澁谷英利
澁谷工業・社長執行役員(現)
社長就任2021年10月
生年月日1966年2月4日
学歴—
出自丸紅㈱ 入社
経歴1989〜2023年
経歴
| 区分 | 所属先 | 就任年 | 役職 | 現任 | 1989年主要役職の状況(推定含む目安)2026年 |
|---|---|---|---|---|---|
| 民間 | 丸紅㈱ | 1989 | 入社 | ||
| 澁谷工業 | 1992 | 入社 | |||
| 2004 | 執行役員プラント営業統轄本部 部長 | ||||
| 2006 | プラント営業統轄本部製薬設備営業本部長 | ||||
| 2007 | 常務執行役員 | ||||
| 2010 | 取締役 | ||||
| 2011 | 常務取締役 | ||||
| 2016 | 再生医療システム副本部長 | ||||
| 2020 | 専務取締役プラント営業統轄本部長 | ||||
| 2021 | Shibuya Hoppmann Corporation CEO | ||||
| 2021 | 代表取締役副社長 | ||||
| 2021 | 代表取締役社長 | ○ | |||
| 2023 | グループ経営企画統轄本部長 | ○ | |||
| 2023 | 社長執行役員 | ○ |
社長就任までの出自
社長に選ばれた経緯
在任中の主な施策
施策
2022年9月の定時株主総会で、株券等の大量取得行為に関する対応策(買収防衛策)の導入が承認された。2024年8月には2025年6月期から2027年6月期までの中期経営計画を定め、2027年6月期に売上高1,500億円・営業利益160億円、ROE10%以上、配当性向30%以上を目標とした。受注増加への対応として4工場の建設を決め、建設中の工場と合わせた投資総額を243億円とした。2025年6月期は売上高1,290億円・営業利益137億円だった。
選任賛成率
澁谷英利氏:取締役選任の賛成率
| 株主総会 | 賛成率 | 賛成(個) | 反対(個) | 棄権(個) | 書類管理番号 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2025年9月25日 | 214,075 | 32,291 | 64 |
業績貢献FY20→FY25
澁谷英利氏:在任中の業績貢献
売上高:2017年6月期〜2026年6月期
2021/61,040億円
2026/61,356億円
5カ年+30%
営業利益率:2017年6月期〜2026年6月期
2021/612.2%
2026/69.6%
5カ年-2.6pt
ROE:2017年6月期〜2026年6月期
2021/612.1%
2026/69.0%
5カ年-3.1pt
| 決算期 | 在任 | 売上高 | 前期比 | 営業利益率 | ROE | 主な施策 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2017年6月期 | 916億円 | +9.6% | 9.3% | 13.7% | ||
| 2018年6月期 | 981億円 | +7.1% | 9.8% | 13.6% | ||
| 2019年6月期 | 1,086億円 | +10.7% | 9.5% | 12.7% | ||
| 2020年6月期 | 1,036億円 | ▲4.6% | 9.0% | 9.8% | ||
| 2021年6月期 | 1,040億円 | +0.3% | 12.2% | 12.1% | ||
| 2022年6月期 | 962億円 | ▲7.4% | 13.9% | 11.4% | プライム市場に移行グローバル人財育成プログラム(GLP)を開始 | |
| 2023年6月期 | 978億円 | +1.7% | 8.2% | 6.8% | 能美ハイテクプラントを新設インドNITTE大学と業務提携上海に透析装置の製造拠点として上海希歩洋医療器械を設立 | |
| 2024年6月期 | 1,154億円 | +18.0% | 11.6% | 10.2% | 綜和機電を子会社化インドに営業拠点を設立 | |
| 2025年6月期 | 1,290億円 | +11.8% | 10.7% | 9.6% | PT Shibuya Technologies Indonesiaを設立独4Jet社と高機能ガラス向けレーザ微細加工システムの販売提携ZHA新型アセプティックシステムが完成 | |
| 2026年6月期 | 1,356億円 | +5.1% | 9.6% | 9.0% |
参考文献2件
- 澁谷工業 有価証券報告書【役員の状況】
- 澁谷工業 定時株主総会招集通知(2025年9月・取締役候補者のふりがな)