報酬の構成と推移 2019年3月期〜2026年3月期
報酬の構成と推移（2019年3月期〜2026年3月期）
報酬等の総額と種類別の内訳（百万円）
| 決算期 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 取締役の 業績連動比 | 報酬を決める機関 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026年3月期 | 13 | 2,341 | 801 34.2% | 1,150 49.1% | 52.7% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2025年3月期 | 11 | 1,970 | 585 29.7% | 1,058 53.7% | 57.9% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2024年3月期 | 12 | 1,517 | 613 40.4% | 711 46.9% | 51.8% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2023年3月期 | 13 | 1,440 | 652 45.3% | 567 39.4% | 43.3% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2022年3月期 | 14 | 1,164 | 573 49.2% | 520 44.7% | 49.2% | 監査役会 ＋任意委員会 |
| 2021年3月期 | 17 | 1,126 | 643 57.1% | 415 36.9% | 42.2% | — |
| 2020年3月期 | — | 1,790 | 816 45.6% | 798 44.6% | 48.6% | — |
| 2019年3月期 | — | 1,809 | — — | 836 46.2% | 48.5% | — |
有価証券報告書の「役員の報酬等」。額は取締役・監査等委員である取締役・監査役を合算したもので、 内数である社外役員は二重に数えないよう除いてある。業績連動比は、賞与と株式報酬が 取締役（監査等委員である取締役を除く）の報酬等に占める割合。 報酬を決める機関はコーポレート・ガバナンス報告書の断面で、その期の末日までに 出ている最後の報告書から採っている。「＋任意委員会」は任意の報酬委員会・指名委員会を 置いている社。
区分別の報酬 2026年3月期
区分別の報酬（2026年3月期）
役員区分別の報酬等と種類別の内訳（百万円）
| 区分 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 業績連動比 |
|---|---|---|---|---|---|
| 取締役（監査等委員を除く） | 8 | 2,183 | 643 | 1,150 | 52.7% |
| 監査役 | 5 | 158 | 158 | — | 0% |
| うち社外役員 | 10 | 191 | 191 | — | 0% |
「うち」と付く区分は取締役・監査役の内数で、上の行に含まれている。図にはこの内数を並べていない。 社外役員は全額が固定報酬で、業績連動は 0%。会社業績に左右されない報酬体系にすることが、 経営に対する独立性の担保になっている。
1億円以上の個別開示 2026年3月期
1億円以上の個別開示（2026年3月期）
| 氏名 | 会社区分 | 総額百万円 | 業績連動比 |
|---|---|---|---|
| 芳井敬一 取締役 | 提出会社 | 657 | — |
| 大友浩嗣 取締役 | 提出会社 | 412 | — |
| 香曽我部武 取締役 | 提出会社 | 282 | — |
| 村田誉之 取締役 | 提出会社 | 282 | — |
| 下西佳典 取締役 | 提出会社 | 234 | — |
| 永瀬俊哉 取締役 | 提出会社 | 173 | — |
| 柴田英一 取締役 | 提出会社 | 127 | — |
有価証券報告書は、連結報酬等の総額が1億円以上の役員だけを個人別に開示する。 ここに並ぶ7名の合計は21.7億円 で、取締役（監査等委員である取締役を除く）の報酬等の99.3%にあたる。
監査報酬 2026年3月期
監査報酬（2026年3月期）
| 区分 | 提出会社百万円 | 連結子会社百万円 | 計百万円 |
|---|---|---|---|
| 監査証明業務 | 197 | 253 | 451 |
| 非監査業務 | 10 | 1 | 12 |
| ネットワークファーム・監査証明業務 | — | 301 | 301 |
| ネットワークファーム・非監査業務 | — | 31 | 31 |
| 合計 | 795 |
監査法人グループへ7.95億円。 同じ期の役員報酬23.4億円の0.3倍にあたる。 ネットワークファームは、提出会社の監査法人と同じグループに属する海外のメンバーファーム。 連結子会社の監査はここが受けるため、国外の売上が大きい社ほど額が伸びる。