平均年収の推移（直近7期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事詳細は沿革を参照
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事詳細は沿革を参照
2025年3月期	単体	548万円	+23万円	+4.4%	33.1歳	3.7年	964名	239名	4.0倍	—
2024年3月期	単体	525万円	+3万円	+0.6%	32.9歳	3.2年	927名	242名	3.8倍	—
2023年3月期	単体	522万円	+39万円	+8.1%	32.9歳	2.9年	857名	229名	3.7倍	プライム市場に移行
2022年3月期	単体	483万円	▲7万円	▲1.4%	32.6歳	2.5年	704名	203名	3.5倍	「クラッソーネエクステリア」のエクステリア事業を譲受
2021年3月期	単体	490万円	+66万円	+15.6%	32.8歳	2.3年	772名	198名	3.9倍	PCHホールディングスを完全子会社化
2020年3月期	単体	424万円	▲3万円	▲0.7%	34.3歳	2.3年	465名	140名	3.3倍	アイアンドシー・クルーズを完全子会社化
2019年3月期	単体	427万円	n/a	n/a	32.6歳	2.3年	398名	130名	3.1倍	トレードカービューを完全子会社化

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/339億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年3月期548万円

7期増減+121万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	427	n/a	単体
2020年3月期	424	▲0.7%	単体
2021年3月期	490	+15.6%	単体
2022年3月期	483	▲1.4%	単体
2023年3月期	522	+8.1%	単体
2024年3月期	525	+0.6%	単体
2025年3月期	548	+4.4%	単体

平均年齢

2025年3月期33.1歳

7期増減+0.5歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	32.6	n/a	単体
2020年3月期	34.3	+5.2%	単体
2021年3月期	32.8	▲4.3%	単体
2022年3月期	32.6	▲0.6%	単体
2023年3月期	32.9	+0.9%	単体
2024年3月期	32.9	▲0.0%	単体
2025年3月期	33.1	+0.5%	単体

平均勤続年数

2025年3月期3.7年

7期増減+1.3年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	2.3	n/a	単体
2020年3月期	2.3	▲2.6%	単体
2021年3月期	2.3	+1.3%	単体
2022年3月期	2.5	+8.3%	単体
2023年3月期	2.9	+14.9%	単体
2024年3月期	3.2	+10.8%	単体
2025年3月期	3.7	+15.8%	単体

連結従業員数

2025年3月期964人

9期増減+767人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2016年3月期	197	n/a	連結
2017年3月期	254	+28.9%	連結
2018年3月期	n/a	n/a	連結
2019年3月期	398	n/a	連結
2020年3月期	465	+16.8%	連結
2021年3月期	772	+66.0%	連結
2022年3月期	704	▲8.8%	連結
2023年3月期	857	+21.7%	連結
2024年3月期	927	+8.2%	連結
2025年3月期	964	+4.0%	連結

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