平均年収の推移直近8期
平均年収の推移（直近8期）
| 決算期 | 区分 | 平均年収 | 平均年収前年比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 | 出来事詳細は沿革を参照 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 増減額 | 変化率 | 連結 | 単体 | 連単倍率 | ||||||
| 2026年3月期 | 単体 | 518万円 | +5万円 | +1.0% | 32.8歳 | 4.3年 | 4,660名 | 3,214名 | 1.4倍 | MIMS Career (Shanghai)が特定子会社に該当 |
| 2025年3月期 | 単体 | 513万円 | +4万円 | +0.9% | 32.5歳 | 3.9年 | 4,528名 | 3,049名 | 1.5倍 | 障害のある方向け人材紹介「DEIGO求人ナビ」の運営開始 |
| 2024年3月期 | 単体 | 509万円 | +6万円 | +1.1% | 32.4歳 | 3.6年 | 4,188名 | 2,754名 | 1.5倍 | 仕事と介護の両立支援ソリューション「安心介護 for biz」を運営開始 |
| 2023年3月期 | 単体 | 503万円 | +2万円 | +0.4% | 32.4歳 | 3.5年 | 3,703名 | 2,343名 | 1.6倍 | 東京証券取引所の市場区分見直しによりプライム市場に移行 |
| 2022年3月期 | 単体 | 501万円 | ▲29万円 | ▲5.5% | 32.3歳 | 3.5年 | 3,303名 | 2,109名 | 1.6倍 | — |
| 2021年3月期 | 単体 | 530万円 | +1万円 | +0.2% | 31.7歳 | 3.3年 | 3,001名 | 1,949名 | 1.5倍 | 高齢社会の調査・情報発信「高齢社会ラボ」を運営開始 |
| 2020年3月期 | 単体 | 530万円 | ▲46万円 | ▲7.9% | 32.1歳 | 2.2年 | 2,968名 | 816名 | 3.6倍 | 産業保健ソリューション「リモート産業保健」の運営開始 |
| 2019年3月期 | 単体 | 575万円 | n/a | n/a | 32.3歳 | 2.0年 | 2,438名 | 615名 | 4.0倍 | フィリピンの看護師人材紹介会社「MEDICAL STAFFING RESOURCES, INC.」を子会社化 |
業績と給与の連動
業績と給与（賞与）の連動について
純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）
26/3-143億円
賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）
| 決算期 | 連結 | 単体 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 純利益 | 純利益前年比 | 給料手当販管費 | 賞与 | 賞与（試算） | 平均年収（有報より確定値） | |||||
| 賞与引当金BS・期末残高 | 賞与引当金繰入額販管費 | 従業員賞与販管費 | 1人あたり | 支給月数 | 金額 | 前年比 | ||||
| 2026年3月期 | -143億円 | 赤字転落 | 143億円 | 7.0億円 | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 518万円 | +1.0% |
| 2025年3月期 | 61億円 | ▲16.2% | 138億円 | 6.7億円 | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 513万円 | +0.9% |
| 2024年3月期 | 72億円 | +12.8% | 116億円 | 5.9億円 | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 509万円 | +1.1% |
| 2023年3月期 | 64億円 | +18.5% | 96億円 | 4.8億円 | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 503万円 | +0.4% |
| 2022年3月期 | 54億円 | +12.7% | 87億円 | 3.9億円 | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 501万円 | ▲5.5% |
| 2021年3月期 | 48億円 | +0.8% | 41億円 | 4.0億円 | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 530万円 | +0.2% |
| 2020年3月期 | 48億円 | +12.9% | 28億円 | 0.5億円 | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 530万円 | ▲7.9% |
出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収
平均年収
2026年3月期518万円
8期増減▲57万円
| 決算期 | 平均年収（万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 575 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 530 | ▲7.9% | 単体 |
| 2021年3月期 | 530 | +0.2% | 単体 |
| 2022年3月期 | 501 | ▲5.5% | 単体 |
| 2023年3月期 | 503 | +0.4% | 単体 |
| 2024年3月期 | 509 | +1.1% | 単体 |
| 2025年3月期 | 513 | +0.9% | 単体 |
| 2026年3月期 | 518 | +1.0% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2026年3月期32.8歳
8期増減+0.5歳
| 決算期 | 平均年齢（歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 32.3 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 32.1 | ▲0.6% | 単体 |
| 2021年3月期 | 31.7 | ▲1.2% | 単体 |
| 2022年3月期 | 32.3 | +1.9% | 単体 |
| 2023年3月期 | 32.4 | +0.3% | 単体 |
| 2024年3月期 | 32.4 | ▲0.0% | 単体 |
| 2025年3月期 | 32.5 | +0.3% | 単体 |
| 2026年3月期 | 32.8 | +0.9% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2026年3月期4.3年
8期増減+2.3年
| 決算期 | 平均勤続年数（年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 2.0 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 2.2 | +10.0% | 単体 |
| 2021年3月期 | 3.3 | +50.0% | 単体 |
| 2022年3月期 | 3.5 | +6.1% | 単体 |
| 2023年3月期 | 3.5 | ▲0.0% | 単体 |
| 2024年3月期 | 3.6 | +2.9% | 単体 |
| 2025年3月期 | 3.9 | +8.3% | 単体 |
| 2026年3月期 | 4.3 | +10.3% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2026年3月期4,660人
10期増減+2,879人
| 決算期 | 連結従業員数（人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | 1,781 | n/a | 連結 |
| 2018年3月期 | 1,953 | +9.7% | 連結 |
| 2019年3月期 | 2,438 | +24.8% | 連結 |
| 2020年3月期 | 2,968 | +21.7% | 連結 |
| 2021年3月期 | 3,001 | +1.1% | 連結 |
| 2022年3月期 | 3,303 | +10.1% | 連結 |
| 2023年3月期 | 3,703 | +12.1% | 連結 |
| 2024年3月期 | 4,188 | +13.1% | 連結 |
| 2025年3月期 | 4,528 | +8.1% | 連結 |
| 2026年3月期 | 4,660 | +2.9% | 連結 |