報酬の構成と推移2016年12月期〜2025年12月期
報酬の構成と推移（2016年12月期〜2025年12月期）
報酬等の総額と種類別の内訳（百万円）
| 決算期 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 株式報酬百万円 | 取締役の 業績連動比 | 報酬を決める機関 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025年12月期 | 12 | 357 | 25471.1% | 7922.1% | 246.7% | 34.4% | 監査等委員会＋任意委員会 |
| 2024年12月期 | 15 | 271 | 23586.7% | 124.4% | 248.9% | 16.5% | 監査等委員会＋任意委員会 |
| 2023年12月期 | 11 | 316 | 22571.2% | 5316.8% | 3812% | 34.3% | 監査等委員会＋任意委員会 |
| 2022年12月期 | 15 | 256 | 21082% | 2610.2% | 207.8% | 21.9% | 監査等委員会＋任意委員会 |
| 2021年12月期 | 11 | 200 | 200100% | —— | —— | — | 監査等委員会＋任意委員会 |
| 2020年12月期 | 18 | 215 | 215100% | —— | —— | — | — |
| 2019年12月期 | 11 | 198 | 198100% | —— | —— | — | — |
| 2018年12月期 | 8 | 192 | 192100% | —— | —— | — | — |
| 2017年12月期 | 10 | 245 | 21186.1% | —— | 3413.9% | 15.7% | — |
| 2016年12月期 | 11 | 166 | 166100% | —— | —— | — | — |
有価証券報告書の「役員の報酬等」。額は取締役・監査等委員である取締役・監査役を合算したもので、 内数である社外役員は二重に数えないよう除いてある。業績連動比は、賞与と株式報酬が 取締役（監査等委員である取締役を除く）の報酬等に占める割合。 報酬を決める機関はコーポレート・ガバナンス報告書の断面で、その期の末日までに 出ている最後の報告書から採っている。「＋任意委員会」は任意の報酬委員会・指名委員会を 置いている社。
区分別の報酬2025年12月期
区分別の報酬（2025年12月期）
役員区分別の報酬等と種類別の内訳（百万円）
| 区分 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 株式報酬百万円 | 業績連動比 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 取締役（監査等委員を除く） | 9 | 299 | 196 | 79 | 24 | 34.4% |
| 監査等委員である取締役 | 3 | 58 | 58 | — | — | 0% |
| うち社外役員 | 5 | 66 | 66 | — | — | 0% |
| うち社外の監査等委員 | 2 | 29 | 29 | — | — | 0% |
「うち」と付く区分は取締役・監査役の内数で、上の行に含まれている。図にはこの内数を並べていない。 社外役員は全額が固定報酬で、業績連動は 0%。会社業績に左右されない報酬体系にすることが、 経営に対する独立性の担保になっている。
1億円以上の個別開示2025年12月期
1億円以上の個別開示（2025年12月期）
| 氏名 | 会社区分 | 総額百万円 | 業績連動比 |
|---|---|---|---|
| 時松浩取締役 | 提出会社・ポッカサッポロフード＆ビバレッジ株式会社 | 107 | — |
有価証券報告書は、連結報酬等の総額が1億円以上の役員だけを個人別に開示する。 ここに並ぶ1名の合計は1.07億円で、取締役（監査等委員である取締役を除く）の報酬等の35.8%にあたる。
監査報酬2025年12月期
監査報酬（2025年12月期）
| 区分 | 提出会社百万円 | 連結子会社百万円 | 計百万円 |
|---|---|---|---|
| 監査証明業務 | 85 | 132 | 217 |
| ネットワークファーム・監査証明業務 | — | 137 | 137 |
| ネットワークファーム・非監査業務 | 7 | 20 | 26 |
| 合計 | 380 |
監査法人グループへ3.80億円。 同じ期の役員報酬3.57億円の1.1倍にあたる。 ネットワークファームは、提出会社の監査法人と同じグループに属する海外のメンバーファーム。 連結子会社の監査はここが受けるため、国外の売上が大きい社ほど額が増加する。