平均年収の推移（直近8期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2026年5月期	単体	565万円	▲1万円	▲0.1%	38.7歳	12.3年	315名	297名	1.1倍	—
2025年5月期	単体	565万円	+10万円	+1.8%	38.6歳	12.2年	300名	283名	1.1倍	大阪府堺市の㈱田中産業を子会社化
2024年5月期	単体	555万円	▲4万円	▲0.8%	38.6歳	12.6年	n/a	269名	n/a	長野県松本市に長野配送センター開設
2023年5月期	単体	560万円	+49万円	+9.6%	38.9歳	13.0年	n/a	266名	n/a	東京支店を東京都墨田区に移転
2022年5月期	単体	511万円	+27万円	+5.5%	40.3歳	13.5年	n/a	255名	n/a	執行役員制度導入
2021年5月期	単体	484万円	▲36万円	▲6.9%	38.7歳	13.3年	n/a	253名	n/a	株主優待制度新設
2020年5月期	単体	520万円	+8万円	+1.6%	40.4歳	13.3年	n/a	249名	n/a	本社を名古屋市中区(現在地)へ移転
2019年5月期	単体	512万円	n/a	n/a	38.8歳	13.6年	n/a	242名	n/a	神奈川県横浜市に横浜事務所開設

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

26/59億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2026年5月期565万円

8期増減+53万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年5月期	n/a	n/a	単体
2018年5月期	n/a	n/a	単体
2019年5月期	512	n/a	単体
2020年5月期	520	+1.6%	単体
2021年5月期	484	▲6.9%	単体
2022年5月期	511	+5.5%	単体
2023年5月期	560	+9.6%	単体
2024年5月期	555	▲0.8%	単体
2025年5月期	565	+1.8%	単体
2026年5月期	565	▲0.1%	単体

平均年齢

2026年5月期38.7歳

8期増減▲0.1歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年5月期	n/a	n/a	単体
2018年5月期	n/a	n/a	単体
2019年5月期	38.8	n/a	単体
2020年5月期	40.4	+4.1%	単体
2021年5月期	38.7	▲4.2%	単体
2022年5月期	40.3	+4.1%	単体
2023年5月期	38.9	▲3.5%	単体
2024年5月期	38.6	▲0.8%	単体
2025年5月期	38.6	▲0.0%	単体
2026年5月期	38.7	+0.3%	単体

平均勤続年数

2026年5月期12.3年

8期増減▲1.3年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年5月期	n/a	n/a	単体
2018年5月期	n/a	n/a	単体
2019年5月期	13.6	n/a	単体
2020年5月期	13.3	▲2.2%	単体
2021年5月期	13.3	▲0.0%	単体
2022年5月期	13.5	+1.5%	単体
2023年5月期	13.0	▲3.7%	単体
2024年5月期	12.6	▲3.1%	単体
2025年5月期	12.2	▲3.2%	単体
2026年5月期	12.3	+0.8%	単体

単体従業員数

2026年5月期297人

10期増減+73人

決算期	単体従業員数（人）	YoY	基準
2017年5月期	224	n/a	単体
2018年5月期	230	+2.7%	単体
2019年5月期	242	+5.2%	単体
2020年5月期	249	+2.9%	単体
2021年5月期	253	+1.6%	単体
2022年5月期	255	+0.8%	単体
2023年5月期	266	+4.3%	単体
2024年5月期	269	+1.1%	単体
2025年5月期	283	+5.2%	単体
2026年5月期	297	+4.9%	単体

建材・住設業界の平均年収18社