セイノーホールディングスの平均年収は712万円（2026年3月期）
平均年収 712万円 前期 692万円・2026年3月期
平均年齢 43.6歳 単体・2026年3月期
平均勤続年数 17.4年 単体・2026年3月期
従業員数 31,408人 連結・2026年3月期
平均年収の推移 直近8期
平均年収の推移（直近8期）
| 決算期 | 平均年収 万円 | 前年比 万円 | 平均年齢 歳 | 勤続 年 | 従業員数 単体・人 | 社長 歴代社長を見る | 出来事 詳細は沿革を参照 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026年3月期 単体 | 712 | +20（+2.9%） | 43.6 | 17.4 | 254 | 田口義隆 | — |
| 2025年3月期 単体 | 692 | +21（+3.1%） | 43.7 | 17.8 | 261 | 田口義隆 | 当社、当社の連結子会社である西濃運輸株式会社及び当社の輸送ネットワークを担うグループ会社が日本郵便株式会社、日本郵便輸送株式会社及びJPロジスティクス株式会社と幹線輸送の共同運行に向けた業務提携に関し基本合意 |
| 2024年3月期 単体 | 671 | +10（+1.5%） | 44.3 | 19.0 | 251 | 田口義隆 | 当社の連結子会社である西濃運輸株式会社が、当社の連結子会社である関東西濃運輸株式会社、濃飛西濃運輸株式会社及び東海西濃運輸株式会社を吸収合併 |
| 2023年3月期 単体 | 661 | ▲59（▲8.3%） | 44.0 | 19.0 | 160 | 田口義隆 | 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行 |
| 2022年3月期 単体 | 720 | +33（+4.7%） | 42.5 | 17.9 | 111 | 田口義隆 | — |
| 2021年3月期 単体 | 688 | ▲27（▲3.8%） | 44.3 | 19.4 | 92 | 田口義隆 | 当社の連結子会社である関東運輸株式会社の株式について、当初の共同投資家であった刈田・関東運輸投資事業有限責任組合他との共同保有期間が終了となったことから、その株式の全部を当社グループが買い受ける |
| 2020年3月期 単体 | 715 | ▲8（▲1.1%） | 42.9 | 17.8 | 71 | 田口義隆 | ＳＧホールディングス株式会社と業務連携に向けた検討を進めることに基本合意 |
| 2019年3月期 単体 | 723 | n/a | 43.9 | 18.7 | 67 | 田口義隆 | 株式会社阪急阪神エクスプレスに出資、持分法適用関連会社とする |
平均年収
平均年収
2026年3月期 712万円
8期増減 ▲11万円
| 決算期 | 平均年収 （万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 723 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 715 | ▲1.1% | 単体 |
| 2021年3月期 | 688 | ▲3.8% | 単体 |
| 2022年3月期 | 720 | +4.7% | 単体 |
| 2023年3月期 | 661 | ▲8.3% | 単体 |
| 2024年3月期 | 671 | +1.5% | 単体 |
| 2025年3月期 | 692 | +3.1% | 単体 |
| 2026年3月期 | 712 | +2.9% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2026年3月期 43.6歳
8期増減 ▲0.3歳
| 決算期 | 平均年齢 （歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 43.9 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 42.9 | ▲2.3% | 単体 |
| 2021年3月期 | 44.3 | +3.3% | 単体 |
| 2022年3月期 | 42.5 | ▲4.1% | 単体 |
| 2023年3月期 | 44.0 | +3.5% | 単体 |
| 2024年3月期 | 44.3 | +0.7% | 単体 |
| 2025年3月期 | 43.7 | ▲1.4% | 単体 |
| 2026年3月期 | 43.6 | ▲0.2% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2026年3月期 17.4年
8期増減 ▲1.3年
| 決算期 | 平均勤続年数 （年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 18.7 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 17.8 | ▲4.8% | 単体 |
| 2021年3月期 | 19.4 | +9.0% | 単体 |
| 2022年3月期 | 17.9 | ▲7.7% | 単体 |
| 2023年3月期 | 19.0 | +6.1% | 単体 |
| 2024年3月期 | 19.0 | ▲0.0% | 単体 |
| 2025年3月期 | 17.8 | ▲6.3% | 単体 |
| 2026年3月期 | 17.4 | ▲2.2% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2026年3月期 31,408人
10期増減 +3,781人
| 決算期 | 連結従業員数 （人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | 27,627 | n/a | 連結 |
| 2018年3月期 | 28,006 | +1.4% | 連結 |
| 2019年3月期 | 28,539 | +1.9% | 連結 |
| 2020年3月期 | 29,306 | +2.7% | 連結 |
| 2021年3月期 | 29,411 | +0.4% | 連結 |
| 2022年3月期 | 29,749 | +1.1% | 連結 |
| 2023年3月期 | 29,636 | ▲0.4% | 連結 |
| 2024年3月期 | 28,854 | ▲2.6% | 連結 |
| 2025年3月期 | 31,432 | +8.9% | 連結 |
| 2026年3月期 | 31,408 | ▲0.1% | 連結 |