平均年収の推移（直近7期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事詳細は沿革を参照
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事詳細は沿革を参照
2025年3月期	単体	683万円	+26万円	+4.0%	41.2歳	18.0年	1,175名	1,047名	1.1倍	—
2024年3月期	単体	657万円	+22万円	+3.4%	41.0歳	17.9年	1,175名	1,046名	1.1倍	—
2023年3月期	単体	635万円	+7万円	+1.1%	40.8歳	17.8年	1,215名	1,092名	1.1倍	プライム市場に移行
2022年3月期	単体	628万円	+3万円	+0.4%	40.5歳	17.5年	1,257名	1,130名	1.1倍	やまがた協創パートナーズを設立
2021年3月期	単体	626万円	▲5万円	▲0.8%	40.5歳	17.6年	1,300名	1,172名	1.1倍	—
2020年3月期	単体	631万円	▲6万円	▲0.9%	40.4歳	17.5年	1,307名	1,184名	1.1倍	TRYパートナーズを設立
2019年3月期	単体	637万円	n/a	n/a	39.8歳	17.0年	1,361名	1,213名	1.1倍	山銀ビジネスサービスを吸収合併

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/344億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年3月期683万円

7期増減+46万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	637	n/a	単体
2020年3月期	631	▲0.9%	単体
2021年3月期	626	▲0.8%	単体
2022年3月期	628	+0.4%	単体
2023年3月期	635	+1.1%	単体
2024年3月期	657	+3.4%	単体
2025年3月期	683	+4.0%	単体

平均年齢

2025年3月期41.2歳

7期増減+1.4歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	39.8	n/a	単体
2020年3月期	40.4	+1.5%	単体
2021年3月期	40.5	+0.2%	単体
2022年3月期	40.5	▲0.0%	単体
2023年3月期	40.8	+0.7%	単体
2024年3月期	41.0	+0.5%	単体
2025年3月期	41.2	+0.5%	単体

平均勤続年数

2025年3月期18.0年

7期増減+1.0年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	17.0	n/a	単体
2020年3月期	17.5	+2.9%	単体
2021年3月期	17.6	+0.6%	単体
2022年3月期	17.5	▲0.6%	単体
2023年3月期	17.8	+1.7%	単体
2024年3月期	17.9	+0.6%	単体
2025年3月期	18.0	+0.6%	単体

連結従業員数

2025年3月期1,175人

10期増減▲210人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2016年3月期	1,385	n/a	連結
2017年3月期	1,406	+1.5%	連結
2018年3月期	1,371	▲2.5%	連結
2019年3月期	1,361	▲0.7%	連結
2020年3月期	1,307	▲4.0%	連結
2021年3月期	1,300	▲0.5%	連結
2022年3月期	1,257	▲3.3%	連結
2023年3月期	1,215	▲3.3%	連結
2024年3月期	1,175	▲3.3%	連結
2025年3月期	1,175	▲0.0%	連結

地方銀行業界の平均年収54社