歴代社長 — 任期および後継の系譜：25カ年の傾向代表取締役社長・CEO の在任期間と承継の構造

• 村井利彰（昭和52年入社）、大谷邦夫（1980年入社）、大櫛顕也（1988年入社）と、直近3代の社長はいずれも当社生え抜き。外部招聘によるトップ交代は確認できない。
• 社長就任前のキャリアは村井氏・大櫛氏が経営企画部長、大谷氏が管理部門統括を経ており、経営企画・管理部門系から社長に昇進する系譜。
• 社長在任期間は村井氏がFY11〜FY12、大谷氏がFY12〜FY17、大櫛氏がFY19以降と概ね5〜6年での交代サイクル。退任後は会長へ横滑りする昇格パターンが定着している。

取締役一覧 — 独立性および専門領域：15カ年の傾向社長・代表取締役を含む取締役の構成バランスと社外独立性

• 業務執行取締役は浦野光人・中村隆・田口巧・鈴木健二など昭和46〜平成3年入社の生え抜きが中核を占め、ニチレイフーズ・ニチレイロジ等子会社社長経験を経て本体取締役に就く系譜。
• 社外取締役は判治誠吾（大同メタル工業）、鵜澤静（日清紡）、濱逸夫（ライオン）、濱島健爾（ウシオ電機）、山口裕視（国交省・三井物産）など異業種トップ経験者が揃い、FY15以降は谷口真美・鰐渕美恵子・鍋嶋麻奈・吉丸由紀子と女性比率も拡充されている。
• 専門領域は財務・経営管理（鈴木健二）、技術・品質保証（大内山俊樹）、物流（梅澤一彦）、海外・経営企画（髙久祐一・嶋本和訓）と機能別に分散配置され、外資金融（鍋嶋麻奈）や医療機器薬事（昌子久仁子）も加わる多様性のあるバランス構成である。

現在の取締役（役員）の詳細現取締役 · 在任期間と役職の変遷（2010年度以降）

過去の取締役（役員）の詳細退任した取締役 · 在任期間と役職の変遷（2010年度以降）