トーヨーカネツの配当・自社株買い

配当金の推移2012年3月期〜2025年3月期

配当金の推移(2012年3月期〜2025年3月期)

期末(円)中間(円)配当性向(%)
配当金の推移(決算期ごとの中間・期末・年間の1株配当、最新期の株数にそろえた調整後の値、連結の1株当たり当期純利益、連結当期純利益、連結ベースの配当性向、発行済株式数)
決算期中間円期末円年間円調整後円EPS円純利益億円配当性向%株式数株
2025年3月期50186236236471.623650.0779万
2024年3月期——229229456.133650.2780万
2023年3月期——147147293.632450.1816万
2022年3月期——145145285.432350.8826万
2021年3月期——115115212.411854.1826万
2020年3月期——100100195.871751.1853万
2019年3月期——100100112.801088.7904万
2018年3月期——100100251.262439.8930万
10株 → 1株の株式併合
2017年3月期——12120373.783732.11.03億
2016年3月期——550174.501928.71.15億
2015年3月期——440260.803015.3—
2014年3月期——550241.802920.7—
2013年3月期——440125.301531.9—
2012年3月期——44059.30767.5—

2018年3月期に10株→1株の株式併合。分割・併合があると1株の大きさそのものが変わるため、開示値のままでは年をまたいで比べられない。「調整後」は各期の1株配当を2025年3月期の1株に換算した値で、増配か減配かはこの列で読む。2018年3月期に10株が1株になったので、それより前の期の開示値は10倍してある。中間・期末・年間は開示された額で、その期の1株に対して実際に支払われた金額を示す。株式数は大株主の持株数と持株比率から逆算した概数で、開示された発行済株式総数そのものではない。調整後の倍率は、この株数の変わり方から決めている。配当性向は、1年間の配当が1株当たり当期純利益(EPS)の何割にあたるかを示す。この表では「調整後 ÷ EPS」で計算している。EPSは連結で、株式分割・併合を遡及して調整した開示値。有報が載せる配当性向は提出会社(単体)の利益に対する比率なので、ここの値とは異なる。中間配当を開示で追えない期は、年間額をまとめて期末分として描く。

2012年3月期の調整後 = 4円 × 10(併合) = 40円

出所: 有価証券報告書(2025年3月期)

プラント・海洋エンジニアリング業界の配当6社
株主構成と配当の受取先

株主構成と配当の受取先

所有者別の構成比

  • 個人
  • 外国法人
  • 金融機関
  • その他法人
  • 金融商品取引業者
  • 政府・地方公共団体

株主区分別の受取配当総額(2025年3月期)

最新期の株主区分別の保有比率と、総配当額をその比率で割り振った受取配当総額
区分比率%受取配当総額
個人45.6%8.4億円
金融機関24.4%4.5億円
外国法人16.3%3億円
その他法人11.0%2億円
金融商品取引業者2.6%48百万円
合計100.0%18.4億円

有価証券報告書の所有者別状況(単元ベースの比率)。開示値をそのまま積むため、 外国法人等のうち個人分と丸めの分だけ、合計が100%に達しない期がある。

受取配当総額は、その期の配当支払総額を保有比率で割り振った概算。自己株式は所有者別状況で 「個人その他」に含まれるが配当は支払われないため、自社株を多く保有する社ほど個人の額は過大になる。

1株当たり配当金

1株当たり配当金

2025年3月期236.00円
CAGR(14期)+14.6%
決算期1株配当(円)YoY基準
2012年3月期40.00n/a連結
2013年3月期40.00▲0.0%連結
2014年3月期50.00+25.0%連結
2015年3月期40.00▲20.0%連結
2016年3月期50.00+25.0%連結
2017年3月期120.00+140.0%連結
2018年3月期100.00▲16.7%連結
2019年3月期100.00▲0.0%連結
2020年3月期100.00▲0.0%連結
2021年3月期115.00+15.0%連結
2022年3月期145.00+26.1%連結
2023年3月期147.00+1.4%連結
2024年3月期229.00+55.8%連結
2025年3月期236.00+3.1%連結
定義
1 株に対して 1 年間に支払われた配当金。中間配当と期末配当の合計で、株式分割・併合があった期は最新期の株数にそろえてある。
算式
開示の年間配当 × その後に起きた併合の倍率 ÷ 分割の倍率
出所
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配当性向

