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ギグワークス 平均年収は483万円(2025年10月期)

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平均年収483万円※前年比 ▲14万円(▲2.8%)同業 15位 / 18社
平均年齢45.9歳単体・2025年10月期
平均勤続年数11年単体・2025年10月期
従業員数780人連結・2025年10月期
平均年収の推移直近7期

平均年収の推移(直近7期)

決算期区分平均年収平均年収前年比平均年齢勤続従業員数出来事
増減額変化率連結単体連単倍率
2025年10月期単体483万円▲14万円▲2.8%45.9歳11.0年780名66名11.8倍日本直販㈱の全株式を譲渡(連結子会社から除外)
2024年10月期単体497万円±0万円±0.0%45.3歳10.4年826名65名12.7倍秋元康氏、秋元伸介氏との共同出資による合弁子会社(ギグワークス出資比率51%)「株式会社GreenLight」設立
2023年10月期単体497万円▲13万円▲2.5%44.3歳9.4年804名66名12.2倍少額短期保険業参入に向けた子会社「ギグワーカー少額短期設立準備株式会社」を設立
2022年10月期単体510万円▲108万円▲17.5%43.4歳9.2年837名61名13.7倍監査役会設置会社から監査等委員会設置会社に移行
2021年10月期単体619万円+51万円+8.9%43.9歳6.8年810名60名13.5倍ギグワークスグループが「なでしこ銘柄」として選定される(5年連続)
2020年10月期単体568万円+27万円+5.0%44.0歳8.5年782名49名16.0倍スリープロ(存続会社)とWELLCOM IS・JBMクリエイトが合併 新社名を「…
2019年10月期単体541万円n/an/a42.9歳6.7年732名50名14.6倍スリープログループ㈱が、「ギグワークス㈱」に商号変更
※連単倍率が10倍を超える(連結780人÷単体66人=11.8倍)ため、平均年収は本社の水準であり、グループ全体の年収を示すものではない。グループ会社の年収水準は開示されていない。
業績と給与の連動

業績と給与(賞与)の連動について

純利益(連結)と平均年収(単体)純利益(億円)平均年収(万円)
25/103億円
賞与(単体・試算)1人あたり賞与(試算・万円)賞与支給月数(試算・か月)
決算期連結単体
純利益純利益前年比給料手当販管費賞与賞与(試算)平均年収(有報より確定値)
賞与引当金BS・期末残高賞与引当金繰入額販管費従業員賞与販管費1人あたり支給月数金額前年比
2025年10月期3億円黒字転換科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可483万円▲2.8%
2024年10月期-7億円赤字継続科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可497万円±0.0%
2023年10月期-7億円赤字転落科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可497万円▲2.5%
2022年10月期2億円▲46.4%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可510万円▲17.5%
2021年10月期4億円▲33.9%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可619万円+8.9%
2020年10月期7億円+46.5%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可568万円+5.0%
出所:有価証券報告書(XBRL)。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数(試算)は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収

平均年収

2025年10月期483万円
7期増減▲58万円
決算期平均年収(万円)YoY基準
2016年10月期n/an/a単体
2017年10月期n/an/a単体
2018年10月期n/an/a単体
2019年10月期541n/a単体
2020年10月期568+5.0%単体
2021年10月期619+8.9%単体
2022年10月期510▲17.5%単体
2023年10月期497▲2.5%単体
2024年10月期497▲0.0%単体
2025年10月期483▲2.8%単体
定義
単体の平均年間給与
算式
従業員の状況の平均年間給与
出所
有価証券報告書
平均年齢

平均年齢

2025年10月期45.9歳
7期増減+3.0歳
決算期平均年齢(歳)YoY基準
2016年10月期n/an/a単体
2017年10月期n/an/a単体
2018年10月期n/an/a単体
2019年10月期42.9n/a単体
2020年10月期44.0+2.6%単体
2021年10月期43.9▲0.2%単体
2022年10月期43.4▲1.1%単体
2023年10月期44.3+2.1%単体
2024年10月期45.3+2.3%単体
2025年10月期45.9+1.3%単体
定義
単体の従業員の平均年齢
算式
従業員の状況の平均年齢
出所
有価証券報告書
平均勤続年数

平均勤続年数

2025年10月期11.0年
7期増減+4.3年
決算期平均勤続年数(年)YoY基準
2016年10月期n/an/a単体
2017年10月期n/an/a単体
2018年10月期n/an/a単体
2019年10月期6.7n/a単体
2020年10月期8.5+26.9%単体
2021年10月期6.8▲20.0%単体
2022年10月期9.2+35.3%単体
2023年10月期9.4+2.2%単体
2024年10月期10.4+10.6%単体
2025年10月期11.0+5.8%単体
定義
単体の平均勤続年数
算式
従業員の状況の平均勤続年数
出所
有価証券報告書
連結従業員数

連結従業員数

2025年10月期780人
10期増減+377人
決算期連結従業員数(人)YoY基準
2016年10月期403n/a連結
2017年10月期641+59.1%連結
2018年10月期669+4.4%連結
2019年10月期732+9.4%連結
2020年10月期782+6.8%連結
2021年10月期810+3.6%連結
2022年10月期837+3.3%連結
2023年10月期804▲3.9%連結
2024年10月期826+2.7%連結
2025年10月期780▲5.6%連結
定義
グループ全体の従業員数
算式
従業員の状況の連結人数
出所
有価証券報告書
人材派遣(事務・販売)業界の平均年収18社

人材派遣(事務・販売)業界の平均年収18社

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