直近の業績 — 直近10ヵ年の業績と現任 CEO 売上・利益・自己資本比率の現状
2025/12期の業績 最新有報の売上・利益・セグメント構成と現任 CEO
直近10カ年の業績 有価証券報告書（XBRL）から取得した PL・KGI の年次推移
| 項目 | 単位 | FY162016/12 | FY172017/12 | FY182018/12 | FY192019/12 | FY202020/12 | FY212021/12 | FY222022/12 | FY232023/12 | FY242024/12 | FY252025/12 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 損益計算書 (PL) | |||||||||||
| 売上高YoY | 億円 | 2,158+27.0% | 2,896+34.2% | 2,875−0.7% | 3,573+24.3% | 3,396−4.9% | 4,471+31.6% | 5,234+17.1% | 4,464−14.7% | 5,916+32.5% | 7,274+23.0% |
| 売上原価 | 億円 | 1,455 | 2,050 | 1,891 | 2,379 | 1,998 | 2,917 | 3,509 | 2,499 | 3,607 | 4,506 |
| 売上総利益 | 億円 | 703 | 846 | 984 | 1,194 | 1,399 | 1,554 | 1,726 | 1,965 | 2,309 | 2,768 |
| 販管費 | 億円 | 169 | 204 | 228 | 310 | 393 | 409 | 464 | 503 | 676 | 900 |
| 営業利益YoY | 億円 | 534+27.1% | 642+20.4% | 756+17.6% | 884+16.9% | 1,006+13.9% | 1,145+13.8% | 1,261+10.2% | 1,462+15.9% | 1,634+11.8% | 1,868+14.4% |
| 経常利益YoY | 億円 | 514+20.9% | 619+20.3% | 725+17.2% | 846+16.7% | 956+13.0% | 1,096+14.6% | 1,232+12.4% | 1,374+11.5% | 1,543+12.3% | 1,729+12.1% |
| 当期純利益YoY | 億円 | 349+3.8% | 424+21.5% | 495+16.8% | 588+18.8% | 636+8.2% | 696+9.3% | 792+13.8% | 946+19.6% | 1,023+8.2% | 1,143+11.7% |
| 貸借対照表 (BS) | |||||||||||
| 自己資本比率 | % | 29.7 | 27.8 | 26.3 | 25.8 | 24.1 | 28.9 | 29.6 | 30.9 | 27.3 | 26.1 |
| 有利子負債比率 | % | 47.8 | 52.3 | 54.9 | 53.8 | 48.1 | 44.3 | 37.0 | 37.5 | 39.5 | 40.0 |
| キャッシュフロー (CF) | |||||||||||
| 営業CF | 億円 | 1,084 | 457 | 1,310 | 2,312 | 2,023 | 2,917 | 2,661 | 2,708 | 3,534 | 2,692 |
| 投資CF | 億円 | -1,110 | -1,891 | -2,581 | -3,583 | -3,431 | -2,869 | -3,453 | -2,983 | -6,020 | -5,445 |
| 財務CF | 億円 | -57 | 1,485 | 1,310 | 1,415 | 1,874 | 1,066 | 114 | -280 | 3,006 | 2,723 |
| 従業員 | |||||||||||
| 連結従業員数 | 人 | 836 | 862 | 936 | 1,878 | 1,934 | 1,496 | 1,347 | 1,357 | 2,828 | 3,495 |
| 単体従業員数 | 人 | 149 | 156 | 166 | 181 | 184 | 189 | 202 | 222 | 233 | 234 |
| 平均年収（単体） | 万円 | — | — | — | 1,761 | 1,708 | 1,803 | 1,904 | 1,908 | 2,036 | 2,295 |
IR資料サマリ 直近5ヵ年の有報・決算短信・統合報告書
決算説明会資料
| 年度 | 経営の振り返り | 報告資料 |
|---|---|---|
| FY26 | 2025年12月期通期報告（17期連続増益増配、配当性向41.1％）。レーサム買収・クックデリ連結子会社化など前中計の成長戦略を総括し、Synspectiveへ追加出資。前中長期計画の経常利益1,800億円目標達成めどを受け、新中長期経営計画（2026〜2036年）を2026年2月3日に公表予定。 | 決算説明会 https://ssl4.eir-parts.net/doc/3003/ir_material_for_fiscal_ym34/197121/00.pdf |
| FY25 | 2024年12月期通期報告（16期連続増益増配、年間配当54円）。中期経営計画の利益目標を1年前倒し達成し、新・中期経営計画（2025〜2027年）を始動。大株主の政策保有株売却を反映した株式売り出しを実施しオーバーハング懸念を解消、開発用地約45ha買収を完了。 | 決算説明会 https://ssl4.eir-parts.net/doc/3003/ir_material_for_fiscal_ym34/171252/00.pdf |
| FY24 | 2023年12月期通期報告（15期連続増益増配）。中長期経営計画（2020〜2029年）のフェーズII（2023〜2025年）における配当性向目標を40％以上に設定。子会社統合に伴い日本ビューホテルの決算期を9月に変更（11か月変則決算）、観光事業の再編が進む。 | 決算説明会 https://ssl4.eir-parts.net/doc/3003/ir_material_for_fiscal_ym34/159230/00.pdf |
アニュアルレポート / 統合報告書
| 年度 | 経営の振り返り | 報告資料 |
|---|---|---|
| FY25 | 2024年12月期を対象。中長期経営計画（2020〜2029年）の進捗と、2025年スタートの新中期経営計画（2025〜2027年）について説明。会長が経営戦略の全体像を、社長が中期経営計画について語る構成。 | 統合報告書 https://www.hulic.co.jp/sustainability/report/pdf/integrated_report2025.pdf |
| FY24 | 2023年12月期を対象。中長期経営計画（2020〜2029年）の進捗と、現中期経営計画（2023〜2025年）について解説。前中計から現中計への移行年として、不動産以外の観光・教育・スポーツ等の多角化進捗を整理。 | 統合報告書 https://www.hulic.co.jp/sustainability/report/pdf/integrated_report2024.pdf |
| FY23 | 2022年12月期を対象。2023年に新たにスタートした中期経営計画（2023〜2025年）を提示。中長期経営計画（2020〜2029年）のフェーズII立ち上げ年。 | 統合報告書 https://www.hulic.co.jp/sustainability/report/pdf/integrated_report2023.pdf |
| FY22 | 2021年12月期を対象。中長期経営計画（2020〜2029年）の進捗報告。価値協創ガイダンスに基づく非財務情報開示の充実が中心。 | 統合報告書 https://www.hulic.co.jp/sustainability/report/pdf/integrated_report2022.pdf |
| FY21 | 2020年12月期を対象。中長期経営計画（2020〜2029年）の1年目を振り返る。統合報告書としては2年目で内容拡充。 | 統合報告書 https://www.hulic.co.jp/sustainability/report/pdf/integrated_report2021.pdf |