平均年収の推移（直近8期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2026年3月期	単体	548万円	+1万円	+0.2%	44.6歳	20.5年	278名	218名	1.3倍	事業本部、経営推進本部を廃止し、営業変革推進室発足
2025年3月期	単体	547万円	+2万円	+0.3%	44.5歳	20.7年	283名	221名	1.3倍	—
2024年3月期	単体	545万円	▲15万円	▲2.6%	44.2歳	20.5年	281名	218名	1.3倍	Atomit LLC（ウズベキスタン共和国）に道路用塗料の製造技術と販売権の供与契約締結
2023年3月期	単体	560万円	▲43万円	▲7.1%	43.6歳	20.3年	281名	222名	1.3倍	東京証券取引所の市場区分変更に伴い、東京証券取引所スタンダード市場に株式を上場
2022年3月期	単体	603万円	+63万円	+11.7%	43.0歳	19.5年	281名	222名	1.3倍	—
2021年3月期	単体	540万円	+26万円	+5.1%	42.8歳	19.2年	288名	229名	1.3倍	事業本部、経営推進本部発足
2020年3月期	単体	514万円	▲43万円	▲7.8%	43.1歳	17.0年	291名	233名	1.2倍	—
2019年3月期	単体	557万円	n/a	n/a	43.0歳	17.1年	286名	229名	1.2倍	レイズ事業部発足。水性防水塗料の営業強化

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/32億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年3月期547万円

7期増減▲10万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	557	n/a	単体
2020年3月期	514	▲7.8%	単体
2021年3月期	540	+5.1%	単体
2022年3月期	603	+11.7%	単体
2023年3月期	560	▲7.1%	単体
2024年3月期	545	▲2.6%	単体
2025年3月期	547	+0.3%	単体

平均年齢

2025年3月期44.5歳

7期増減+1.5歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	43.0	n/a	単体
2020年3月期	43.1	+0.2%	単体
2021年3月期	42.8	▲0.7%	単体
2022年3月期	43.0	+0.5%	単体
2023年3月期	43.6	+1.4%	単体
2024年3月期	44.2	+1.4%	単体
2025年3月期	44.5	+0.7%	単体

平均勤続年数

2025年3月期20.7年

7期増減+3.6年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	17.1	n/a	単体
2020年3月期	17.0	▲0.6%	単体
2021年3月期	19.2	+12.9%	単体
2022年3月期	19.5	+1.6%	単体
2023年3月期	20.3	+4.1%	単体
2024年3月期	20.5	+1.0%	単体
2025年3月期	20.7	+1.0%	単体

連結従業員数

2025年3月期283人

10期増減▲11人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2016年3月期	294	n/a	連結
2017年3月期	293	▲0.3%	連結
2018年3月期	287	▲2.0%	連結
2019年3月期	286	▲0.3%	連結
2020年3月期	291	+1.7%	連結
2021年3月期	288	▲1.0%	連結
2022年3月期	281	▲2.4%	連結
2023年3月期	281	▲0.0%	連結
2024年3月期	281	▲0.0%	連結
2025年3月期	283	+0.7%	連結

塗料・インキ・色材業界の平均年収18社