歴代社長 — 任期および後継の系譜:28カ年の傾向 代表取締役社長・CEO の在任期間と承継の構造
- FY97以降の社長は小澤正俊・嶋尾正・石黒武・清水哲也の4名、4名とも大同特殊鋼の生え抜き。外部出身社長は確認できず、長期にわたり内製昇格の系譜が続いている。
- 小澤正俊はFY97〜FY08の約12年、嶋尾正はFY09〜FY14の約6年、石黒武はFY15〜FY21の約7年、清水哲也はFY22〜と、6〜12年単位の世代交代が定着している。
- 専門領域は嶋尾正の経営企画系、石黒武の特殊鋼販売・経営企画系、清水哲也の研究開発系と、営業・企画・技術の3系統が交互に昇格する配置。直近の清水哲也は研究開発出身で、電動化・脱炭素対応の磁石・モータコア事業への重心移行を象徴する人選となっている。
歴代社長の変遷 — 略歴と業績貢献 各社長の経歴と在任中の業績への貢献
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清水哲也
2022年〜現任・在任5年主な施策- 2024/3 タカクラ・ファンディング匿名組合を契約終了で連結除外
- 2024/7 ピーアンドエムを連結子会社化
経歴大同特殊鋼 1985年〜- 1985年
- 入社
- 2016年
- 執行役員
- 2020年
- 常務執行役員
- 2020年
- 取締役常務執行役員
- 2022年
- 代表取締役副社長執行役員
- 2023年
- 代表取締役社長執行役員
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石黒武
2015〜2021年・在任7年主な施策- 2016/4 大同特殊鋼(上海)を連結子会社化
- 2019/4 下村工業グループ等を連結子会社化
- 2020/4 Daido Shimomura Steel Manufacturing(Thailand)等を連結子会社化
- 2020/10 大同凱思英鋳造(蘇州)を事業譲渡に伴い連結除外
- 2021/8 鉄姆肯鋼材(上海)の全持分を取得し連結子会社化
経歴大同特殊鋼 1980年〜- 1980年
- 入社
- 2009年
- 取締役経営企画部長
- 2012年
- 常務取締役
- 2014年
- 代表取締役副社長
- 2016年
- 代表取締役社長
- 2023年
- 代表取締役会長
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嶋尾正
2009〜2014年・在任6年主な施策- 2011/4 大同電工(蘇州)を連結子会社化
- 2012/7 工具鋼事業強化で大同DMソリューションに商号変更
- 2013/11 知多工場で150tアーク炉稼働開始
経歴大同特殊鋼 1973年〜- 1973年
- 入社
- 2004年
- 取締役経営企画部長
- 2006年
- 常務取締役
- 2009年
- 代表取締役副社長
- 2010年
- 代表取締役社長
- 2016年
- 代表取締役会長
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小澤正俊
1997〜2008年・在任12年主な施策- 2002/4 大同キャスティングスへの統合
- 2007/10 日本精線が大同ステンレスを吸収合併し連結子会社化
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