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グリッド 平均年収は888万円(2026年6月期)

平均年収888万円前年比 +43万円(+5.1%)同業 6位 / 20社
平均年齢38.5歳単体・2026年6月期
平均勤続年数3.1年単体・2026年6月期
従業員数139人単体・2026年6月期
平均年収の推移直近4期

平均年収の推移(直近4期)

決算期区分平均年収平均年収前年比平均年齢勤続従業員数出来事
増減額変化率連結単体連単倍率
2026年6月期単体888万円+43万円+5.1%38.5歳3.1年n/a139名n/a—
2025年6月期単体845万円+16万円+1.9%38.1歳3.1年n/a109名n/a蓄電所関連サービス開始
2024年6月期単体830万円+30万円+3.8%38.1歳2.9年n/a97名n/a東京証券取引所グロース市場に株式を上場
2023年6月期単体799万円n/an/a38.1歳2.6年n/a85名n/aAI配船計画システムの提供、運用・サポートサービス提供開始
業績と給与の連動

業績と給与(賞与)の連動について

純利益(連結)と平均年収(単体)純利益(億円)平均年収(万円)
25/63億円
賞与(単体・試算)1人あたり賞与(試算・万円)賞与支給月数(試算・か月)
決算期連結単体
純利益純利益前年比給料手当販管費賞与賞与(試算)平均年収(有報より確定値)
賞与引当金BS・期末残高賞与引当金繰入額販管費従業員賞与販管費1人あたり支給月数金額前年比
2026年6月期n/an/a科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可888万円+5.1%
2025年6月期3億円▲26.1%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可845万円+1.9%
2024年6月期4億円+76.7%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可830万円+3.8%
出所:有価証券報告書(XBRL)。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数(試算)は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収

平均年収

2025年6月期845万円
3期増減+46万円
決算期平均年収(万円)YoY基準
2019年6月期n/an/a単体
2020年6月期n/an/a単体
2021年6月期n/an/a単体
2022年6月期n/an/a単体
2023年6月期799n/a単体
2024年6月期830+3.8%単体
2025年6月期845+1.9%単体
定義
単体の平均年間給与
算式
従業員の状況の平均年間給与
出所
有価証券報告書
平均年齢

平均年齢

2025年6月期38.1歳
3期増減▲0.0歳
決算期平均年齢(歳)YoY基準
2019年6月期n/an/a単体
2020年6月期n/an/a単体
2021年6月期n/an/a単体
2022年6月期n/an/a単体
2023年6月期38.1n/a単体
2024年6月期38.1▲0.0%単体
2025年6月期38.1▲0.0%単体
定義
単体の従業員の平均年齢
算式
従業員の状況の平均年齢
出所
有価証券報告書
平均勤続年数

平均勤続年数

2025年6月期3.1年
3期増減+0.5年
決算期平均勤続年数(年)YoY基準
2019年6月期n/an/a単体
2020年6月期n/an/a単体
2021年6月期n/an/a単体
2022年6月期n/an/a単体
2023年6月期2.6n/a単体
2024年6月期2.9+11.5%単体
2025年6月期3.1+6.9%単体
定義
単体の平均勤続年数
算式
従業員の状況の平均勤続年数
出所
有価証券報告書
単体従業員数

単体従業員数

2025年6月期109人
7期増減+53人
決算期単体従業員数(人)YoY基準
2019年6月期56n/a単体
2020年6月期73+30.4%単体
2021年6月期69▲5.5%単体
2022年6月期70+1.4%単体
2023年6月期85+21.4%単体
2024年6月期97+14.1%単体
2025年6月期109+12.4%単体
定義
提出会社単体の従業員数
算式
従業員の状況の単体人数
出所
有価証券報告書
AI受託開発業界の平均年収20社

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