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テクノロジーズ 平均年収は476万円(2026年1月期)

平均年収476万円※前年比 +7万円(+1.5%)同業 8位 / 8社
平均年齢37.9歳単体・2026年1月期
平均勤続年数3.1年単体・2026年1月期
従業員数143人連結・2026年1月期
平均年収の推移直近4期

平均年収の推移(直近4期)

決算期区分平均年収平均年収前年比平均年齢勤続従業員数出来事
増減額変化率連結単体連単倍率
2026年1月期単体476万円+7万円+1.5%37.9歳3.1年143名14名10.2倍格闘エンタメDX事業(現スポーツDX事業)を営む子会社、株式会社マーシャルアーツテクノロジーズを連結子会社として設立
2025年1月期単体469万円+139万円+42.0%35.4歳1.8年136名14名9.7倍合同会社小美玉パワー1号を連結子会社化
2024年1月期単体330万円+16万円+4.9%33.2歳1.4年111名12名9.3倍再エネソリューション事業を行う株式会社エコ革の株式を取得し子会社化
2023年1月期単体315万円n/an/a32.3歳1.5年45名10名4.5倍株式会社テクノロジーズに商号変更
※連単倍率が10倍を超える(連結143人÷単体14人=10.2倍)ため、平均年収は本社の水準であり、グループ全体の年収を示すものではない。グループ会社の年収水準は開示されていない。
業績と給与の連動

業績と給与(賞与)の連動について

純利益(連結)と平均年収(単体)純利益(億円)平均年収(万円)
26/13億円
賞与(単体・試算)1人あたり賞与(試算・万円)賞与支給月数(試算・か月)
決算期連結単体
純利益純利益前年比給料手当販管費賞与賞与(試算)平均年収(有報より確定値)
賞与引当金BS・期末残高賞与引当金繰入額販管費従業員賞与販管費1人あたり支給月数金額前年比
2026年1月期3億円+0.3%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可476万円+1.5%
2025年1月期3億円+150.4%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可469万円+42.0%
2024年1月期1億円+42.3%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可330万円+4.9%
出所:有価証券報告書(XBRL)。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数(試算)は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収

平均年収

2026年1月期476万円
4期増減+161万円
決算期平均年収(万円)YoY基準
2019年5月期n/an/a単体
2020年1月期n/an/a単体
2021年1月期n/an/a単体
2022年1月期n/an/a単体
2023年1月期315n/a単体
2024年1月期330+4.9%単体
2025年1月期469+42.0%単体
2026年1月期476+1.5%単体
定義
単体の平均年間給与
算式
従業員の状況の平均年間給与
出所
有価証券報告書
平均年齢

平均年齢

2026年1月期37.9歳
4期増減+5.6歳
決算期平均年齢(歳)YoY基準
2019年5月期n/an/a単体
2020年1月期n/an/a単体
2021年1月期n/an/a単体
2022年1月期n/an/a単体
2023年1月期32.3n/a単体
2024年1月期33.2+2.8%単体
2025年1月期35.4+6.6%単体
2026年1月期37.9+7.1%単体
定義
単体の従業員の平均年齢
算式
従業員の状況の平均年齢
出所
有価証券報告書
平均勤続年数

平均勤続年数

2026年1月期3.1年
4期増減+1.6年
決算期平均勤続年数(年)YoY基準
2019年5月期n/an/a単体
2020年1月期n/an/a単体
2021年1月期n/an/a単体
2022年1月期n/an/a単体
2023年1月期1.5n/a単体
2024年1月期1.4▲6.7%単体
2025年1月期1.8+28.6%単体
2026年1月期3.1+72.2%単体
定義
単体の平均勤続年数
算式
従業員の状況の平均勤続年数
出所
有価証券報告書
連結従業員数

連結従業員数

2026年1月期143人
6期増減+108人
決算期連結従業員数(人)YoY基準
2019年5月期n/an/a連結
2020年1月期n/an/a連結
2021年1月期35n/a連結
2022年1月期35▲0.0%連結
2023年1月期45+28.6%連結
2024年1月期111+146.7%連結
2025年1月期136+22.5%連結
2026年1月期143+5.1%連結
定義
グループ全体の従業員数
算式
従業員の状況の連結人数
出所
有価証券報告書
再エネ発電業界の平均年収8社

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