配当性向

2025年3月期50.0%
期間平均(14期)45.1%
決算期配当性向(%)YoY基準
2012年3月期67.5n/a連結
2013年3月期31.9▲35.6pt連結
2014年3月期20.7▲11.2pt連結
2015年3月期15.3▲5.4pt連結
2016年3月期28.7+13.4pt連結
2017年3月期32.1+3.4pt連結
2018年3月期39.8+7.7pt連結
2019年3月期88.7+48.9pt連結
2020年3月期51.1▲37.6pt連結
2021年3月期54.1+3.0pt連結
2022年3月期50.8▲3.3pt連結
2023年3月期50.1▲0.7pt連結
2024年3月期50.2+0.1pt連結
2025年3月期50.0▲0.2pt連結
定義
1 年間の配当が、1 株当たり当期純利益(EPS)の何割にあたるか。利益のうちどれだけを株主へ配ったかを示す。
算式
1株当たり配当金(調整後) ÷ EPS(連結) × 100
出所
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EPS

EPS

2025年3月期471.62円
CAGR(14期)+17.3%
決算期EPS(円)YoY基準
2012年3月期59.30n/a連結
2013年3月期125.30+111.3%連結
2014年3月期241.80+93.0%連結
2015年3月期260.80+7.9%連結
2016年3月期174.50▲33.1%連結
2017年3月期373.78+114.2%連結
2018年3月期251.26▲32.8%連結
2019年3月期112.80▲55.1%連結
2020年3月期195.87+73.6%連結
2021年3月期212.41+8.4%連結
2022年3月期285.43+34.4%連結
2023年3月期293.63+2.9%連結
2024年3月期456.13+55.3%連結
2025年3月期471.62+3.4%連結
定義
1 株に割り当てられる当期純利益。配当性向の分母にあたる値で、株式分割・併合は開示の時点で遡及調整されている。
算式
親会社株主に帰属する当期純利益 ÷ 期中平均株式数(連結)
出所
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配当金の支払額

配当金の支払額

2025年3月期22億円
CAGR(11期)+13.8%
決算期配当支払額(億円)YoY基準
2012年3月期n/an/a連結
2013年3月期n/an/a連結
2014年3月期n/an/a連結
2015年3月期6n/a連結
2016年3月期5▲22.5%連結
2017年3月期5+11.5%連結
2018年3月期11+123.6%連結
2019年3月期9▲19.1%連結
2020年3月期9▲2.7%連結
2021年3月期9▲5.7%連結
2022年3月期9+11.2%連結
2023年3月期12+26.2%連結
2024年3月期12+0.1%連結
2025年3月期22+81.2%連結
定義
その期に実際に支払われた配当の現金。期末配当は株主総会の承認後に払うため、その期に対して決めた配当額とは 1 期ずれる。
算式
連結キャッシュ・フロー計算書(財務活動区分)の配当金の支払額
出所
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自己株式の取得額

自己株式の取得額

2025年3月期0億円
11期増減▲10億円
決算期自社株買い(億円)YoY基準
2012年3月期n/an/a連結
2013年3月期n/an/a連結
2014年3月期n/an/a連結
2015年3月期10n/a連結
2016年3月期30+198.9%連結
2017年3月期23▲23.3%連結
2018年3月期10▲56.0%連結
2019年3月期10▲0.9%連結
2020年3月期14+41.0%連結
2021年3月期6▲58.8%連結
2022年3月期0▲99.5%連結
2023年3月期3+9966.7%連結
2024年3月期12+298.3%連結
2025年3月期0▲99.7%連結
定義
その期に自己株式を買い戻すために支出した現金。買い戻した株は配当を受け取らないため、1 株当たりの取り分を増やす形の株主還元にあたる。
算式
連結キャッシュ・フロー計算書(財務活動区分)の自己株式の取得による支出
出所
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総還元額

総還元額

2025年3月期22億円
CAGR(11期)+3.1%
決算期総還元額(億円)YoY基準
2012年3月期n/an/a連結
2013年3月期n/an/a連結
2014年3月期n/an/a連結
2015年3月期16n/a連結
2016年3月期35+116.8%連結
2017年3月期28▲18.7%連結
2018年3月期22▲23.4%連結
2019年3月期19▲10.6%連結
2020年3月期23+20.1%連結
2021年3月期14▲38.2%連結
2022年3月期9▲33.8%連結
2023年3月期15+57.7%連結
2024年3月期24+60.3%連結
2025年3月期22▲9.6%連結
定義
配当と自己株式の取得を合わせた、その期に株主へ渡した現金の総額。配当だけを見ると、買い戻しで返した分が落ちる。
算式
配当金の支払額 + 自己株式の取得額
出所
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総還元性向

