平均年収の推移（直近7期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2025年8月期	単体	532万円	▲54万円	▲9.3%	39.3歳	11.4年	168名	164名	1.0倍	２つの事業部制から、事業部を一本化（環境関連事業部を装置関連事業部に統合）
2024年8月期	単体	586万円	+115万円	+24.3%	38.4歳	10.6年	171名	167名	1.0倍	—
2023年8月期	単体	472万円	+12万円	+2.5%	39.2歳	10.8年	157名	154名	1.0倍	—
2022年8月期	単体	460万円	+12万円	+2.6%	39.5歳	10.5年	163名	160名	1.0倍	東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所のマザーズ市場からグロース市場に移行
2021年8月期	単体	448万円	▲7万円	▲1.6%	39.6歳	10.2年	155名	151名	1.0倍	植物工場ビジネスを開始
2020年8月期	単体	456万円	+12万円	+2.7%	40.0歳	9.7年	155名	152名	1.0倍	—
2019年8月期	単体	443万円	n/a	n/a	39.5歳	9.4年	159名	156名	1.0倍	韓国水原市にNPC Korea Co., Ltd.（装置の販売・サービス会社）を100％出資にて設立

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/813億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年8月期532万円

7期増減+89万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年8月期	n/a	n/a	単体
2017年8月期	n/a	n/a	単体
2018年8月期	n/a	n/a	単体
2019年8月期	443	n/a	単体
2020年8月期	456	+2.7%	単体
2021年8月期	448	▲1.6%	単体
2022年8月期	460	+2.6%	単体
2023年8月期	472	+2.5%	単体
2024年8月期	586	+24.3%	単体
2025年8月期	532	▲9.3%	単体

平均年齢

2025年8月期39.3歳

7期増減▲0.2歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年8月期	n/a	n/a	単体
2017年8月期	n/a	n/a	単体
2018年8月期	n/a	n/a	単体
2019年8月期	39.5	n/a	単体
2020年8月期	40.0	+1.3%	単体
2021年8月期	39.6	▲1.0%	単体
2022年8月期	39.5	▲0.3%	単体
2023年8月期	39.2	▲0.8%	単体
2024年8月期	38.4	▲2.0%	単体
2025年8月期	39.3	+2.3%	単体

平均勤続年数

2025年8月期11.4年

7期増減+2.0年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年8月期	n/a	n/a	単体
2017年8月期	n/a	n/a	単体
2018年8月期	n/a	n/a	単体
2019年8月期	9.4	n/a	単体
2020年8月期	9.7	+3.2%	単体
2021年8月期	10.2	+5.2%	単体
2022年8月期	10.5	+2.9%	単体
2023年8月期	10.8	+2.9%	単体
2024年8月期	10.6	▲1.9%	単体
2025年8月期	11.4	+7.5%	単体

連結従業員数

2025年8月期168人

10期増減▲1人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2016年8月期	169	n/a	連結
2017年8月期	166	▲1.8%	連結
2018年8月期	156	▲6.0%	連結
2019年8月期	159	+1.9%	連結
2020年8月期	155	▲2.5%	連結
2021年8月期	155	▲0.0%	連結
2022年8月期	163	+5.2%	連結
2023年8月期	157	▲3.7%	連結
2024年8月期	171	+8.9%	連結
2025年8月期	168	▲1.8%	連結

専用機械業界の平均年収42社