平均年収の推移（直近7期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2026年1月期	単体	539万円	+16万円	+3.1%	39.5歳	9.1年	69名	55名	1.3倍	AIが調理順序と配膳タイミングを自動で最適化することにより、飲食店の人材不足・熟…
2025年1月期	単体	523万円	+31万円	+6.2%	39.5歳	9.1年	65名	51名	1.3倍	—
2024年1月期	単体	492万円	▲31万円	▲5.9%	39.0歳	8.3年	67名	49名	1.4倍	—
2023年1月期	単体	523万円	+35万円	+7.1%	37.0歳	7.2年	65名	50名	1.3倍	東京証券取引所の市場区分の見直しにより、JASDAQ（スタンダ－ド）からスタンダ－ド市場へ移行
2022年1月期	単体	489万円	+2万円	+0.4%	35.0歳	8.1年	66名	51名	1.3倍	—
2021年1月期	単体	487万円	▲26万円	▲5.0%	37.0歳	7.0年	66名	51名	1.3倍	ASP事業-テイクアウト業態向けスマートフォンアプリケーション「iToGo」を事業譲受し、サービス開始
2020年1月期	単体	512万円	n/a	n/a	37.0歳	6.8年	62名	50名	1.2倍	—

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

26/15億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2026年1月期539万円

7期増減+27万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年1月期	n/a	n/a	単体
2018年1月期	n/a	n/a	単体
2019年1月期	n/a	n/a	単体
2020年1月期	512	n/a	単体
2021年1月期	487	▲5.0%	単体
2022年1月期	489	+0.4%	単体
2023年1月期	523	+7.1%	単体
2024年1月期	492	▲5.9%	単体
2025年1月期	523	+6.2%	単体
2026年1月期	539	+3.1%	単体

平均年齢

2026年1月期39.5歳

7期増減+2.5歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年1月期	n/a	n/a	単体
2018年1月期	n/a	n/a	単体
2019年1月期	n/a	n/a	単体
2020年1月期	37.0	n/a	単体
2021年1月期	37.0	▲0.0%	単体
2022年1月期	35.0	▲5.4%	単体
2023年1月期	37.0	+5.7%	単体
2024年1月期	39.0	+5.4%	単体
2025年1月期	39.5	+1.3%	単体
2026年1月期	39.5	▲0.0%	単体

平均勤続年数

2026年1月期9.1年

7期増減+2.3年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年1月期	n/a	n/a	単体
2018年1月期	n/a	n/a	単体
2019年1月期	n/a	n/a	単体
2020年1月期	6.8	n/a	単体
2021年1月期	7.0	+2.9%	単体
2022年1月期	8.1	+15.7%	単体
2023年1月期	7.2	▲11.1%	単体
2024年1月期	8.3	+15.3%	単体
2025年1月期	9.1	+9.6%	単体
2026年1月期	9.1	▲0.0%	単体

連結従業員数

2026年1月期69人

10期増減+6人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2017年1月期	63	n/a	連結
2018年1月期	54	▲14.3%	連結
2019年1月期	67	+24.1%	連結
2020年1月期	62	▲7.5%	連結
2021年1月期	66	+6.5%	連結
2022年1月期	66	▲0.0%	連結
2023年1月期	65	▲1.5%	連結
2024年1月期	67	+3.1%	連結
2025年1月期	65	▲3.0%	連結
2026年1月期	69	+6.2%	連結

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