リンテック 平均年収は724万円(2026年3月期)

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平均年収724万円前年比 +36万円(+5.2%)同業 3位 / 5社
平均年齢42.8歳単体・2026年3月期
平均勤続年数20年単体・2026年3月期
従業員数5,237人連結・2026年3月期
平均年収の推移直近8期

平均年収の推移(直近8期)

決算期区分平均年収平均年収前年比平均年齢勤続従業員数出来事詳細は沿革を参照
増減額変化率連結単体連単倍率
2026年3月期単体724万円+36万円+5.2%42.8歳20.0年5,237名2,549名2.1倍—
2025年3月期単体688万円+27万円+4.1%42.6歳19.9年5,311名2,518名2.1倍—
2024年3月期単体661万円▲3万円▲0.5%42.1歳19.7年5,476名2,504名2.2倍アジア太平洋の地域統括会社がPT MULTIYASASWADAYAを買収
2023年3月期単体664万円+5万円+0.7%41.7歳19.2年5,418名2,509名2.2倍東京証券取引所プライム市場に移行
2022年3月期単体660万円+16万円+2.5%41.4歳19.0年5,158名2,516名2.1倍MACTAC AMERICASがDURAMARK PRODUCTSを買収
2021年3月期単体644万円▲4万円▲0.6%41.3歳18.9年4,913名2,501名2.0倍—
2020年3月期単体648万円▲6万円▲0.9%41.1歳18.8年4,948名2,469名2.0倍—
2019年3月期単体653万円n/an/a40.9歳18.7年4,888名2,451名2.0倍—
業績と給与の連動

業績と給与(賞与)の連動について

純利益(連結)と平均年収(単体)純利益(億円)平均年収(万円)
26/3174億円
賞与(単体・試算)1人あたり賞与(試算・万円)賞与支給月数(試算・か月)
26/3124万円
決算期連結単体
純利益純利益前年比給料手当販管費賞与賞与(試算)平均年収(有報より確定値)
賞与引当金BS・期末残高賞与引当金繰入額販管費従業員賞与販管費1人あたり支給月数金額前年比
2026年3月期174億円+20.0%44億円27億円8.2億円9.2億円124万円2.5か月724万円+5.2%
2025年3月期145億円+176.1%45億円26億円8.3億円8.7億円111万円2.3か月688万円+4.1%
2024年3月期52億円▲54.5%46億円23億円7.4億円7.3億円91万円1.9か月661万円▲0.5%
2023年3月期115億円▲30.8%45億円24億円7.9億円8.1億円101万円2.2か月664万円+0.7%
2022年3月期166億円+45.9%44億円26億円8.9億円8.2億円103万円2.2か月660万円+2.5%
2021年3月期114億円+18.6%44億円n/an/a15億円168万円4.3か月644万円▲0.6%
2020年3月期96億円▲25.6%43億円n/an/a15億円169万円4.2か月648万円▲0.9%
出所:有価証券報告書(XBRL)。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数(試算)=従業員賞与÷給料手当×12(単体・販管費。給料手当が平均年収の9割以上の期は算定不可)、1人あたり賞与(試算)=平均年収÷(12+賞与支給月数)×賞与支給月数。
平均年収

平均年収

2026年3月期724万円
8期増減+71万円
決算期平均年収(万円)YoY基準
2017年3月期n/an/a単体
2018年3月期n/an/a単体
2019年3月期653n/a単体
2020年3月期648▲0.9%単体
2021年3月期644▲0.6%単体
2022年3月期660+2.5%単体
2023年3月期664+0.7%単体
2024年3月期661▲0.5%単体
2025年3月期688+4.1%単体
2026年3月期724+5.2%単体
定義
単体の平均年間給与
算式
従業員の状況の平均年間給与
出所
有価証券報告書/長期の推移を見る
平均年齢

平均年齢

2026年3月期42.8歳
8期増減+1.9歳
決算期平均年齢(歳)YoY基準
2017年3月期n/an/a単体
2018年3月期n/an/a単体
2019年3月期40.9n/a単体
2020年3月期41.1+0.5%単体
2021年3月期41.3+0.5%単体
2022年3月期41.4+0.2%単体
2023年3月期41.7+0.7%単体
2024年3月期42.1+1.0%単体
2025年3月期42.6+1.2%単体
2026年3月期42.8+0.5%単体
定義
単体の従業員の平均年齢
算式
従業員の状況の平均年齢
出所
有価証券報告書/長期の推移を見る
平均勤続年数

平均勤続年数

2026年3月期20.0年
8期増減+1.3年
決算期平均勤続年数(年)YoY基準
2017年3月期n/an/a単体
2018年3月期n/an/a単体
2019年3月期18.7n/a単体
2020年3月期18.8+0.5%単体
2021年3月期18.9+0.5%単体
2022年3月期19.0+0.5%単体
2023年3月期19.2+1.1%単体
2024年3月期19.7+2.6%単体
2025年3月期19.9+1.0%単体
2026年3月期20.0+0.5%単体
定義
単体の平均勤続年数
算式
従業員の状況の平均勤続年数
出所
有価証券報告書/長期の推移を見る
連結従業員数

連結従業員数

2026年3月期5,237人
10期増減+477人
決算期連結従業員数(人)YoY基準
2017年3月期4,760n/a連結
2018年3月期4,794+0.7%連結
2019年3月期4,888+2.0%連結
2020年3月期4,948+1.2%連結
2021年3月期4,913▲0.7%連結
2022年3月期5,158+5.0%連結
2023年3月期5,418+5.0%連結
2024年3月期5,476+1.1%連結
2025年3月期5,311▲3.0%連結
2026年3月期5,237▲1.4%連結
定義
グループ全体の従業員数
算式
従業員の状況の連結人数
出所
有価証券報告書/長期の推移を見る
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