- データに残る代表者は創業者・清水信次氏と岩崎高治氏の2名のみで、清水氏がFY56から社長、FY05以降は会長兼CEOとして経営トップを握り続けた。半世紀にわたる長期在任で、トップ交代の主導権そのものが創業者個人に集約されていた構図がうかがえる。
- 後継の岩崎氏は三菱商事入社後に1999年ライフへ移り、2006年（FY05）に社長へ就いてFY20以降は代表取締役社長執行役員を務める。昇進元は店舗運営から営業統括を歩んだ事業系で、生え抜きの叙任ではなく提携先商社から迎えた人材を社内で育てて頂点に据えた経路である。
- 創業家から外部出身者への承継が最大の系譜断絶点。清水氏は実弟社長の解任を経て会長兼社長に復帰し、血縁世襲を選ばず岩崎氏へ代表権を渡した。FY21に取締役名誉会長へ退いたことで、創業者の影響が制度上の役職から外れた段階を示している。
- 在任期間は清水氏がFY56からFY19まで、岩崎氏がFY05の社長就任からFY25まで継続中で、両者とも長期型に偏る。短期での頻繁な交代がなく、トップの世代交代を時間をかけて準備する運営スタイルがFYの並びから読み取れる。