平均年収の推移（直近7期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2026年1月期	単体	628万円	+21万円	+3.4%	45.7歳	14.6年	n/a	221名	n/a	金沢営業所(石川県金沢市)を移転
2025年1月期	単体	607万円	+14万円	+2.4%	45.6歳	13.6年	n/a	220名	n/a	—
2024年1月期	単体	593万円	+10万円	+1.6%	45.3歳	13.5年	n/a	216名	n/a	山陽営業所(兵庫県神戸市)を移転
2023年1月期	単体	583万円	+6万円	+1.0%	45.1歳	12.4年	n/a	221名	n/a	日本エコシステム株式会社と資本提携
2022年1月期	単体	577万円	+5万円	+0.8%	44.8歳	12.3年	n/a	227名	n/a	千葉出張所を移転(千葉県山武郡芝山町)し関東機材センターを新設株式会社トラスト建設と業務提携(2024年３月解消)
2021年1月期	単体	573万円	+5万円	+0.9%	44.6歳	11.6年	228名	228名	1.0倍	—
2020年1月期	単体	568万円	n/a	n/a	43.3歳	11.4年	221名	221名	1.0倍	東京支店(東京都品川区)を移転九州支店(福岡県福岡市)を移転

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

26/15億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2026年1月期628万円

7期増減+60万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年1月期	n/a	n/a	単体
2018年1月期	n/a	n/a	単体
2019年1月期	n/a	n/a	単体
2020年1月期	568	n/a	単体
2021年1月期	573	+0.9%	単体
2022年1月期	577	+0.8%	単体
2023年1月期	583	+1.0%	単体
2024年1月期	593	+1.6%	単体
2025年1月期	607	+2.4%	単体
2026年1月期	628	+3.4%	単体

平均年齢

2026年1月期45.7歳

7期増減+2.4歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年1月期	n/a	n/a	単体
2018年1月期	n/a	n/a	単体
2019年1月期	n/a	n/a	単体
2020年1月期	43.3	n/a	単体
2021年1月期	44.6	+3.0%	単体
2022年1月期	44.8	+0.4%	単体
2023年1月期	45.1	+0.7%	単体
2024年1月期	45.3	+0.4%	単体
2025年1月期	45.6	+0.7%	単体
2026年1月期	45.7	+0.2%	単体

平均勤続年数

2026年1月期14.6年

7期増減+3.2年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年1月期	n/a	n/a	単体
2018年1月期	n/a	n/a	単体
2019年1月期	n/a	n/a	単体
2020年1月期	11.4	n/a	単体
2021年1月期	11.6	+1.8%	単体
2022年1月期	12.3	+6.0%	単体
2023年1月期	12.4	+0.8%	単体
2024年1月期	13.5	+8.9%	単体
2025年1月期	13.6	+0.7%	単体
2026年1月期	14.6	+7.4%	単体

単体従業員数

2026年1月期221人

10期増減+29人

決算期	単体従業員数（人）	YoY	基準
2017年1月期	192	n/a	単体
2018年1月期	196	+2.1%	単体
2019年1月期	208	+6.1%	単体
2020年1月期	221	+6.3%	単体
2021年1月期	228	+3.2%	単体
2022年1月期	227	▲0.4%	単体
2023年1月期	221	▲2.6%	単体
2024年1月期	216	▲2.3%	単体
2025年1月期	220	+1.9%	単体
2026年1月期	221	+0.5%	単体

土木・基礎工事業界の平均年収18社