平均年収の推移（直近7期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2026年7月期	単体	616万円	+2万円	+0.3%	39.8歳	5.3年	114名	73名	1.6倍	—
2025年7月期	単体	614万円	+15万円	+2.5%	40.2歳	5.2年	104名	70名	1.5倍	有限会社平成ハウジング（現株式会社平成ハウジング）の全株式を取得し子会社化
2024年7月期	単体	599万円	+2万円	+0.3%	40.8歳	5.5年	92名	64名	1.4倍	マレーシア連絡事務所開設
2023年7月期	単体	597万円	+3万円	+0.4%	40.5歳	5.1年	87名	68名	1.3倍	資本金を349,789千円に増資
2022年7月期	単体	595万円	+17万円	+2.9%	40.2歳	5.3年	n/a	57名	n/a	名古屋証券取引所の市場区分の見直しにより、名古屋証券取引所セントレックスからネクスト市場に移行
2021年7月期	単体	578万円	▲11万円	▲2.0%	40.3歳	4.9年	n/a	52名	n/a	千葉県船橋市に千葉営業所を開設
2020年7月期	単体	589万円	n/a	n/a	40.7歳	4.9年	n/a	45名	n/a	名古屋証券取引所セントレックスに株式を上場

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

26/7-1億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2026年7月期616万円

7期増減+27万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年7月期	n/a	n/a	単体
2018年7月期	n/a	n/a	単体
2019年7月期	n/a	n/a	単体
2020年7月期	589	n/a	単体
2021年7月期	578	▲2.0%	単体
2022年7月期	595	+2.9%	単体
2023年7月期	597	+0.4%	単体
2024年7月期	599	+0.3%	単体
2025年7月期	614	+2.5%	単体
2026年7月期	616	+0.3%	単体

平均年齢

2026年7月期39.8歳

7期増減▲0.9歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年7月期	n/a	n/a	単体
2018年7月期	n/a	n/a	単体
2019年7月期	n/a	n/a	単体
2020年7月期	40.7	n/a	単体
2021年7月期	40.3	▲1.0%	単体
2022年7月期	40.2	▲0.2%	単体
2023年7月期	40.5	+0.7%	単体
2024年7月期	40.8	+0.7%	単体
2025年7月期	40.2	▲1.5%	単体
2026年7月期	39.8	▲1.0%	単体

平均勤続年数

2026年7月期5.3年

7期増減+0.4年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年7月期	n/a	n/a	単体
2018年7月期	n/a	n/a	単体
2019年7月期	n/a	n/a	単体
2020年7月期	4.9	n/a	単体
2021年7月期	4.9	▲0.0%	単体
2022年7月期	5.3	+8.2%	単体
2023年7月期	5.1	▲3.8%	単体
2024年7月期	5.5	+7.8%	単体
2025年7月期	5.2	▲5.5%	単体
2026年7月期	5.3	+1.9%	単体

連結従業員数

2026年7月期114人

4期増減+27人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2017年7月期	n/a	n/a	連結
2018年7月期	n/a	n/a	連結
2019年7月期	n/a	n/a	連結
2020年7月期	n/a	n/a	連結
2021年7月期	n/a	n/a	連結
2022年7月期	n/a	n/a	連結
2023年7月期	87	n/a	連結
2024年7月期	92	+5.7%	連結
2025年7月期	104	+13.0%	連結
2026年7月期	114	+9.6%	連結

リフォーム・内装・専門工事業界の平均年収17社