平均年収の推移直近8期
平均年収の推移（直近8期）
| 決算期 | 区分 | 平均年収 | 平均年収前年比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 | 出来事詳細は沿革を参照 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 増減額 | 変化率 | 連結 | 単体 | 連単倍率 | ||||||
| 2026年3月期 | 単体 | 704万円 | +43万円 | +6.4% | 41.6歳 | 16.9年 | 4,389名 | 3,633名 | 1.2倍 | SAURASHTRA FREIGHTの株式を取得 |
| 2025年3月期 | 単体 | 661万円 | +24万円 | +3.8% | 41.5歳 | 17.3年 | 4,149名 | 3,623名 | 1.1倍 | 系統用蓄電池事業に参入 |
| 2024年3月期 | 単体 | 637万円 | +17万円 | +2.8% | 41.0歳 | 16.9年 | 4,180名 | 3,643名 | 1.1倍 | — |
| 2023年3月期 | 単体 | 620万円 | +19万円 | +3.1% | 40.5歳 | 16.4年 | 4,206名 | 3,674名 | 1.1倍 | 東京証券取引所の市場区分の見直しによりプライム市場に移行 |
| 2022年3月期 | 単体 | 601万円 | +22万円 | +3.7% | 39.7歳 | 15.7年 | 4,261名 | 3,719名 | 1.1倍 | — |
| 2021年3月期 | 単体 | 579万円 | ▲4万円 | ▲0.7% | 39.2歳 | 15.3年 | 4,335名 | 3,779名 | 1.1倍 | — |
| 2020年3月期 | 単体 | 583万円 | +7万円 | +1.1% | 39.1歳 | 15.1年 | 4,308名 | 3,732名 | 1.2倍 | — |
| 2019年3月期 | 単体 | 577万円 | n/a | n/a | 38.6歳 | 14.7年 | 4,296名 | 3,730名 | 1.2倍 | サニープレイス加西太陽光発電所が稼働開始 |
業績と給与の連動
業績と給与（賞与）の連動について
純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）
26/3313億円
賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）
| 決算期 | 連結 | 単体 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 純利益 | 純利益前年比 | 給料手当販管費 | 賞与 | 賞与（試算） | 平均年収（有報より確定値） | |||||
| 賞与引当金BS・期末残高 | 賞与引当金繰入額販管費 | 従業員賞与販管費 | 1人あたり | 支給月数 | 金額 | 前年比 | ||||
| 2026年3月期 | 313億円 | +16.1% | 124億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 704万円 | +6.4% |
| 2025年3月期 | 269億円 | +7.6% | 111億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 661万円 | +3.8% |
| 2024年3月期 | 250億円 | +1.7% | 106億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 637万円 | +2.8% |
| 2023年3月期 | 246億円 | +18.0% | 99億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 620万円 | +3.1% |
| 2022年3月期 | 209億円 | +16.3% | 99億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 601万円 | +3.7% |
| 2021年3月期 | 179億円 | ▲2.4% | 96億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 579万円 | ▲0.7% |
| 2020年3月期 | 184億円 | ▲0.1% | 94億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 583万円 | +1.1% |
出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収
平均年収
2026年3月期704万円
8期増減+127万円
| 決算期 | 平均年収（万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 577 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 583 | +1.1% | 単体 |
| 2021年3月期 | 579 | ▲0.7% | 単体 |
| 2022年3月期 | 601 | +3.7% | 単体 |
| 2023年3月期 | 620 | +3.1% | 単体 |
| 2024年3月期 | 637 | +2.8% | 単体 |
| 2025年3月期 | 661 | +3.8% | 単体 |
| 2026年3月期 | 704 | +6.4% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2026年3月期41.6歳
8期増減+3.0歳
| 決算期 | 平均年齢（歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 38.6 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 39.1 | +1.3% | 単体 |
| 2021年3月期 | 39.2 | +0.3% | 単体 |
| 2022年3月期 | 39.7 | +1.3% | 単体 |
| 2023年3月期 | 40.5 | +2.0% | 単体 |
| 2024年3月期 | 41.0 | +1.2% | 単体 |
| 2025年3月期 | 41.5 | +1.2% | 単体 |
| 2026年3月期 | 41.6 | +0.2% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2026年3月期16.9年
8期増減+2.2年
| 決算期 | 平均勤続年数（年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 14.7 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 15.1 | +2.7% | 単体 |
| 2021年3月期 | 15.3 | +1.3% | 単体 |
| 2022年3月期 | 15.7 | +2.6% | 単体 |
| 2023年3月期 | 16.4 | +4.5% | 単体 |
| 2024年3月期 | 16.9 | +3.0% | 単体 |
| 2025年3月期 | 17.3 | +2.4% | 単体 |
| 2026年3月期 | 16.9 | ▲2.3% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2026年3月期4,389人
10期増減+278人
| 決算期 | 連結従業員数（人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | 4,111 | n/a | 連結 |
| 2018年3月期 | 4,079 | ▲0.8% | 連結 |
| 2019年3月期 | 4,296 | +5.3% | 連結 |
| 2020年3月期 | 4,308 | +0.3% | 連結 |
| 2021年3月期 | 4,335 | +0.6% | 連結 |
| 2022年3月期 | 4,261 | ▲1.7% | 連結 |
| 2023年3月期 | 4,206 | ▲1.3% | 連結 |
| 2024年3月期 | 4,180 | ▲0.6% | 連結 |
| 2025年3月期 | 4,149 | ▲0.7% | 連結 |
| 2026年3月期 | 4,389 | +5.8% | 連結 |