報酬の構成と推移 2016年3月期〜2026年3月期
報酬の構成と推移（2016年3月期〜2026年3月期）
報酬等の総額と種類別の内訳（百万円）
| 決算期 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 株式報酬百万円 | 取締役の 業績連動比 | 報酬を決める機関 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026年3月期 | 9 | 969 | 452 46.6% | 347 35.8% | 170 17.5% | 58.3% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2025年3月期 | 11 | 911 | 417 45.8% | 345 37.9% | 149 16.4% | 59.4% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2024年3月期 | 10 | 782 | 382 48.8% | 247 31.6% | 153 19.6% | 56.3% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2023年3月期 | 12 | 893 | 407 45.6% | 307 34.4% | 180 20.2% | 59.1% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2022年3月期 | 11 | 1,002 | 441 44% | 375 37.4% | 186 18.6% | 59.7% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2021年3月期 | 14 | 940 | 436 46.4% | 322 34.3% | 182 19.4% | 57.1% | — |
| 2020年3月期 | 12 | 941 | 435 46.2% | 297 31.6% | — — | 33.4% | — |
| 2019年3月期 | 13 | 762 | 442 58% | 136 17.8% | — — | 19.2% | — |
| 2018年3月期 | 12 | 702 | 445 63.4% | 146 20.8% | 111 15.8% | 39.5% | — |
| 2017年3月期 | 14 | 691 | 443 64.1% | 137 19.8% | 110 15.9% | 38.6% | — |
| 2016年3月期 | 12 | 669 | 417 62.3% | 140 20.9% | 111 16.6% | 40.4% | — |
有価証券報告書の「役員の報酬等」。額は取締役・監査等委員である取締役・監査役を合算したもので、 内数である社外役員は二重に数えないよう除いてある。業績連動比は、賞与と株式報酬が 取締役（監査等委員である取締役を除く）の報酬等に占める割合。 報酬を決める機関はコーポレート・ガバナンス報告書の断面で、その期の末日までに 出ている最後の報告書から採っている。「＋任意委員会」は任意の報酬委員会・指名委員会を 置いている社。
区分別の報酬 2026年3月期
区分別の報酬（2026年3月期）
役員区分別の報酬等と種類別の内訳（百万円）
| 区分 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 株式報酬百万円 | 業績連動比 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 取締役（監査等委員を除く） | 7 | 887 | 370 | 347 | 170 | 58.3% |
| 監査役 | 2 | 82 | 82 | — | — | 0% |
| うち社外役員 | 6 | 126 | 126 | — | — | 0% |
| うち社外監査役 | 3 | 47 | 47 | — | — | 0% |
「うち」と付く区分は取締役・監査役の内数で、上の行に含まれている。図にはこの内数を並べていない。 社外役員は全額が固定報酬で、業績連動は 0%。会社業績に左右されない報酬体系にすることが、 経営に対する独立性の担保になっている。
監査報酬 2026年3月期
監査報酬（2026年3月期）
| 区分 | 提出会社百万円 | 連結子会社百万円 | 計百万円 |
|---|---|---|---|
| 監査証明業務 | 691 | 953 | 1,644 |
| 非監査業務 | 127 | 29 | 156 |
| ネットワークファーム・監査証明業務 | — | 352 | 352 |
| ネットワークファーム・非監査業務 | 49 | 64 | 113 |
| 合計 | 2,265 |
監査法人グループへ22.7億円。 同じ期の役員報酬9.69億円の2.3倍にあたる。 ネットワークファームは、提出会社の監査法人と同じグループに属する海外のメンバーファーム。 連結子会社の監査はここが受けるため、国外の売上が大きい社ほど額が伸びる。