歴代社長 — 任期および後継の系譜：7カ年の傾向 代表取締役社長・CEO の在任期間と承継の構造

• 1982年6月の創業以来の歴代社長は小川賢太郎（FY81〜FY23、43年）と小川洋平（FY24〜現任）の創業家2名のみ。創業者・小川賢太郎は東京大学文学部を経て吉野家入社・労組副委員長を務めた後、1978年に退社して1982年6月に34歳でゼンショーを設立した。
• 小川賢太郎は牛丼すき家を起点に、ファミレス（ココス・ビッグボーイ）・寿司（はま寿司・Advanced Fresh Concepts）・ファストフード（なか卯・ロッテリア）・小売（マルヤ）・水産（マリックス）・介護（輝）・海外（中国・米州・東南アジア・欧州）と多業態多地域へ拡大し、2024年3月期に国内外食初の連結売上1兆円を達成した。2025年6月に会長専念に転じ、2026年4月に77歳で死去した。
• 小川洋平（創業者次男、財務省出身）は2025年6月27日に代表取締役社長兼CEOへ昇格、副社長CDO兼グローバルHR担当兼グループCC部管掌兼グローバルSUSHI事業本部管掌等を経た内部承継で、創業以来初の社長交代を担う。

取締役一覧 — 独立性および専門領域：7カ年の傾向 社長・代表取締役を含む取締役の構成バランスと社外独立性

• 2025年3月時点の取締役構成は代表取締役会長（小川賢太郎、退任前）+代表取締役社長兼CEO（小川洋平）+創業家（小川一政、長男）+執行系本部長（今村昌志・國井義郎・平野誠・野々下信也）+社外（伊東千秋・山名昌衛・安藤隆春・永妻玲子）+監査等委員（丸山寿・宮嶋之雄・本田豊・渡辺秀雄等）の混在型構造である。創業家3名（賢太郎・洋平・一政）が中核に位置し、外部出身の業務執行と社外監督が補完する。
• 出身別では創業家3名（賢太郎・洋平・一政）に加え、外部からの招聘執行役員（國井義郎は松下出身の人事系・今村昌志はソニー出身の製造技術系・平野誠はネスレ出身の食品安全系・野々下信也はIBM出身のIT系）と、社外取締役系（伊東千秋は富士通副社長経験・山名昌衛はコニカミノルタ経営企画・安藤隆春は警察庁長官出身・永妻玲子はKDDI出身）が並ぶ。大手企業のシニア経営層を社外取締役・取締役に配する構成は、創業者主導の多角化M&Aを外部監督機能で補完する設計と読める。
• 専門領域分布は外食創業・多角化M&A（小川賢太郎）、グローバル展開（小川一政）、財務戦略（小川洋平）の創業家3名に対して、人事（國井義郎）・技術製造（今村昌志）・食品安全（平野誠）・IT（野々下信也）の機能別本部長と、外部視点系（安藤隆春の危機管理、永妻玲子の事業運営、葉山良子の会計監査）を組み合わせる。グローバル外食最大手として連結18,742名規模の事業を、創業家中核+機能別執行+外部監督の三層構造で運営する仕組みである。

現在の取締役（役員）の詳細・株主総会における選任賛成比率 最新の有価証券報告書の提出時点（2025年3月） · 在任期間と役職の変遷（2018年度以降）

過去の取締役（役員）の詳細 退任した取締役 · 在任期間と役職の変遷（2018年度以降）