野村HD 平均年収は1,421万円(2026年3月期)

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平均年収1,421万円※前年比 +45万円(+3.2%)同業 2位 / 14社
平均年齢45歳単体・2026年3月期
平均勤続年数4年単体・2026年3月期
従業員数28,677人連結・2026年3月期
平均年収の推移直近10期

平均年収の推移(直近10期)

決算期区分平均年収平均年収前年比平均年齢勤続従業員数出来事詳細は沿革を参照
増減額変化率連結単体連単倍率
2026年3月期単体1,421万円+45万円+3.2%45.0歳4.0年28,677名204名140.6倍マッコーリー・グループのアセットマネジメント事業を買収発表
2025年3月期単体1,376万円▲33万円▲2.3%43.0歳4.0年27,242名177名153.9倍営業部門の名称をウェルス・マネジメント部門に変更
2024年3月期単体1,409万円▲28万円▲2.0%45.0歳4.0年26,850名185名145.1倍子会社で決済不履行による貸倒引当を計上
2023年3月期単体1,437万円▲3万円▲0.2%44.0歳4.0年26,775名167名160.3倍—
2022年3月期単体1,441万円+26万円+1.8%43.0歳4.0年26,585名187名142.2倍インベストメント・マネジメント部門を設立
2021年3月期単体1,415万円+101万円+7.7%43.0歳4.0年26,402名154名171.4倍奥田健太郎氏が社長に就任
2020年3月期単体1,314万円▲70万円▲5.1%43.0歳3.0年26,629名173名153.9倍
2019年3月期単体1,384万円▲71万円▲4.9%43.0歳3.0年27,864名165名168.9倍海外ホールセール不振で純損失計上
2018年3月期単体1,455万円+4万円+0.3%n/a4.0年28,048名132名212.5倍アジア持株会社を野村アジアパシフィック・ホールディングスに移管
2017年3月期単体1,451万円▲64万円▲4.3%n/a4.0年28,186名127名221.9倍—
※連単倍率が10倍を超える(連結28,677人÷単体204人=140.6倍)ため、平均年収は本社の水準であり、グループ全体の年収を示すものではない。グループ会社の年収水準は開示されていない。
業績と給与の連動

業績と給与(賞与)の連動について

純利益(連結)と平均年収(単体)純利益(億円)平均年収(万円)
26/33,621億円
賞与(単体・試算)1人あたり賞与(試算・万円)賞与支給月数(試算・か月)
決算期連結単体
純利益純利益前年比給料手当販管費賞与賞与(試算)平均年収(有報より確定値)
賞与引当金BS・期末残高賞与引当金繰入額販管費従業員賞与販管費1人あたり支給月数金額前年比
2026年3月期3,621億円+6.3%科目なし862億円科目なし科目なし算定不可算定不可1,421万円+3.2%
2025年3月期3,407億円+105.4%科目なし772億円科目なし科目なし算定不可算定不可1,376万円▲2.3%
2024年3月期1,659億円+78.8%科目なし721億円科目なし科目なし算定不可算定不可1,409万円▲2.0%
2023年3月期928億円▲35.1%科目なし686億円科目なし科目なし算定不可算定不可1,437万円▲0.2%
2022年3月期1,430億円▲6.6%科目なし552億円科目なし科目なし算定不可算定不可1,441万円+1.8%
2021年3月期1,531億円▲29.4%科目なし454億円科目なし科目なし算定不可算定不可1,415万円+7.7%
2020年3月期2,170億円黒字転換科目なし291億円科目なし科目なし算定不可算定不可1,314万円▲5.1%
2019年3月期-1,004億円赤字転落科目なし229億円科目なし科目なし算定不可算定不可1,384万円▲4.9%
2018年3月期2,193億円▲8.5%科目なし24億円科目なし科目なし算定不可算定不可1,455万円+0.3%
2017年3月期2,396億円+82.1%科目なし19億円科目なし科目なし算定不可算定不可1,451万円▲4.3%
出所:有価証券報告書(XBRL)。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数(試算)は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収

平均年収

2026年3月期1,421万円
10期増減▲30万円
決算期平均年収(万円)YoY基準
2017年3月期1,451n/a単体
2018年3月期1,455+0.3%単体
2019年3月期1,384▲4.9%単体
2020年3月期1,314▲5.1%単体
2021年3月期1,415+7.7%単体
2022年3月期1,441+1.8%単体
2023年3月期1,437▲0.2%単体
2024年3月期1,409▲2.0%単体
2025年3月期1,376▲2.3%単体
2026年3月期1,421+3.2%単体
定義
単体の平均年間給与
算式
従業員の状況の平均年間給与
出所
有価証券報告書/長期の推移を見る
平均年齢

平均年齢

2026年3月期45.0歳
8期増減+2.0歳
決算期平均年齢(歳)YoY基準
2017年3月期n/an/a単体
2018年3月期n/an/a単体
2019年3月期43.0n/a単体
2020年3月期43.0▲0.0%単体
2021年3月期43.0▲0.0%単体
2022年3月期43.0▲0.0%単体
2023年3月期44.0+2.3%単体
2024年3月期45.0+2.3%単体
2025年3月期43.0▲4.4%単体
2026年3月期45.0+4.7%単体
定義
単体の従業員の平均年齢
算式
従業員の状況の平均年齢
出所
有価証券報告書/長期の推移を見る
平均勤続年数

平均勤続年数

2026年3月期4.0年
10期増減▲0.0年
決算期平均勤続年数(年)YoY基準
2017年3月期4.0n/a単体
2018年3月期4.0▲0.0%単体
2019年3月期3.0▲25.0%単体
2020年3月期3.0▲0.0%単体
2021年3月期4.0+33.3%単体
2022年3月期4.0▲0.0%単体
2023年3月期4.0▲0.0%単体
2024年3月期4.0▲0.0%単体
2025年3月期4.0▲0.0%単体
2026年3月期4.0▲0.0%単体
定義
単体の平均勤続年数
算式
従業員の状況の平均勤続年数
出所
有価証券報告書/長期の推移を見る
連結従業員数

連結従業員数

2026年3月期28,677人
10期増減+491人
決算期連結従業員数(人)YoY基準
2017年3月期28,186n/a連結
2018年3月期28,048▲0.5%連結
2019年3月期27,864▲0.7%連結
2020年3月期26,629▲4.4%連結
2021年3月期26,402▲0.9%連結
2022年3月期26,585+0.7%連結
2023年3月期26,775+0.7%連結
2024年3月期26,850+0.3%連結
2025年3月期27,242+1.5%連結
2026年3月期28,677+5.3%連結
定義
グループ全体の従業員数
算式
従業員の状況の連結人数
出所
有価証券報告書/長期の推移を見る
証券業界の平均年収14社

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