日立製作所 平均年収は995万円（2026年3月期）

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平均年収995万円※前年比 +34万円（+3.5%）同業 2位 / 9社
平均年齢42.2歳単体・2026年3月期
平均勤続年数18.1年単体・2026年3月期
従業員数287,901人連結・2026年3月期
平均年収の推移直近10期

平均年収の推移（直近10期）

決算期区分平均年収平均年収前年比平均年齢勤続従業員数出来事詳細は沿革を参照
増減額変化率連結単体連単倍率
2026年3月期単体995万円+34万円+3.5%42.2歳18.1年287,901名25,934名11.1倍松村祐土氏が代表執行役に就任
2025年3月期単体961万円+25万円+2.7%42.6歳18.7年282,743名25,892名10.9倍小島啓二氏が社長兼CEOを退任
2024年3月期単体936万円+20万円+2.2%42.9歳19.1年268,655名28,111名9.6倍—
2023年3月期単体916万円+19万円+2.1%42.9歳19.3年322,525名28,672名11.2倍
日立金属株式の譲渡
2022年3月期単体897万円+7万円+0.8%42.7歳19.3年368,247名29,485名12.5倍
日立Astemoへのホンダ3社統合
2021年3月期単体890万円▲12万円▲1.4%42.6歳19.2年350,864名29,850名11.8倍
ABBパワーグリッド買収三菱日立パワーシステムズ解消米GlobalLogicの買収
2020年3月期単体903万円+8万円+0.9%42.3歳19.1年301,056名31,442名9.6倍南アフリカPJで三菱重工と和解・火力発電から撤退
2019年3月期単体894万円+23万円+2.6%42.1歳19.0年295,941名33,490名8.8倍
「ホライズンプロジェクト」撤退
2018年3月期単体872万円+22万円+2.5%n/a18.8年307,275名34,925名8.8倍日立工機株式を譲渡・電動工具事業を売却
2017年3月期単体850万円▲19万円▲2.2%n/a18.6年303,887名35,631名8.5倍日立メディコ・日立アロカメディカルを吸収合併
※連単倍率が10倍を超える（連結287,901人÷単体25,934人＝11.1倍）ため、平均年収は本社の水準であり、グループ全体の年収を示すものではない。グループ会社の年収水準は開示されていない。
業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益は876億円から8,024億円まで振れたが、平均年収は850万〜995万円の幅で小刻みに上がった。2022年3月期以降は毎期0.8〜3.5%の増加が続く。前年比どうしの相関はほぼ無く、年収は業績より定期昇給と賃上げの水準で決まっているとみられる。
純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）
26/38,024億円
賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）
決算期連結単体
純利益純利益前年比給料手当販管費賞与賞与（試算）平均年収（有報より確定値）
賞与引当金BS・期末残高賞与引当金繰入額販管費従業員賞与販管費1人あたり支給月数金額前年比
2026年3月期8,024億円+30.3%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可995万円+3.5%
2025年3月期6,157億円+4.4%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可961万円+2.7%
2024年3月期5,899億円▲9.1%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可936万円+2.2%
2023年3月期6,491億円+11.3%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可916万円+2.1%
2022年3月期5,835億円+16.3%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可897万円+0.8%
2021年3月期5,016億円+472.6%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可890万円▲1.4%
2020年3月期876億円▲60.6%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可903万円+0.9%
2019年3月期2,225億円▲38.7%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可894万円+2.6%
2018年3月期3,630億円+57.0%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可872万円+2.5%
2017年3月期2,313億円+34.3%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可850万円▲2.2%
出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収

平均年収

2026年3月期995万円
10期増減+145万円
決算期平均年収（万円）YoY基準
2017年3月期850n/a単体
2018年3月期872+2.5%単体
2019年3月期894+2.6%単体
2020年3月期903+0.9%単体
2021年3月期890▲1.4%単体
2022年3月期897+0.8%単体
2023年3月期916+2.1%単体
2024年3月期936+2.2%単体
2025年3月期961+2.7%単体
2026年3月期995+3.5%単体
定義
単体の平均年間給与
算式
従業員の状況の平均年間給与
出所
有価証券報告書／長期の推移を見る
平均年齢

平均年齢

2026年3月期42.2歳
8期増減+0.1歳
決算期平均年齢（歳）YoY基準
2017年3月期n/an/a単体
2018年3月期n/an/a単体
2019年3月期42.1n/a単体
2020年3月期42.3+0.5%単体
2021年3月期42.6+0.7%単体
2022年3月期42.7+0.2%単体
2023年3月期42.9+0.5%単体
2024年3月期42.9▲0.0%単体
2025年3月期42.6▲0.7%単体
2026年3月期42.2▲0.9%単体
定義
単体の従業員の平均年齢
算式
従業員の状況の平均年齢
出所
有価証券報告書／長期の推移を見る
平均勤続年数

平均勤続年数

2026年3月期18.1年
10期増減▲0.5年
決算期平均勤続年数（年）YoY基準
2017年3月期18.6n/a単体
2018年3月期18.8+1.1%単体
2019年3月期19.0+1.1%単体
2020年3月期19.1+0.5%単体
2021年3月期19.2+0.5%単体
2022年3月期19.3+0.5%単体
2023年3月期19.3▲0.0%単体
2024年3月期19.1▲1.0%単体
2025年3月期18.7▲2.1%単体
2026年3月期18.1▲3.2%単体
定義
単体の平均勤続年数
算式
従業員の状況の平均勤続年数
出所
有価証券報告書／長期の推移を見る
連結従業員数

連結従業員数

2026年3月期287,901人
10期増減▲15,986人
決算期連結従業員数（人）YoY基準
2017年3月期303,887n/a連結
2018年3月期307,275+1.1%連結
2019年3月期295,941▲3.7%連結
2020年3月期301,056+1.7%連結
2021年3月期350,864+16.5%連結
2022年3月期368,247+5.0%連結
2023年3月期322,525▲12.4%連結
2024年3月期268,655▲16.7%連結
2025年3月期282,743+5.2%連結
2026年3月期287,901+1.8%連結
定義
グループ全体の従業員数
算式
従業員の状況の連結人数
出所
有価証券報告書／長期の推移を見る
総合電機業界の平均年収9社

総合電機業界の平均年収9社

1位ソニー2026/3FY25 単体平均年収1,155万円従業員数2,166名2位日立製作所2026/3FY25 単体平均年収995万円従業員数25,934名3位NEC2026/3FY25 単体平均年収994万円従業員数21,934名4位パナソニック2026/3FY25 単体平均年収988万円従業員数1,431名5位東芝2023/3FY22 単体平均年収926万円従業員数3,712名6位三菱電機2026/3FY25 単体平均年収913万円従業員数29,949名7位シャープ2026/3FY25 単体平均年収782万円従業員数5,553名8位沖電気工業2026/3FY25 単体平均年収780万円従業員数4,356名9位三洋電機2011/3FY10 単体平均年収626万円従業員数9,299名

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最終改定: 2026年10月