キヤノン 平均年収は882万円（2025年12月期）

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平均年収882万円前年比 +16万円（+1.8%）同業 2位 / 12社
平均年齢44.3歳単体・2025年12月期
平均勤続年数18.9年単体・2025年12月期
従業員数165,547人連結・2025年12月期
平均年収の推移直近10期

平均年収の推移（直近10期）

決算期区分平均年収平均年収前年比平均年齢勤続従業員数出来事詳細は沿革を参照
増減額変化率連結単体連単倍率
2025年12月期単体882万円+16万円+1.8%44.3歳18.9年165,547名22,921名7.2倍
キヤノンメディカルの減損
2024年12月期単体866万円+33万円+4.0%44.2歳19.0年170,340名23,457名7.3倍キヤノンマーケティングジャパンがプリマジェストの株式を取得
2023年12月期単体832万円+25万円+3.1%44.1歳19.0年169,151名23,931名7.1倍
全員男性の取締役会と賛成率低下
2022年12月期単体808万円+48万円+6.3%43.8歳18.8年180,775名24,717名7.3倍キヤノンプロダクションプリンティングが英国のイーデール社を完全子会社化
2021年12月期単体760万円+15万円+2.0%44.9歳20.1年184,034名25,377名7.3倍Redlen Technologies Inc.の株式を取得
2020年12月期単体745万円▲16万円▲2.1%44.4歳19.7年181,897名25,713名7.1倍御手洗冨士夫氏が代表取締役会長兼社長CEOに就任
2019年12月期単体761万円▲18万円▲2.3%44.2歳19.5年187,041名25,740名7.3倍—
2018年12月期単体779万円▲4万円▲0.5%n/a19.2年195,056名25,891名7.5倍映像解析ソフトウエアのブリーフカムを完全子会社化
2017年12月期単体782万円+19万円+2.5%n/a18.9年197,776名26,075名7.6倍東芝医用ファイナンス（現キヤノンメディカルファイナンス）の株式を取得
2016年12月期単体763万円▲24万円▲3.0%n/a18.3年197,673名26,246名7.5倍
東芝メディカルの買収
業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）
25/123,321億円
賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）
決算期連結単体
純利益純利益前年比給料手当販管費賞与賞与（試算）平均年収（有報より確定値）
賞与引当金BS・期末残高賞与引当金繰入額販管費従業員賞与販管費1人あたり支給月数金額前年比
2025年12月期3,321億円+107.5%598億円63億円37億円科目なし算定不可算定不可882万円+1.8%
2024年12月期1,600億円▲39.5%599億円57億円n/a科目なし算定不可算定不可866万円+4.0%
2023年12月期2,645億円+8.4%580億円52億円n/a科目なし算定不可算定不可832万円+3.1%
2022年12月期2,440億円+13.6%610億円61億円n/a科目なし算定不可算定不可808万円+6.3%
2021年12月期2,147億円+157.7%630億円54億円n/a科目なし算定不可算定不可760万円+2.0%
2020年12月期833億円▲33.3%625億円42億円n/a科目なし算定不可算定不可745万円▲2.1%
2019年12月期1,250億円▲50.5%n/a42億円14億円科目なし算定不可算定不可761万円▲2.3%
2018年12月期2,524億円+4.3%n/a48億円18億円科目なし算定不可算定不可779万円▲0.5%
2017年12月期2,421億円+61.0%n/a58億円27億円科目なし算定不可算定不可782万円+2.5%
2016年12月期1,503億円▲31.7%n/a44億円15億円科目なし算定不可算定不可763万円▲3.0%
出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収

平均年収

2025年12月期882万円
10期増減+119万円
決算期平均年収（万円）YoY基準
2016年12月期763n/a単体
2017年12月期782+2.5%単体
2018年12月期779▲0.5%単体
2019年12月期761▲2.3%単体
2020年12月期745▲2.1%単体
2021年12月期760+2.0%単体
2022年12月期808+6.3%単体
2023年12月期832+3.1%単体
2024年12月期866+4.0%単体
2025年12月期882+1.8%単体
定義
単体の平均年間給与
算式
従業員の状況の平均年間給与
出所
有価証券報告書／長期の推移を見る
平均年齢

平均年齢

2025年12月期44.3歳
7期増減+0.1歳
決算期平均年齢（歳）YoY基準
2016年12月期n/an/a単体
2017年12月期n/an/a単体
2018年12月期n/an/a単体
2019年12月期44.2n/a単体
2020年12月期44.4+0.5%単体
2021年12月期44.9+1.1%単体
2022年12月期43.8▲2.4%単体
2023年12月期44.1+0.7%単体
2024年12月期44.2+0.2%単体
2025年12月期44.3+0.2%単体
定義
単体の従業員の平均年齢
算式
従業員の状況の平均年齢
出所
有価証券報告書／長期の推移を見る
平均勤続年数

平均勤続年数

2025年12月期18.9年
10期増減+0.6年
決算期平均勤続年数（年）YoY基準
2016年12月期18.3n/a単体
2017年12月期18.9+3.3%単体
2018年12月期19.2+1.6%単体
2019年12月期19.5+1.6%単体
2020年12月期19.7+1.0%単体
2021年12月期20.1+2.0%単体
2022年12月期18.8▲6.5%単体
2023年12月期19.0+1.1%単体
2024年12月期19.0▲0.0%単体
2025年12月期18.9▲0.5%単体
定義
単体の平均勤続年数
算式
従業員の状況の平均勤続年数
出所
有価証券報告書／長期の推移を見る
連結従業員数

連結従業員数

2025年12月期165,547人
10期増減▲32,126人
決算期連結従業員数（人）YoY基準
2016年12月期197,673n/a連結
2017年12月期197,776+0.1%連結
2018年12月期195,056▲1.4%連結
2019年12月期187,041▲4.1%連結
2020年12月期181,897▲2.8%連結
2021年12月期184,034+1.2%連結
2022年12月期180,775▲1.8%連結
2023年12月期169,151▲6.4%連結
2024年12月期170,340+0.7%連結
2025年12月期165,547▲2.8%連結
定義
グループ全体の従業員数
算式
従業員の状況の連結人数
出所
有価証券報告書／長期の推移を見る
事務機・プリンタ業界の平均年収12社

事務機・プリンタ業界の平均年収12社

1位リコー2026/3FY25 単体平均年収906万円従業員数4,596名2位キヤノン2025/12FY25 単体平均年収882万円従業員数22,921名3位理想科学工業2026/3FY25 単体平均年収852万円従業員数1,529名4位コニカミノルタ2026/3FY25 単体平均年収844万円従業員数3,888名5位グローリー2026/3FY25 単体平均年収839万円従業員数3,139名6位セイコーエプソン2026/3FY25 単体平均年収809万円従業員数12,311名7位ブラザー工業2026/3FY25 単体平均年収805万円従業員数3,997名8位東芝テック2026/3FY25 単体平均年収804万円従業員数2,894名9位日本金銭機械2025/3FY24 単体平均年収771万円従業員数268名10位ミマキエンジニアリング2026/3FY25 単体平均年収766万円従業員数936名11位サトー2026/3FY25 単体平均年収745万円従業員数1,902名12位小森コーポレーション2026/3FY25 単体平均年収741万円従業員数1,098名

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最終改定: 2026年10月