報酬の構成と推移2016年3月期〜2026年3月期
報酬の構成と推移（2016年3月期〜2026年3月期）
報酬等の総額と種類別の内訳（百万円）
| 決算期 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 株式報酬百万円 | 取締役の 業績連動比 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026年3月期 | 8 | 307 | 22171.9% | 6822.2% | 186% | 28.1% |
| 2025年3月期 | 8 | 292 | 20168.8% | 7425.3% | 175.9% | 31.2% |
| 2024年3月期 | 14 | 399 | 28771.9% | 8621.6% | 266.6% | 28.1% |
| 2023年3月期 | 9 | 338 | 22867.3% | 7221.3% | 3811.3% | 32.7% |
| 2022年3月期 | 8 | 307 | 20365.9% | 7524.5% | 299.6% | 34.1% |
| 2021年3月期 | 7 | 310 | 19562.9% | 7825.2% | 3711.9% | 37.1% |
| 2020年3月期 | 14 | 331 | 19960% | 7923.7% | —— | 24.1% |
| 2019年3月期 | 9 | 343 | 21061.3% | 7922.9% | —— | 24.6% |
| 2018年3月期 | 9 | 351 | 21962.5% | 8925.4% | 4312.2% | 41% |
| 2017年3月期 | 12 | 349 | 25573.1% | 5014.4% | 4412.5% | 31.1% |
| 2016年3月期 | 11 | 318 | 26984.7% | 4915.3% | —— | 18% |
有価証券報告書の「役員の報酬等」。額は取締役・監査等委員である取締役・監査役を合算したもので、 内数である社外役員は二重に数えないよう除いてある。業績連動比は、賞与と株式報酬が 取締役（監査等委員である取締役を除く）の報酬等に占める割合。
区分別の報酬2026年3月期
区分別の報酬（2026年3月期）
役員区分別の報酬等と種類別の内訳（百万円）
| 区分 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 株式報酬百万円 | 業績連動比 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 取締役（監査等委員を除く） | 2 | 11 | 11 | — | — | 0% |
| 執行役 | 6 | 297 | 210 | 68 | 18 | 29.1% |
| うち社外役員 | 5 | 61 | 61 | — | — | 0% |
「うち」と付く区分は取締役・監査役の内数で、上の行に含まれている。図にはこの内数を並べていない。 社外役員は全額が固定報酬で、業績連動は 0%。会社業績に左右されない報酬体系にすることが、 経営に対する独立性の担保になっている。