大和工業の平均年収は1,013万円（2026年3月期）

平均年収 1,013万円前期 953万円・2026年3月期

平均年齢 38.6歳単体・2026年3月期

平均勤続年数 9.3年単体・2026年3月期

従業員数 2,463人連結・2026年3月期

平均年収の推移直近8期

平均年収の推移（直近8期）

決算期	平均年収万円	前年比万円	平均年齢歳	勤続年	従業員数単体・人	社長歴代社長を見る	出来事詳細は沿革を参照
2026年3月期単体	1,013	+60（+6.3%）	38.6	9.3	130	小林幹生	—
2025年3月期単体	953	+60（+6.7%）	39.1	8.9	106	小林幹生	インドネシア共和国のPTヌサンタラ・バジャ・プロフィル社の株式80％を当社及びサイアム・ヤマト・スチール・カンパニーリミテッドが共同で取得。同日付で、PTガルーダ・ヤマト・スチール（現・連結子会社）へ商号変更。
2024年3月期単体	893	+65（+7.9%）	40.1	9.9	88	小林幹生	—
2023年3月期単体	828	+33（+4.2%）	39.4	9.8	70	小林幹生	東京証券取引所の市場区分の見直しにより、市場第一部からプライム市場へ移行。
2022年3月期単体	795	+5（+0.7%）	39.1	10.4	68	小林幹生	—
2021年3月期単体	789	+29（+3.9%）	39.4	10.8	49	小林幹生	ポスコ・エスエス・ビナ・ジョイントストックカンパニーがポスコ・ヤマト・ビナ・スチールジョイントストックカンパニーに商号変更。
2020年3月期単体	760	+61（+8.6%）	39.4	10.7	44	小林幹生	ベトナム社会主義共和国のポスコ・エスエス・ビナ・ジョイントストックカンパニーの株式49％を当社及びサイアム・ヤマト・スチール・カンパニーリミテッドが共同で取得し、株主割当増資を引受。
2019年3月期単体	700	n/a	39.4	10.4	41	小林幹生	—

電炉鉄鋼業界の平均年収 7社

平均年収

2026年3月期 1,013万円

8期増減 +313万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	700	n/a	単体
2020年3月期	760	+8.6%	単体
2021年3月期	789	+3.9%	単体
2022年3月期	795	+0.7%	単体
2023年3月期	828	+4.2%	単体
2024年3月期	893	+7.9%	単体
2025年3月期	953	+6.7%	単体
2026年3月期	1,013	+6.3%	単体

平均年齢

2026年3月期 38.6歳

8期増減 ▲0.8歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	39.4	n/a	単体
2020年3月期	39.4	▲0.0%	単体
2021年3月期	39.4	▲0.0%	単体
2022年3月期	39.1	▲0.8%	単体
2023年3月期	39.4	+0.8%	単体
2024年3月期	40.1	+1.8%	単体
2025年3月期	39.1	▲2.5%	単体
2026年3月期	38.6	▲1.3%	単体

平均勤続年数

2026年3月期 9.3年

8期増減 ▲1.1年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	10.4	n/a	単体
2020年3月期	10.7	+2.9%	単体
2021年3月期	10.8	+0.9%	単体
2022年3月期	10.4	▲3.7%	単体
2023年3月期	9.8	▲5.8%	単体
2024年3月期	9.9	+1.0%	単体
2025年3月期	8.9	▲10.1%	単体
2026年3月期	9.3	+4.5%	単体

連結従業員数

2026年3月期 2,463人

10期増減 +793人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2017年3月期	1,670	n/a	連結
2018年3月期	1,731	+3.7%	連結
2019年3月期	1,776	+2.6%	連結
2020年3月期	1,791	+0.8%	連結
2021年3月期	1,378	▲23.1%	連結
2022年3月期	1,395	+1.2%	連結
2023年3月期	1,398	+0.2%	連結
2024年3月期	1,414	+1.1%	連結
2025年3月期	2,585	+82.8%	連結
2026年3月期	2,463	▲4.7%	連結