東邦HD 平均年収は679万円(2026年3月期)

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平均年収 679万円※ 前年比 +62万円(+10.0%) 同業 8位 / 12社
平均年齢 48.3歳 単体・2026年3月期
平均勤続年数 18.9年 単体・2026年3月期
従業員数 7,675人 連結・2026年3月期
平均年収の推移 直近10期

平均年収の推移(直近10期)

決算期 区分 平均年収 平均年収前年比 平均年齢 勤続 従業員数 出来事 詳細は沿革を参照
増減額 変化率 連結 単体 連単倍率
2026年3月期 単体 679万円 +62万円 +10.0% 48.3歳 18.9年 7,675名 199名 38.6倍 投資有価証券の売却益を計上
2025年3月期 単体 617万円 +8万円 +1.3% 47.3歳 18.3年 7,609名 193名 39.4倍 投資有価証券の売却益を計上
2024年3月期 単体 609万円 +8万円 +1.3% 47.3歳 18.4年 7,572名 192名 39.4倍 —
2023年3月期 単体 601万円 ▲4万円 ▲0.6% 47.3歳 18.8年 7,699名 192名 40.1倍 プライム市場に移行
2022年3月期 単体 605万円 +17万円 +3.0% 47.4歳 18.6年 7,785名 224名 34.8倍 —
2021年3月期 単体 588万円 ▲20万円 ▲3.3% 47.4歳 18.5年 7,732名 227名 34.1倍 —
2020年3月期 単体 608万円 ▲14万円 ▲2.3% 46.4歳 16.5年 7,847名 233名 33.7倍 —
2019年3月期 単体 622万円 ▲3万円 ▲0.4% 45.4歳 16.5年 7,937名 228名 34.8倍 共創未来山口薬品と共創未来広島薬品をセイエルに合併
2018年3月期 単体 624万円 ±0万円 +0.1% 46.9歳 18.1年 7,849名 195名 40.3倍 東邦薬品が合同東邦を合併
2017年3月期 単体 624万円 ▲101万円 ▲13.9% 46.5歳 17.5年 7,895名 191名 41.3倍 大洋薬品グループ7社会の7社を完全子会社化
※連単倍率が10倍を超える(連結7,675人÷単体199人=38.6倍)ため、平均年収は本社の水準であり、グループ全体の年収を示すものではない。グループ会社の年収水準は開示されていない。
業績と給与の連動

業績と給与(賞与)の連動について

純利益(連結)と平均年収(単体) 純利益(億円) 平均年収(万円)
26/3173億円
賞与(単体・試算) 1人あたり賞与(試算・万円) 賞与支給月数(試算・か月)
決算期 連結 単体
純利益 純利益前年比 給料手当販管費 賞与 賞与(試算) 平均年収(有報より確定値)
賞与引当金BS・期末残高 賞与引当金繰入額販管費 従業員賞与販管費 1人あたり 支給月数 金額 前年比
2026年3月期 173億円 ▲12.7% 科目なし 1.3億円 1.3億円 科目なし 算定不可 算定不可 679万円 +10.0%
2025年3月期 198億円 ▲3.9% 科目なし 0.8億円 0.8億円 科目なし 算定不可 算定不可 617万円 +1.3%
2024年3月期 207億円 +51.6% 科目なし 0.7億円 0.7億円 科目なし 算定不可 算定不可 609万円 +1.3%
2023年3月期 136億円 +1.9% 科目なし 0.6億円 0.6億円 科目なし 算定不可 算定不可 601万円 ▲0.6%
2022年3月期 134億円 +168.2% 科目なし 0.8億円 0.8億円 科目なし 算定不可 算定不可 605万円 +3.0%
2021年3月期 50億円 ▲69.3% 科目なし 0.7億円 0.6億円 科目なし 算定不可 算定不可 588万円 ▲3.3%
2020年3月期 162億円 +17.1% 科目なし 0.8億円 0.8億円 科目なし 算定不可 算定不可 608万円 ▲2.3%
2019年3月期 139億円 ▲3.6% 科目なし 0.8億円 0.8億円 科目なし 算定不可 算定不可 622万円 ▲0.4%
2018年3月期 144億円 +1.1% 科目なし 0.7億円 0.7億円 科目なし 算定不可 算定不可 624万円 +0.1%
2017年3月期 142億円 ▲34.7% 科目なし 0.7億円 0.7億円 科目なし 算定不可 算定不可 624万円 ▲13.9%
出所:有価証券報告書(XBRL)。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数(試算)は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収

平均年収

2026年3月期 679万円
10期増減 +55万円
決算期 平均年収 (万円) YoY 基準
2017年3月期 624 n/a 単体
2018年3月期 624 +0.1% 単体
2019年3月期 622 ▲0.4% 単体
2020年3月期 608 ▲2.3% 単体
2021年3月期 588 ▲3.3% 単体
2022年3月期 605 +3.0% 単体
2023年3月期 601 ▲0.6% 単体
2024年3月期 609 +1.3% 単体
2025年3月期 617 +1.3% 単体
2026年3月期 679 +10.0% 単体
定義
単体の平均年間給与
算式
従業員の状況の平均年間給与
出所
有価証券報告書/長期の推移を見る
平均年齢

平均年齢

2026年3月期 48.3歳
10期増減 +1.8歳
決算期 平均年齢 (歳) YoY 基準
2017年3月期 46.5 n/a 単体
2018年3月期 46.9 +0.9% 単体
2019年3月期 45.4 ▲3.2% 単体
2020年3月期 46.4 +2.2% 単体
2021年3月期 47.4 +2.2% 単体
2022年3月期 47.4 ▲0.0% 単体
2023年3月期 47.3 ▲0.2% 単体
2024年3月期 47.3 ▲0.0% 単体
2025年3月期 47.3 ▲0.0% 単体
2026年3月期 48.3 +2.1% 単体
定義
単体の従業員の平均年齢
算式
従業員の状況の平均年齢
出所
有価証券報告書/長期の推移を見る
平均勤続年数

平均勤続年数

2026年3月期 18.9年
10期増減 +1.4年
決算期 平均勤続年数 (年) YoY 基準
2017年3月期 17.5 n/a 単体
2018年3月期 18.1 +3.4% 単体
2019年3月期 16.5 ▲8.8% 単体
2020年3月期 16.5 ▲0.0% 単体
2021年3月期 18.5 +12.1% 単体
2022年3月期 18.6 +0.5% 単体
2023年3月期 18.8 +1.1% 単体
2024年3月期 18.4 ▲2.1% 単体
2025年3月期 18.3 ▲0.5% 単体
2026年3月期 18.9 +3.3% 単体
定義
単体の平均勤続年数
算式
従業員の状況の平均勤続年数
出所
有価証券報告書/長期の推移を見る
連結従業員数

連結従業員数

2026年3月期 7,675人
10期増減 ▲220人
決算期 連結従業員数 (人) YoY 基準
2017年3月期 7,895 n/a 連結
2018年3月期 7,849 ▲0.6% 連結
2019年3月期 7,937 +1.1% 連結
2020年3月期 7,847 ▲1.1% 連結
2021年3月期 7,732 ▲1.5% 連結
2022年3月期 7,785 +0.7% 連結
2023年3月期 7,699 ▲1.1% 連結
2024年3月期 7,572 ▲1.6% 連結
2025年3月期 7,609 +0.5% 連結
2026年3月期 7,675 +0.9% 連結
定義
グループ全体の従業員数
算式
従業員の状況の連結人数
出所
有価証券報告書/長期の推移を見る
医薬品・日用品卸業界の平均年収 12社

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