平均年収の推移（直近7期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2025年12月期	単体	557万円	+18万円	+3.3%	47.2歳	18.4年	3,828名	848名	4.5倍	JUKIオートメーションシステムズ㈱及びJUKIテクノソリューションズ㈱をJUKIへ吸収合併
2024年12月期	単体	540万円	+13万円	+2.4%	45.8歳	18.5年	4,621名	795名	5.8倍	—
2023年12月期	単体	527万円	▲55万円	▲9.5%	44.5歳	17.7年	4,713名	815名	5.8倍	—
2022年12月期	単体	582万円	+54万円	+10.2%	44.5歳	17.7年	5,230名	834名	6.3倍	東京証券取引所の市場区分の見直しにより東京証券取引所市場第一部からプライム市場へ移行
2021年12月期	単体	529万円	+46万円	+9.5%	45.3歳	19.0年	5,255名	830名	6.3倍	—
2020年12月期	単体	483万円	▲110万円	▲18.5%	44.5歳	18.5年	5,287名	909名	5.8倍	—
2019年12月期	単体	592万円	n/a	n/a	45.1歳	19.7年	5,762名	907名	6.4倍	—

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/1214億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年12月期557万円

7期増減▲35万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2018年12月期	n/a	n/a	単体
2019年12月期	592	n/a	単体
2020年12月期	483	▲18.5%	単体
2021年12月期	529	+9.5%	単体
2022年12月期	582	+10.2%	単体
2023年12月期	527	▲9.5%	単体
2024年12月期	540	+2.4%	単体
2025年12月期	557	+3.3%	単体

平均年齢

2025年12月期47.2歳

7期増減+2.1歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2018年12月期	n/a	n/a	単体
2019年12月期	45.1	n/a	単体
2020年12月期	44.5	▲1.3%	単体
2021年12月期	45.3	+1.8%	単体
2022年12月期	44.5	▲1.8%	単体
2023年12月期	44.5	▲0.0%	単体
2024年12月期	45.8	+2.9%	単体
2025年12月期	47.2	+3.1%	単体

平均勤続年数

2025年12月期18.4年

7期増減▲1.3年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2018年12月期	n/a	n/a	単体
2019年12月期	19.7	n/a	単体
2020年12月期	18.5	▲6.1%	単体
2021年12月期	19.0	+2.7%	単体
2022年12月期	17.7	▲6.8%	単体
2023年12月期	17.7	▲0.0%	単体
2024年12月期	18.5	+4.5%	単体
2025年12月期	18.4	▲0.5%	単体

連結従業員数

2025年12月期3,828人

10期増減▲2,193人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2016年12月期	6,021	n/a	連結
2017年12月期	5,899	▲2.0%	連結
2018年12月期	5,891	▲0.1%	連結
2019年12月期	5,762	▲2.2%	連結
2020年12月期	5,287	▲8.2%	連結
2021年12月期	5,255	▲0.6%	連結
2022年12月期	5,230	▲0.5%	連結
2023年12月期	4,713	▲9.9%	連結
2024年12月期	4,621	▲2.0%	連結
2025年12月期	3,828	▲17.2%	連結

専用機械業界の平均年収42社