平均年収の推移（直近6期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2025年12月期	単体	705万円	+32万円	+4.7%	35.5歳	3.8年	294名	290名	1.0倍	ウェブ構築プラットフォーム「Yappli WebX」の提供を開始
2024年12月期	単体	673万円	+11万円	+1.7%	35.2歳	3.6年	n/a	268名	n/a	フラー株式会社と資本業務提携を締結
2023年12月期	単体	662万円	▲5万円	▲0.7%	34.5歳	3.2年	n/a	256名	n/a	組織エンゲージメントを向上させる新サービス「UNITE by Yappli」の提供を開始
2022年12月期	単体	667万円	▲4万円	▲0.6%	34.2歳	2.7年	n/a	249名	n/a	「Yappli」を用いて制作されたアプリの累計ダウンロード数が１億を突破
2021年12月期	単体	670万円	+49万円	+8.0%	34.3歳	2.3年	n/a	215名	n/a	ノーコード顧客管理システム「Yappli CRM」の提供を開始
2020年12月期	単体	621万円	n/a	n/a	34.2歳	2.2年	n/a	169名	n/a	Forbes JAPANが発表した「日本の起業家ランキング2021」においてヤプリ代表取締役の庵原保文が６位で選出

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/129億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年12月期705万円

6期増減+84万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2018年12月期	n/a	n/a	単体
2019年12月期	n/a	n/a	単体
2020年12月期	621	n/a	単体
2021年12月期	670	+8.0%	単体
2022年12月期	667	▲0.6%	単体
2023年12月期	662	▲0.7%	単体
2024年12月期	673	+1.7%	単体
2025年12月期	705	+4.7%	単体

平均年齢

2025年12月期35.5歳

6期増減+1.3歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2018年12月期	n/a	n/a	単体
2019年12月期	n/a	n/a	単体
2020年12月期	34.2	n/a	単体
2021年12月期	34.3	+0.3%	単体
2022年12月期	34.2	▲0.3%	単体
2023年12月期	34.5	+0.9%	単体
2024年12月期	35.2	+2.0%	単体
2025年12月期	35.5	+0.9%	単体

平均勤続年数

2025年12月期3.8年

6期増減+1.6年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2018年12月期	n/a	n/a	単体
2019年12月期	n/a	n/a	単体
2020年12月期	2.2	n/a	単体
2021年12月期	2.3	+4.5%	単体
2022年12月期	2.7	+17.4%	単体
2023年12月期	3.2	+18.5%	単体
2024年12月期	3.6	+12.5%	単体
2025年12月期	3.8	+5.6%	単体

単体従業員数

2025年12月期290人

10期増減+263人

決算期	単体従業員数（人）	YoY	基準
2016年12月期	27	n/a	単体
2017年12月期	51	+88.9%	単体
2018年12月期	88	+72.5%	単体
2019年12月期	152	+72.7%	単体
2020年12月期	169	+11.2%	単体
2021年12月期	215	+27.2%	単体
2022年12月期	249	+15.8%	単体
2023年12月期	256	+2.8%	単体
2024年12月期	268	+4.7%	単体
2025年12月期	290	+8.2%	単体

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