総還元性向

2025年3月期59.6%
期間平均(11期)94.1%
決算期総還元性向(%)YoY基準
2012年3月期n/an/a連結
2013年3月期n/an/a連結
2014年3月期n/an/a連結
2015年3月期52.9n/a連結
2016年3月期181.7+128.8pt連結
2017年3月期75.2▲106.5pt連結
2018年3月期91.4+16.2pt連結
2019年3月期188.3+96.9pt連結
2020年3月期134.9▲53.4pt連結
2021年3月期80.6▲54.3pt連結
2022年3月期40.6▲40.0pt連結
2023年3月期62.9+22.3pt連結
2024年3月期67.4+4.5pt連結
2025年3月期59.6▲7.8pt連結
定義
稼いだ利益のうち、配当と自社株買いを合わせてどれだけ株主へ渡したか。還元方針の目標値として掲げる会社が多い。
算式
総還元額 ÷ 当期純利益(連結) × 100
出所
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発行済株式数

発行済株式数

2025年3月期0.08億株
10期増減▲1.07億株
決算期株式数(億株)YoY基準
2012年3月期n/an/a連結
2013年3月期n/an/a連結
2014年3月期n/an/a連結
2015年3月期n/an/a連結
2016年3月期1.15n/a連結
2017年3月期1.03▲10.4%連結
2018年3月期0.09▲91.0%連結
2019年3月期0.09▲2.9%連結
2020年3月期0.09▲5.6%連結
2021年3月期0.08▲3.2%連結
2022年3月期0.08▲0.0%連結
2023年3月期0.08▲1.3%連結
2024年3月期0.08▲4.4%連結
2025年3月期0.08▲0.0%連結
定義
発行されている株式の数。自己株式を取得して消却すると減少し、1 株当たりの取り分が増加する。大株主の持株数と持株比率から逆算した概数。
算式
大株主の持株数 ÷ 持株比率(上位株主の中央値)
出所
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大株主が受け取った配当2025年3月期・1株236円

大株主が受け取った配当(2025年3月期・1株236円)

2025年3月期の大株主上位10名と、持株数・持株比率・その期の1株配当から計算した年間受取配当額
順位株主名持株数株比率年間受取配当額
1日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)名義1,010,00012.96%2.4億円
2株式会社日本カストディ銀行(信託口)名義289,0003.71%68百万円
3日本生命保険相互会社名義207,0002.65%49百万円
4株式会社りそな銀行184,0002.36%43百万円
5トーヨーカネツ従業員持株会132,0001.69%31百万円
6住友生命保険相互会社名義115,0001.48%27百万円
7大栄不動産株式会社112,0001.44%26百万円
8佐藤工業株式会社111,0001.42%26百万円
9NIPPON EXPRESSホールディングス株式会社100,0001.28%24百万円
10BNY GCM CLIENT ACCOUNT JPRD AC ISG(FE-AC)94,0001.21%22百万円

「名義」と添えた株主は信託口・管理口で、額はその名義で受け取る額。実際に受け取るのは、 信託した年金基金や投資信託の受益者にあたる。

株主還元の推移

株主還元の推移

配当(億円)自社株買い(億円)総還元性向(%)
各期の期末時点の社長柳川徹大和田能史
株主還元の推移(決算期ごとの配当金の支払額、自己株式の取得額、総還元額、総還元性向、期末時点の社長)
決算期配当億円自社株買い億円総還元額億円総還元性向%社長
2025年3月期2202259.6
2024年3月期12122467.4大和田能史
2023年3月期1231562.9
2022年3月期90940.6
2021年3月期961480.6
2020年3月期91423134.9
2019年3月期91019188.3
2018年3月期11102291.4
2017年3月期5232875.2
2016年3月期53035181.7
2015年3月期6101652.9柳川徹

配当金の支払額と自己株式の取得額は、連結キャッシュ・フロー計算書の財務活動区分から取る。期末配当は株主総会の承認後に支払うため、その期に対して決めた配当額とは1期ずれる。総還元性向は総還元額 ÷ 連結当期純利益で、赤字の期は出さない。社長は各期の期末時点で在任していた人で、交代のあった期は後任を採る。表の社長欄は代の区切りにあたる期にだけ氏名を置き、在任が続く期は空にする。

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