平均年収の推移（直近8期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2026年3月期	単体	780万円	+40万円	+5.4%	44.7歳	21.6年	652名	523名	1.2倍	—
2025年3月期	単体	740万円	+38万円	+5.4%	44.9歳	22.1年	675名	541名	1.2倍	株式会社Ｔ＆Ｋ　ＴＯＫＡよりグラビアインキ関連事業を承継完了。
2024年3月期	単体	702万円	▲18万円	▲2.4%	44.7歳	22.1年	684名	555名	1.2倍	創立100周年を迎える。
2023年3月期	単体	720万円	+17万円	+2.3%	44.5歳	22.0年	699名	572名	1.2倍	東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所市場第二部からスタンダード市場に移行。
2022年3月期	単体	703万円	+12万円	+1.7%	44.4歳	22.1年	723名	589名	1.2倍	—
2021年3月期	単体	692万円	▲27万円	▲3.7%	44.2歳	21.9年	730名	598名	1.2倍	埼玉県加須市（現本社所在地東京都北区）の荒川塗料工業㈱（現連結子会社）を買収。
2020年3月期	単体	718万円	+3万円	+0.4%	44.4歳	22.2年	712名	604名	1.2倍	東京ポリマー㈱（現非連結子会社）よりネトロン事業を譲受。
2019年3月期	単体	715万円	n/a	n/a	44.1歳	22.1年	702名	607名	1.2倍	—

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/312億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年3月期740万円

7期増減+25万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	715	n/a	単体
2020年3月期	718	+0.4%	単体
2021年3月期	692	▲3.7%	単体
2022年3月期	703	+1.7%	単体
2023年3月期	720	+2.3%	単体
2024年3月期	702	▲2.4%	単体
2025年3月期	740	+5.4%	単体

平均年齢

2025年3月期44.9歳

7期増減+0.8歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	44.1	n/a	単体
2020年3月期	44.4	+0.7%	単体
2021年3月期	44.2	▲0.5%	単体
2022年3月期	44.4	+0.5%	単体
2023年3月期	44.5	+0.2%	単体
2024年3月期	44.7	+0.4%	単体
2025年3月期	44.9	+0.4%	単体

平均勤続年数

2025年3月期22.1年

7期増減▲0.0年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	22.1	n/a	単体
2020年3月期	22.2	+0.5%	単体
2021年3月期	21.9	▲1.4%	単体
2022年3月期	22.1	+0.9%	単体
2023年3月期	22.0	▲0.5%	単体
2024年3月期	22.1	+0.5%	単体
2025年3月期	22.1	▲0.0%	単体

連結従業員数

2025年3月期675人

10期増減▲5人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2016年3月期	680	n/a	連結
2017年3月期	694	+2.1%	連結
2018年3月期	706	+1.7%	連結
2019年3月期	702	▲0.6%	連結
2020年3月期	712	+1.4%	連結
2021年3月期	730	+2.5%	連結
2022年3月期	723	▲1.0%	連結
2023年3月期	699	▲3.3%	連結
2024年3月期	684	▲2.1%	連結
2025年3月期	675	▲1.3%	連結

機能化学（樹脂・添加剤）業界の平均年収20社