平均年収の推移（直近8期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2026年3月期	単体	533万円	▲6万円	▲1.1%	35.2歳	5.0年	83名	83名	1.0倍	株式会社ZUUと資本業務提携締結
2025年3月期	単体	539万円	▲25万円	▲4.4%	35.9歳	5.1年	n/a	100名	n/a	—
2024年3月期	単体	564万円	▲22万円	▲3.7%	35.9歳	4.1年	n/a	112名	n/a	旅行業免許（第２種旅行業）を取得
2023年3月期	単体	585万円	+60万円	+11.5%	33.1歳	4.9年	n/a	90名	n/a	中央区日本橋横山町に本社を移転
2022年3月期	単体	525万円	+23万円	+4.5%	33.3歳	5.3年	n/a	77名	n/a	—
2021年3月期	単体	502万円	+3万円	+0.6%	32.4歳	4.9年	n/a	84名	n/a	団体活動向け連絡網サービス『らくらく連絡網.app』運用開始
2020年3月期	単体	499万円	▲16万円	▲3.2%	32.0歳	4.6年	n/a	82名	n/a	—
2019年3月期	単体	515万円	n/a	n/a	32.5歳	4.3年	n/a	76名	n/a	採用支援システム『ジョブオレ』運用開始

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/3-5億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年3月期539万円

7期増減+23万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	515	n/a	単体
2020年3月期	499	▲3.2%	単体
2021年3月期	502	+0.6%	単体
2022年3月期	525	+4.5%	単体
2023年3月期	585	+11.5%	単体
2024年3月期	564	▲3.7%	単体
2025年3月期	539	▲4.4%	単体

平均年齢

2025年3月期35.9歳

7期増減+3.4歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	32.5	n/a	単体
2020年3月期	32.0	▲1.5%	単体
2021年3月期	32.4	+1.2%	単体
2022年3月期	33.3	+2.8%	単体
2023年3月期	33.1	▲0.6%	単体
2024年3月期	35.9	+8.5%	単体
2025年3月期	35.9	▲0.0%	単体

平均勤続年数

2025年3月期5.1年

7期増減+0.8年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	4.3	n/a	単体
2020年3月期	4.6	+7.0%	単体
2021年3月期	4.9	+6.5%	単体
2022年3月期	5.3	+8.2%	単体
2023年3月期	4.9	▲7.5%	単体
2024年3月期	4.1	▲16.3%	単体
2025年3月期	5.1	+24.4%	単体

単体従業員数

2025年3月期100人

10期増減+36人

決算期	単体従業員数（人）	YoY	基準
2016年3月期	64	n/a	単体
2017年3月期	66	+3.1%	単体
2018年3月期	76	+15.2%	単体
2019年3月期	76	▲0.0%	単体
2020年3月期	82	+7.9%	単体
2021年3月期	84	+2.4%	単体
2022年3月期	77	▲8.3%	単体
2023年3月期	90	+16.9%	単体
2024年3月期	112	+24.4%	単体
2025年3月期	100	▲10.7%	単体

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