平均年収の推移（直近8期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2026年6月期	単体	553万円	+38万円	+7.3%	34.6歳	2.9年	324名	324名	1.0倍	—
2025年6月期	単体	516万円	▲9万円	▲1.7%	33.8歳	2.5年	335名	260名	1.3倍	仙台市青葉区に仙台支社開設
2024年6月期	単体	525万円	+9万円	+1.7%	34.2歳	2.5年	236名	236名	1.0倍	「産業用・系統用大規模蓄電池」の保証サービス「ESS Warranty System」を提供開始
2023年6月期	単体	516万円	+6万円	+1.2%	35.1歳	2.4年	179名	179名	1.0倍	「地震あんしんサポート」提供開始
2022年6月期	単体	510万円	+7万円	+1.4%	36.3歳	2.6年	127名	125名	1.0倍	「蓄電システム機器20年保証」提供開始
2021年6月期	単体	503万円	▲2万円	▲0.4%	36.3歳	2.4年	103名	96名	1.1倍	建物20年保証バックアップサービス（長期の建物保証）を本格展開開始
2020年6月期	単体	505万円	+4万円	+0.7%	37.5歳	2.3年	92名	90名	1.0倍	大阪市中央区に大阪支社開設
2019年6月期	単体	502万円	n/a	n/a	36.6歳	2.2年	81名	79名	1.0倍	—

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/6-6億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年6月期516万円

7期増減+14万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年6月期	n/a	n/a	単体
2017年6月期	n/a	n/a	単体
2018年6月期	n/a	n/a	単体
2019年6月期	502	n/a	単体
2020年6月期	505	+0.7%	単体
2021年6月期	503	▲0.4%	単体
2022年6月期	510	+1.4%	単体
2023年6月期	516	+1.2%	単体
2024年6月期	525	+1.7%	単体
2025年6月期	516	▲1.7%	単体

平均年齢

2025年6月期33.8歳

7期増減▲2.8歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年6月期	n/a	n/a	単体
2017年6月期	n/a	n/a	単体
2018年6月期	n/a	n/a	単体
2019年6月期	36.6	n/a	単体
2020年6月期	37.5	+2.5%	単体
2021年6月期	36.3	▲3.2%	単体
2022年6月期	36.3	▲0.0%	単体
2023年6月期	35.1	▲3.3%	単体
2024年6月期	34.2	▲2.6%	単体
2025年6月期	33.8	▲1.2%	単体

平均勤続年数

2025年6月期2.5年

7期増減+0.3年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年6月期	n/a	n/a	単体
2017年6月期	n/a	n/a	単体
2018年6月期	n/a	n/a	単体
2019年6月期	2.2	n/a	単体
2020年6月期	2.3	+4.5%	単体
2021年6月期	2.4	+4.3%	単体
2022年6月期	2.6	+8.3%	単体
2023年6月期	2.4	▲7.7%	単体
2024年6月期	2.5	+4.2%	単体
2025年6月期	2.5	▲0.0%	単体

連結従業員数

2025年6月期335人

10期増減+292人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2016年6月期	43	n/a	連結
2017年6月期	54	+25.6%	連結
2018年6月期	58	+7.4%	連結
2019年6月期	81	+39.7%	連結
2020年6月期	92	+13.6%	連結
2021年6月期	103	+12.0%	連結
2022年6月期	127	+23.3%	連結
2023年6月期	179	+40.9%	連結
2024年6月期	236	+31.8%	連結
2025年6月期	335	+41.9%	連結

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