平均年収の推移（直近8期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2026年3月期	単体	449万円	+10万円	+2.3%	41.7歳	17.3年	153名	139名	1.1倍	—
2025年3月期	単体	439万円	+18万円	+4.3%	41.6歳	17.1年	168名	154名	1.1倍	—
2024年3月期	単体	421万円	+2万円	+0.6%	41.7歳	17.0年	175名	160名	1.1倍	—
2023年3月期	単体	419万円	▲13万円	▲3.0%	41.0歳	16.7年	184名	170名	1.1倍	名古屋証券取引所の市場区分の見直しにより、市場第二部からメイン市場に移行。
2022年3月期	単体	432万円	+16万円	+3.9%	40.8歳	16.6年	190名	175名	1.1倍	—
2021年3月期	単体	416万円	▲16万円	▲3.7%	41.0歳	16.6年	188名	172名	1.1倍	—
2020年3月期	単体	432万円	▲5万円	▲1.3%	40.7歳	16.3年	199名	182名	1.1倍	—
2019年3月期	単体	437万円	n/a	n/a	39.8歳	15.9年	201名	185名	1.1倍	—

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

26/3-2億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2026年3月期449万円

8期増減+12万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	437	n/a	単体
2020年3月期	432	▲1.3%	単体
2021年3月期	416	▲3.7%	単体
2022年3月期	432	+3.9%	単体
2023年3月期	419	▲3.0%	単体
2024年3月期	421	+0.6%	単体
2025年3月期	439	+4.3%	単体
2026年3月期	449	+2.3%	単体

平均年齢

2026年3月期41.7歳

8期増減+1.9歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	39.8	n/a	単体
2020年3月期	40.7	+2.3%	単体
2021年3月期	41.0	+0.7%	単体
2022年3月期	40.8	▲0.5%	単体
2023年3月期	41.0	+0.5%	単体
2024年3月期	41.7	+1.7%	単体
2025年3月期	41.6	▲0.2%	単体
2026年3月期	41.7	+0.2%	単体

平均勤続年数

2026年3月期17.3年

8期増減+1.4年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	15.9	n/a	単体
2020年3月期	16.3	+2.5%	単体
2021年3月期	16.6	+1.8%	単体
2022年3月期	16.6	▲0.0%	単体
2023年3月期	16.7	+0.6%	単体
2024年3月期	17.0	+1.8%	単体
2025年3月期	17.1	+0.6%	単体
2026年3月期	17.3	+1.2%	単体

連結従業員数

2026年3月期153人

10期増減▲51人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2017年3月期	204	n/a	連結
2018年3月期	205	+0.5%	連結
2019年3月期	201	▲2.0%	連結
2020年3月期	199	▲1.0%	連結
2021年3月期	188	▲5.5%	連結
2022年3月期	190	+1.1%	連結
2023年3月期	184	▲3.2%	連結
2024年3月期	175	▲4.9%	連結
2025年3月期	168	▲4.0%	連結
2026年3月期	153	▲8.9%	連結

水回り設備業界の平均年収11社