報酬の構成と推移 2016年3月期〜2026年3月期
報酬の構成と推移（2016年3月期〜2026年3月期）
報酬等の総額と種類別の内訳（百万円）
| 決算期 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 株式報酬百万円 | 退職慰労金百万円 | 取締役の 業績連動比 | 報酬を決める機関 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026年3月期 | 12 | 322 | 280 87% | — — | 41 12.7% | — — | 17% | 監査等委員会 ＋任意委員会 |
| 2025年3月期 | 15 | 347 | 243 70% | 39 11.2% | 40 11.5% | 24 6.9% | 29.7% | 監査等委員会 ＋任意委員会 |
| 2024年3月期 | 12 | 344 | 271 78.8% | — — | — — | — — | — | 監査等委員会 ＋任意委員会 |
| 2023年3月期 | 10 | 433 | 286 66.1% | — — | — — | — — | — | 監査等委員会 ＋任意委員会 |
| 2022年3月期 | 14 | 450 | 345 76.7% | 64 14.2% | — — | — — | 17.3% | 監査等委員会 ＋任意委員会 |
| 2021年3月期 | 14 | 481 | 371 77.1% | 76 15.8% | — — | — — | 19% | — |
| 2020年3月期 | 12 | 470 | 331 70.4% | 85 18.1% | — — | — — | 21.9% | — |
| 2019年3月期 | 13 | 437 | 313 71.6% | 71 16.2% | — — | — — | 19.9% | — |
| 2018年3月期 | 12 | 454 | 329 72.5% | 89 19.6% | 35 7.7% | — — | 33.2% | — |
| 2017年3月期 | 20 | 511 | 376 73.6% | 97 19% | 36 7% | — — | 30.7% | — |
| 2016年3月期 | 15 | 550 | 455 82.7% | 94 17.1% | — — | — — | 20.7% | — |
有価証券報告書の「役員の報酬等」。額は取締役・監査等委員である取締役・監査役を合算したもので、 内数である社外役員は二重に数えないよう除いてある。業績連動比は、賞与と株式報酬が 取締役（監査等委員である取締役を除く）の報酬等に占める割合。 報酬を決める機関はコーポレート・ガバナンス報告書の断面で、その期の末日までに 出ている最後の報告書から採っている。「＋任意委員会」は任意の報酬委員会・指名委員会を 置いている社。
区分別の報酬 2026年3月期
区分別の報酬（2026年3月期）
役員区分別の報酬等と種類別の内訳（百万円）
| 区分 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 株式報酬百万円 | 業績連動比 |
|---|---|---|---|---|---|
| 取締役（監査等委員を除く） | 8 | 241 | 199 | 41 | 17% |
| 監査等委員である取締役 | 4 | 81 | 81 | — | 0% |
「うち」と付く区分は取締役・監査役の内数で、上の行に含まれている。図にはこの内数を並べていない。
監査報酬 2026年3月期
監査報酬（2026年3月期）
| 区分 | 提出会社百万円 | 連結子会社百万円 | 計百万円 |
|---|---|---|---|
| 監査証明業務 | 207 | 39 | 246 |
| ネットワークファーム・監査証明業務 | — | 952 | 952 |
| ネットワークファーム・非監査業務 | 55 | 345 | 401 |
| 合計 | 1,599 |
監査法人グループへ16.0億円。 同じ期の役員報酬3.22億円の5倍にあたる。 ネットワークファームは、提出会社の監査法人と同じグループに属する海外のメンバーファーム。 連結子会社の監査はここが受けるため、国外の売上が大きい社ほど額が伸びる。