 単体 | 698万円 | ▲8万円 | ▲1.1% | 44.4歳 | 14.1年 | 23,095名 | 147名 | 157.1倍 | プロダクト事業に参入 |
| 2022年3月期 | 単体 | 706万円 | +14万円 | +2.0% | 45.3歳 | 14.6年 | 20,135名 | 139名 | 144.9倍 | AIRROADを子会社化しASEAN・オセアニアで3PL事業を拡充 |
| 2021年3月期 | 単体 | 692万円 | ▲33万円 | ▲4.5% | 45.9歳 | 14.8年 | 19,194名 | 128名 | 150.0倍 | 子育て事業に参入 |
| 2020年3月期 | 単体 | 725万円 | +28万円 | +4.0% | 45.7歳 | 15.8年 | 16,693名 | 104名 | 160.5倍 | M-SENKOロジスティクスセンター（タイ）を開設 |
| 2019年3月期 | 単体 | 697万円 | n/a | n/a | 46.2歳 | 17.2年 | 16,004名 | 82名 | 195.2倍 | 青浦物流センター（中国）を開設 |
※連単倍率が10倍を超える（連結27,835人÷単体203人＝137.1倍）ため、平均年収は本社の水準であり、グループ全体の年収を示すものではない。グループ会社の年収水準は開示されていない。
業績と給与の連動
業績と給与（賞与）の連動について
純利益（連結）と平均年収（単体） 純利益（億円） 平均年収（万円）
26/3193億円
賞与（単体・試算） 1人あたり賞与（試算・万円） 賞与支給月数（試算・か月）
| 決算期 | 連結 | 単体 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 純利益 | 純利益前年比 | 給料手当販管費 | 賞与 | 賞与（試算） | 平均年収（有報より確定値） | |||||
| 賞与引当金BS・期末残高 | 賞与引当金繰入額販管費 | 従業員賞与販管費 | 1人あたり | 支給月数 | 金額 | 前年比 | ||||
| 2026年3月期 | 193億円 | +3.8% | 17億円 | n/a | n/a | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 816万円 | +18.6% |
| 2025年3月期 | 186億円 | +16.7% | 16億円 | n/a | n/a | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 688万円 | +2.5% |
| 2024年3月期 | 159億円 | +3.9% | 16億円 | 2.4億円 | 2.3億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 672万円 | ▲3.8% |
| 2023年3月期 | 153億円 | +0.7% | 12億円 | 2.0億円 | 1.9億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 698万円 | ▲1.1% |
| 2022年3月期 | 152億円 | +6.9% | 11億円 | 1.7億円 | 1.6億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 706万円 | +2.0% |
| 2021年3月期 | 142億円 | +17.9% | 10.0億円 | 1.6億円 | 1.4億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 692万円 | ▲4.5% |
| 2020年3月期 | 121億円 | +3.4% | 8.8億円 | 1.6億円 | 1.4億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 725万円 | +4.0% |
出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収
平均年収
2026年3月期 816万円
8期増減 +119万円
| 決算期 | 平均年収 （万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 697 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 725 | +4.0% | 単体 |
| 2021年3月期 | 692 | ▲4.5% | 単体 |
| 2022年3月期 | 706 | +2.0% | 単体 |
| 2023年3月期 | 698 | ▲1.1% | 単体 |
| 2024年3月期 | 672 | ▲3.8% | 単体 |
| 2025年3月期 | 688 | +2.5% | 単体 |
| 2026年3月期 | 816 | +18.6% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2026年3月期 43.9歳
8期増減 ▲2.3歳
| 決算期 | 平均年齢 （歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 46.2 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 45.7 | ▲1.1% | 単体 |
| 2021年3月期 | 45.9 | +0.4% | 単体 |
| 2022年3月期 | 45.3 | ▲1.3% | 単体 |
| 2023年3月期 | 44.4 | ▲2.0% | 単体 |
| 2024年3月期 | 45.4 | +2.3% | 単体 |
| 2025年3月期 | 45.3 | ▲0.2% | 単体 |
| 2026年3月期 | 43.9 | ▲3.1% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2026年3月期 11.0年
8期増減 ▲6.2年
| 決算期 | 平均勤続年数 （年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 17.2 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 15.8 | ▲8.1% | 単体 |
| 2021年3月期 | 14.8 | ▲6.3% | 単体 |
| 2022年3月期 | 14.6 | ▲1.4% | 単体 |
| 2023年3月期 | 14.1 | ▲3.4% | 単体 |
| 2024年3月期 | 13.2 | ▲6.4% | 単体 |
| 2025年3月期 | 10.2 | ▲22.7% | 単体 |
| 2026年3月期 | 11.0 | +7.8% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2026年3月期 27,835人
10期増減 +14,946人
| 決算期 | 連結従業員数 （人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | 12,889 | n/a | 連結 |
| 2018年3月期 | 14,496 | +12.5% | 連結 |
| 2019年3月期 | 16,004 | +10.4% | 連結 |
| 2020年3月期 | 16,693 | +4.3% | 連結 |
| 2021年3月期 | 19,194 | +15.0% | 連結 |
| 2022年3月期 | 20,135 | +4.9% | 連結 |
| 2023年3月期 | 23,095 | +14.7% | 連結 |
| 2024年3月期 | 25,459 | +10.2% | 連結 |
| 2025年3月期 | 26,671 | +4.8% | 連結 |
| 2026年3月期 | 27,835 | +4.4% | 連結 |