歴代社長 — 任期および後継の系譜：29カ年の傾向代表取締役社長・CEO の在任期間と承継の構造

• FY96以降の代表取締役社長は岩田彰一郎・吉岡晃の2名。岩田彰一郎はライオン油脂(現ライオン)からプラス株式会社へ転じた経営者で、1997年3月のアスクル分社時に代表取締役社長に就任、22年4ヶ月にわたり創業社長として事業を率いた。
• 2019年8月、ヤフー株式会社および第二位株主プラス株式会社の議決権行使による反対を受け、第56回定時株主総会で岩田彰一郎社長および独立社外取締役3名の再任が否決され退任した。日本の上場企業における業務資本提携先による創業者社長解任の事例として注目された。
• 吉岡晃CEOは2001年1月にアスクル入社、メディカル＆ケア担当執行役員・BtoCカンパニーCOOを経て、2019年8月から代表取締役社長CEOに就任。生え抜き役員からの昇格で、ヤフー/プラス連合と独立社外取締役を含む経営陣の刷新を反映した人事だった。

取締役一覧 — 独立性および専門領域：7カ年の傾向社長・代表取締役を含む取締役の構成バランスと社外独立性

• 2024年7月時点の取締役は8名前後で、生え抜き役員(吉岡晃・輿水宏哲・玉井継尋・川村勝宏・保苅真一・青山直美・秋元里奈)と社外取締役(市毛由美子・後藤玄利)で構成される。岩田時代のプラス系・パナソニック系・経済人系の社外取締役は2019年8月の解任事件で総入れ替えとなった。
• 専門領域はCEO(吉岡晃)、CFO(玉井継尋・FY20就任)、COO(川村勝宏)、CTO(保苅真一)、副社長(吉田仁・FY18-FY21)など、機能別の役割分担が明確で、生え抜きCxO体制の典型的な配置となっている。
• 女性取締役は木村美代子(現姓: 酒川、CMO、FY18〜FY21)、市毛由美子(社外、FY19〜)、青山直美(社内、FY22〜)、秋元里奈(社外、FY24〜)と段階的に増員されており、社外取締役を中心にダイバーシティが進められている。

現在の取締役（役員）の詳細・株主総会における選任賛成比率最新の有価証券報告書の提出時点（2025年5月） · 在任期間と役職の変遷（2018年度以降）

過去の取締役（役員）の詳細退任した取締役 · 在任期間と役職の変遷（2018年度以降）