歴代社長 — 任期および後継の系譜：26カ年の傾向代表取締役社長・CEO の在任期間と承継の構造

• 米倉弘昌（昭和35年入社）、十倉雅和（1974年入社）、岩田圭一（1982年入社）、水戸信彰（1985年入社）と、直近の代表取締役社長はいずれも住友化学生え抜きで、外部からの社長招聘は確認できない。
• 米倉は経営企画室部長、十倉は技術・経営企画室部長、岩田は情報電子化学業務室部長と、社長登用者は技術・経営企画または事業企画系の部長職を経由するパターンが目立つ。
• 入社から社長就任まで米倉は約40年、十倉は約37年、岩田は約37年、水戸は約40年と長期昇進が基本で、執行役員・代表取締役を経て会長へ横滑りする承継構図である。

取締役一覧 — 独立性および専門領域：15カ年の傾向社長・代表取締役を含む取締役の構成バランスと社外独立性

• 業務執行側は岩田圭一・水戸信彰・佐々木啓吾ら生え抜き技術・経理系で固められる一方、社外取締役には友野宏（新日鐵住金）、池田弘一（アサヒビール）、市川晃（住友林業）と住友グループ外の他社経営トップ出身者を並べる構成。
• 女性取締役として村木厚子（厚労省出身）と野田由美子（PwC・ヴェオリア）、学識者として伊藤邦雄（会計学）・伊藤元重（経済学）を配し、監査等委員には加藤義孝（公認会計士）・神村昌通（検察官）を置くなどジェンダー・専門性の多様性を確保している。
• 専門領域は技術・石油化学（武内正治、重森隆志）、財務・経理（野崎邦夫、佐々木啓吾）、法務（大野顕司）、金融・PPP（野田由美子）と分散しており、製造業プロパーに財務・法務・学識・官公庁経験者を重ねる分業型バランスである。

現在の取締役（役員）の詳細現取締役 · 在任期間と役職の変遷（2010年度以降）

過去の取締役（役員）の詳細退任した取締役 · 在任期間と役職の変遷（2010年度以降）