平均年収の推移（直近6期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2025年9月期	単体	536万円	+45万円	+9.2%	38.6歳	10.3年	n/a	117名	n/a	AI・音声電子カルテ統合システム AI-Voice Revo.11 販売開始
2024年9月期	単体	491万円	+69万円	+16.3%	37.4歳	9.8年	n/a	117名	n/a	AI・音声サブカルテ「Sub Karte-Voice」販売開始
2023年9月期	単体	422万円	+18万円	+4.5%	35.1歳	8.2年	n/a	134名	n/a	AI・音声電子カルテ統合システム「Hi Dental Spirit AI-Voice」販売開始
2022年9月期	単体	404万円	▲17万円	▲4.2%	35.1歳	8.0年	n/a	134名	n/a	スマホ診察券・スマホ診療のオプション「LINEメッセージ」販売開始
2021年9月期	単体	422万円	+14万円	+3.5%	33.5歳	7.0年	n/a	143名	n/a	「オンライン資格確認パック」販売開始
2020年9月期	単体	407万円	n/a	n/a	33.4歳	7.2年	n/a	127名	n/a	歯科医院の受付窓口の利便性を向上させるHi-Payシリーズの販売開始

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/94億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年9月期536万円

6期増減+129万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年9月期	n/a	n/a	単体
2017年9月期	n/a	n/a	単体
2018年9月期	n/a	n/a	単体
2019年9月期	n/a	n/a	単体
2020年9月期	407	n/a	単体
2021年9月期	422	+3.5%	単体
2022年9月期	404	▲4.2%	単体
2023年9月期	422	+4.5%	単体
2024年9月期	491	+16.3%	単体
2025年9月期	536	+9.2%	単体

平均年齢

2025年9月期38.6歳

6期増減+5.2歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年9月期	n/a	n/a	単体
2017年9月期	n/a	n/a	単体
2018年9月期	n/a	n/a	単体
2019年9月期	n/a	n/a	単体
2020年9月期	33.4	n/a	単体
2021年9月期	33.5	+0.3%	単体
2022年9月期	35.1	+4.8%	単体
2023年9月期	35.1	▲0.0%	単体
2024年9月期	37.4	+6.6%	単体
2025年9月期	38.6	+3.2%	単体

平均勤続年数

2025年9月期10.3年

6期増減+3.1年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年9月期	n/a	n/a	単体
2017年9月期	n/a	n/a	単体
2018年9月期	n/a	n/a	単体
2019年9月期	n/a	n/a	単体
2020年9月期	7.2	n/a	単体
2021年9月期	7.0	▲2.8%	単体
2022年9月期	8.0	+14.3%	単体
2023年9月期	8.2	+2.5%	単体
2024年9月期	9.8	+19.5%	単体
2025年9月期	10.3	+5.1%	単体

単体従業員数

2025年9月期117人

10期増減▲7人

決算期	単体従業員数（人）	YoY	基準
2016年9月期	124	n/a	単体
2017年9月期	129	+4.0%	単体
2018年9月期	136	+5.4%	単体
2019年9月期	132	▲2.9%	単体
2020年9月期	127	▲3.8%	単体
2021年9月期	143	+12.6%	単体
2022年9月期	134	▲6.3%	単体
2023年9月期	134	▲0.0%	単体
2024年9月期	117	▲12.7%	単体
2025年9月期	117	▲0.0%	単体

業界特化ソフト（医療・介護）業界の平均年収13社