報酬の構成と推移2019年3月期〜2026年3月期
報酬の構成と推移（2019年3月期〜2026年3月期）
報酬等の総額と種類別の内訳（百万円）
| 決算期 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 退職慰労金百万円 | 取締役の 業績連動比 | 報酬を決める機関 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026年3月期 | 12 | 377 | 17245.6% | 20454.1% | —— | 66.9% | 監査等委員会＋任意委員会 |
| 2025年3月期 | 13 | 360 | 19353.6% | 16746.4% | —— | 57.2% | 監査等委員会＋任意委員会 |
| 2024年3月期 | 16 | 354 | 19454.8% | 15944.9% | —— | 54.3% | 監査等委員会＋任意委員会 |
| 2023年3月期 | 14 | 412 | 21852.9% | 18344.4% | 92.2% | 52% | 監査役会＋任意委員会 |
| 2022年3月期 | 16 | 413 | 23055.7% | 18244.1% | —— | 52.4% | 監査役会＋任意委員会 |
| 2021年3月期 | 14 | 443 | 22851.5% | 21448.3% | —— | 56.8% | — |
| 2020年3月期 | 16 | 398 | 23158% | 16641.7% | —— | 50% | — |
| 2019年3月期 | 14 | 312 | —— | —— | —— | — | — |
有価証券報告書の「役員の報酬等」。額は取締役・監査等委員である取締役・監査役を合算したもので、 内数である社外役員は二重に数えないよう除いてある。業績連動比は、賞与と株式報酬が 取締役（監査等委員である取締役を除く）の報酬等に占める割合。 報酬を決める機関はコーポレート・ガバナンス報告書の断面で、その期の末日までに 出ている最後の報告書から採っている。「＋任意委員会」は任意の報酬委員会・指名委員会を 置いている社。 この社は収録期間のうちに機関設計を変えている。
区分別の報酬2026年3月期
区分別の報酬（2026年3月期）
役員区分別の報酬等と種類別の内訳（百万円）
| 区分 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 業績連動比 |
|---|---|---|---|---|---|
| 取締役（監査等委員を除く） | 8 | 305 | 100 | 204 | 66.9% |
| 監査等委員である取締役 | 4 | 72 | 72 | — | 0% |
| うち社外役員 | 8 | 305 | 100 | 204 | 66.9% |
| うち社外の監査等委員 | 4 | 72 | 72 | — | 0% |
「うち」と付く区分は取締役・監査役の内数で、上の行に含まれている。図にはこの内数を並べていない。